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上半年工作總結

時間:2022-07-22 16:50:47 半年總結 我要投稿

精選上半年工作總結集錦10篇

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,是時候寫一份總結了。那么總結有什么格式呢?以下是小編收集整理的上半年工作總結10篇,希望對大家有所幫助。

精選上半年工作總結集錦10篇

上半年工作總結 篇1

  20xx年上半年,——街道在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,緊緊圍繞加快城市化進程主線,以科技園東區(qū)和花土小區(qū)建設為重點,進一步理清思路,倒排進度,落實責任,較好地完成了上半年各項目標任務。截至目前,實現地區(qū)生產總值3.9億元,同比增長19.2%,完成年目標值的50.8%;引進到位區(qū)外資金2.4億元,完成年目標值的69%;新引進企業(yè)21家(其中,引進1-5億重大產業(yè)化項目1個);固定資產投資達3.2億元,完成年目標值的49%;實現街道級財政收入1781.3萬元,完成年目標值的164.18%;農民人均純收入達3020元,同比增長11%,完成年目標值的50.1%。我們的主要做法是:

  一、加快產業(yè)聚集,促進可持續(xù)發(fā)展

  一是加快科技園東區(qū)基礎設施建設。投入2300萬元完成明大路、柳林路、宏大路路基以及4.5公里雨污管道工程,完成浩旺標準廠房(二期)3萬平方米廠房建設,園區(qū)兩條主干道浩旺路(1800米)、浩瀚路(1500米)基本形成通車能力。二是加大招商引資力度。進一步規(guī)范網站建設,在——街道網頁上公布《企業(yè)入駐科技園東區(qū)須知》、街道工作人員聯(lián)系入駐企業(yè)情況和招商工作人員電話,規(guī)定入駐企業(yè)投資額必須達到100萬∕畝,稅收不低于2萬∕畝,做到嚴格招商選資,今年1-6月共引進——廣為通信、——西華銅材、寧波澳科森電器、——一舟電纜、——先鋒汽貿等21家符合東區(qū)入園要求的優(yōu)秀企業(yè),園區(qū)企業(yè)增至64家(其中,規(guī)模以上企業(yè)達8家)。三是加大入駐企業(yè)促投促建。成立起科技園東區(qū)辦公室,積極完善園區(qū)水、電、氣、訊、光纖等基礎設施,協(xié)助入駐東區(qū)企業(yè)盡快落地建設并實行一對一跟蹤服務,建立跟蹤服務卡,不斷加大促投促建力度。目前,園區(qū)已建成投產企業(yè)10家,即將投產企業(yè)15家,在建企業(yè)8家。四是加快三產業(yè)發(fā)展。在去年引進了和記黃埔、仁和春天、萬科房產、建信奧林匹克花園等十余家房地產開發(fā)商基礎上,今年又新引進金瑞泰、天翔房產、錦江美鄰等重大項目,使光華大道沿線高檔住宅區(qū)建設總建筑面積達到300余萬平方米。積極發(fā)展以光華大道、溫泉大道、向陽路南延線為主的特色餐飲娛樂經濟帶,并以品牌提升商業(yè)檔次,目前形成了以雍雅山房、舒肘子、陽光苑、徐家土雞、仲華養(yǎng)生園等一大批特色餐飲名店。五是優(yōu)化投資軟環(huán)境。成立了科技園東區(qū)調委會,及時解決園區(qū)發(fā)生的各種糾紛,籌建起警務室,組建了12人的治安巡邏組,專門負責園區(qū)治安、消防并對外來人員調查建檔和管理,確保了園區(qū)企業(yè)人員的生命財產安全。對黑、惡勢力無禮阻擋施工和強買強賣行為給予堅決打擊并實行項目進場前,召開企業(yè)、社區(qū)(村)、相關部門協(xié)調會,對存在的分歧提前進行調解,盡量把矛盾化解在前期。今年以來,金瑞泰、天翔房產、新城區(qū)道路、錦江美鄰等多個項目都順利進場施工,未發(fā)生一起因項目進場施工而引發(fā)群體性上訪事件。

  二、加快提檔升級,打造示范性社區(qū)

  一是強化龍頭規(guī)劃作用。按照將花土小區(qū)建設成——區(qū)規(guī)模最大、檔次最高、配套設施最完善的標準編制完成了《花土小區(qū)修建性詳細規(guī)劃》,規(guī)劃在原A、B、C區(qū)和即將修建的D區(qū)基礎上,擴大小區(qū)規(guī)模,增加E、F、G、H區(qū)共8個組團,集中安置——全部失地農民。調整花土D區(qū)建設方案,在原D區(qū)多層建筑設計基礎上加入4幢18層、6幢11層電梯公寓和40畝左右的商業(yè)中心廣場,并實行商住分開。二是提升管理服務水平。成立花土社區(qū)建設領導小組,全面負責花土社區(qū)建設。按照城市小區(qū)標準完成A、B、C區(qū)圍墻及大門建設并做好各小區(qū)命名工作,投資30余萬元完成C區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)安裝并以市場化方式引進華育物業(yè)管理公司負責小區(qū)安全保衛(wèi)。引進華美物業(yè)公司和黃大姐家政公司分別負責小區(qū)綠化保潔和周邊垃圾清運,完成了規(guī)范車輛停放點的畫線工作和小區(qū)路線示意圖、警示牌、門牌、垃圾箱的安裝。三是加大城市配套功能。將原20xx平方米的集貿市場擴建為4000平方米并對攤位實行市場化管理,杜絕了占道經營現象。完成C區(qū)17000㎡綠化工程和D區(qū)、綜合市場的規(guī)劃選址并對D區(qū)的電力、管網進行了預埋。四是培育市民新觀念。開辦新市民夜校,每晚7-9點免費對小區(qū)居民開展法律法規(guī)、科普健康、黨的大政方針、文明禮儀等培訓,力爭在2-3月內將花土小區(qū)所有居民和民生公司所屬員工全部輪訓一遍。舉辦了首屆農民運動會和以“激揚青春、活力——” 為主題的“五四”青年演講比賽,配合區(qū)關工委開展了“老少同樂、共慶六一”活動,確定每周六為社區(qū)讀書日,免費開放社區(qū)圖書室、電子閱覽室,實現網絡影院全天滾動播放,不斷提高居民文化素質。五是壯大集體經濟。召開花土C區(qū)營業(yè)用房股權有償配置方案意見征求會,擬對C區(qū)營業(yè)用房按社區(qū)(村)為單位進行配置。成立了完全由小區(qū)居民組成的民生公司,公司利用移交的社區(qū)公用設施、農貿市場、閑置資產不斷擴展經營,壯大社區(qū)集體經濟。目前民生公司已建立起公司化管理制度,開展了小區(qū)物業(yè)管理、就業(yè)培訓、向小區(qū)居民發(fā)放小額創(chuàng)業(yè)貸款等業(yè)務,并盤活了1400余平方米的社區(qū)會所,以場地租賃形式承接居民的群宴舉辦業(yè)務,逐漸形成了小區(qū)居民自我管理、自我教育、自我服務機制。

  三、實施惠民行動,構建和諧文明新街區(qū)

  一是加大勞動力轉移。開展 “一幫一、促就業(yè)”,機關干部與花土社區(qū)失地農民和移民結成68對促就業(yè)對子并實現47名聯(lián)系對象就業(yè)。舉辦“迎新春、送崗位”活動,組織100余家企業(yè)與轄區(qū)失地農民面對面洽談,現場簽訂用工協(xié)議200余份。建立定期組織失地農民到海峽職業(yè)技能培訓學校培訓機制,并將轄區(qū)分成4個網格,實行街道、社區(qū)(村)兩級網格化管理,充分挖掘企業(yè)用工信息,開展訂單培訓。1-6月,共開展各類培訓14期,培訓1261人,實現就業(yè)872人。二是前移政務大廳。為真正把“便民、利民、惠民”服務帶給廣大居民,黨工委前移政務大廳至花土小區(qū),并嚴格實行首問責任制、二次終結制,切實做到辦事公開、程序優(yōu)化,基本實現了從“群眾不清自己跑”到“全程干部幫忙跑”轉變。在政務大廳入駐花土社區(qū)的短短兩個月內共向轄區(qū)居民和入駐企業(yè)發(fā)放《告知書》5000余份,接待群眾咨詢539人次,為群眾辦理各類事件2302件,辦結率為99%。三是下移信訪重心。建立每周信訪通報制、重大信訪事件黨工委會議議決制,并下移工作中心,變群眾被動上訪為領導干部主動下訪,切實為轄區(qū)居民和企業(yè)解決實實在在的問題。今年初,由于領導干部主動下訪,解決了多起10多年到省市越級上訪的老信訪戶問題,各類信訪案件也呈明顯下降趨勢。四是加大教育投入力度。投入20余萬元改造——實驗校食堂和規(guī)范校內停車位,保證了學生的就餐安全和解決了學生自行車無序停放問題,投入10余萬元對學校教師進行補貼,改變了教師收入偏低的現象,保證了教師專心育人。

  四、加大作風整頓,提供堅強紀律保障

  一是抓干部隊伍建設。以干部作風整頓為契機,加強領導班子黨風廉政建設建設,要求黨工委委員以身作則抓好工作落實,真正起到了其身正,不令則行,其身不正,雖令不從效果。召開《機關公務接待制度》和《機關后勤管理制度》征求意見會,進一步加強節(jié)約型政府建設,重新修訂完善《——街道社區(qū)(村)干部管理制度》和《駐社區(qū)(村)干部管理制度》并嚴格執(zhí)行重獎重罰,切實做到有令則行,有禁則止。今年3月,街道黨工委還邀請了區(qū)檢察院領導和區(qū)黨校校長對全體機關干部、社區(qū)(村)組干部進行了專題講課,進一步提高了全體干部的遵紀守法、拒腐防變自覺性。二是抓工作執(zhí)行力。以“保持工作狀態(tài)不松勁、保持攻堅克難的精神、保持苦口婆心的氣度,加強干部作風紀律、加強重點工作推進速度、加強機關文化建設”的“三保持、三加強”鼓舞機關干部工作激情。今年上半年機關干部以攻堅克難的精神配合新城辦做好華東街、加汽站、金瑞泰、溫泉大道沿線等500余戶拆遷工作,完成花土路、花土D區(qū)、——標準化衛(wèi)生院、西城科技等12個項目400余戶拆遷工作,極大推動了各項工作的進展速度。以耐心細致的工作將C區(qū)908套安置房分配到拆遷農民手中,并無一例因分房上訪情況。

  五、提高民主水平,促進基層黨建

  一是暢通“進諫”渠道,提高決策水平。建立起中層干部任(免)前征求黨代表意見制度、重大事項征求黨員代表和居(村)民代表意見制度、居(村)務提議提案制度。開放黨委會,邀請黨員代表和居民代表列席街道黨工委會議開12次36人,收到合理化建議21條,增強了黨工委決策的透明度。實行黨務公開半年一次,居(村)務每季度公布一次,將群眾關心的財務、拆遷安置、集體資產處置列入公開內容, 8個社區(qū)(村)黨(居)務公開率100%,黨員群眾的知情權、監(jiān)督權和決策權得到充分保障。二是加強非公黨建,擴大組織覆蓋面。對轄區(qū)企業(yè)黨員進行摸底調查并登記建檔,充分發(fā)揮黨員在企業(yè)的先鋒模范作用,在符合條件的——包裝公司、聚力混泥土公司和浩旺實業(yè)公司成立黨支部,并進行黨的基本知識培訓2期。三是發(fā)揮選派干部作用,促進基層黨建。安排兩位區(qū)委組織部選派干部分別任花土社區(qū)和明光社區(qū)黨支部副書記,充分發(fā)揮他們年紀輕、能力強優(yōu)勢為社區(qū)理清發(fā)展思路,為社區(qū)集體經濟增收出主意。安排區(qū)公安分局選派干部任花土社區(qū)黨支部副書記,進一步加大平安社區(qū)創(chuàng)建工作。

  六、存在問題

  一是降低土地指標,嚴重制約——發(fā)展。由于科技園東區(qū)土地指標從去年的4000畝降至現在的830畝,致使現在新引進的21家企業(yè)無法落地建設,按現有土地指標,——的經濟發(fā)展速度必然受到嚴重影響,年初的經濟指標如果不作調整,——肯定無法按期完成目標。

  二是財政入不敷出,嚴重影響——發(fā)展。按照區(qū)上要求,——實行先拆遷后安置,致使現在——有3000多失地農民在外過渡,——街道辦事處每月要拿出40多萬元進行補貼,造成政府的財政入不敷出。

  三是標準化派出所、司法所建設遲遲不能動工。由于年初——上報目標是啟動標準化派出所、司法所建設,現在被改為建成標準化派出所、司法所,同時,——完成了標準化派出所、司法所的青苗賠付,但由于標準化派出所、司法所由區(qū)公安局、法院建設,經多次聯(lián)系未過,致使惠民項目可能無法按期完成。

  ——街道xxxx年下半年工作計劃

  下半年,——街道將在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,繼續(xù)加大科技園東區(qū)建設和花土示范性社區(qū)打造,積極做好社區(qū)(村)換屆工作

  ,加大招商引資力度,壯大支柱產業(yè),不斷加快城市化進程。預計全年GDP同比增長19.5%,固定資產投入6.5億元,引進到位資金5億元,全口徑財政收入達到5000萬元,農民人均純收入同比增長11%,城鎮(zhèn)人均可支配收入同比增長1.8%。

  一、 加快科技園東區(qū)建設,做好促投促建工作

  一是進一步加大基礎設施建設。加快園區(qū)“二縱四橫”(柳林路延伸段、洪大路及3號路、4號路、天祥路、明大路)骨干道路建設,完成污水管網、路燈安裝,形成四通八達的園區(qū)交通網絡。積極完善園區(qū)水、電、氣、訊、光纖等基礎設施,做好園區(qū)的配套服務。二是加大引進企業(yè)的促投促建力度。鼓勵浩旺實業(yè)投資公司按照園區(qū)規(guī)劃和企業(yè)的需要加快修建標準廠房,縮短項目建設周期,落實專人做好重點項目的服務工作,抓好在建項目的進度監(jiān)測,盡快落實已簽約項目的.建設用地和建設資金,千方百計確保已簽約項目盡快開工建設,早日投產。三是進一步加大招商選資力度。針對現有土地資源瓶頸,重點引進投資密度大、單位面積稅收高的生產性服務型企業(yè),抓好總部經濟基地規(guī)劃建設。

  二、加快示范性社區(qū)打造,做好提檔升級工作

  一是啟動花土D區(qū)建設。力爭8月份完成花土D區(qū)的規(guī)劃選址并開工建設,科學規(guī)劃商貿中心和綜合性市場,分兩期建設,并盡快制定以品牌提升商業(yè)檔次的方案。二是制定C區(qū)營業(yè)性用房股權分配方案。將C區(qū)營業(yè)性用房按以遷先后順序拆每位失地農民7平方米進行分配,實行以社區(qū)(村)為單位進行統(tǒng)一經營。三是做好小區(qū)提檔升級工作。會同區(qū)城建局、新城辦研究并完成花土社區(qū)外觀改造, 7月底前完成花土社區(qū)1、2號路與天祥路對接工作,按照城市標準加快地下管網、城市道路、綠化景觀設施建設,力爭國慶前將花土社區(qū)打造成全區(qū)示范性社區(qū)。

  三、加快社區(qū)(村)換屆準備,做好民主選舉工作

  一是做好前期摸底調查工作。組織專人通過進村入戶、走訪座談對居(村)兩委換屆選舉前的有關情況和問題進行專題調研,做到充分掌握了居(村)兩委換屆前基本情況,確保居(村)兩委換屆工作第一手資料的準確性。二是加大對選舉工作的宣傳。充分利用廣播、會議、標語、走訪、座談等多種形式,加強對換屆選舉工作的公開、公正、公平進行重點宣傳,讓廣大群眾了解、掌握選舉的方法、步驟、重要意義和法律依據,充分調動群眾參選的積極性、主動性,變“要我選”為“我要選”。三是充分發(fā)揮黨工委的領導作用。嚴格候選人標準條件,保證人選素質,對致富能力強、群眾基礎好、堅決貫徹黨工委決定的后備干部加強培養(yǎng)。嚴肅選舉紀律,對違反規(guī)定拉票行為進行堅決打擊,確保換屆選舉的公開公正。四是做好換屆選舉各項保障。成立社區(qū)(村)換屆工作領導小組,做好各個選區(qū)人員和會場的統(tǒng)籌安排。列出專項資金為換屆選舉做好物質保障,確保換屆選舉有序推進。

  四、加快惠民行動項目建設,做好改善民生工作

  一是加大勞動力培訓轉移力度。進一步完善定期組織失地農民到海峽職業(yè)技能培訓學校培訓機制,充分挖掘企業(yè)用工信息并開展好訂單培訓。組織開展現場招聘會,對機關干部“一對一、促就業(yè)”抓好落實。二是做好弱勢群體的幫扶。對確定的扶貧和脫貧對象落實好幫扶措施,將幫扶方式從“輸血”變?yōu)椤霸煅,做到每戶幫扶對象都有自身收入來源。加大安身工程建房力度,做?戶低保戶和貧困戶年底拿到安身工程住房。三是加大示范社區(qū)創(chuàng)建力度。進一步加大對華美物業(yè)和黃大姐家政公司的垃圾清運和綠化保潔工作的督促力度,做到小區(qū)清潔衛(wèi)生。建立街道、社區(qū)、樓院三級網絡體系共創(chuàng)平安社區(qū),充分發(fā)揮公平派出所民警進駐花土優(yōu)勢,做好社區(qū)治安巡邏指導工作。加大夜校的培訓力度,開創(chuàng)文明樓院、學習型樓院評比活動,培育市民新觀念,營造良好的人文環(huán)境。四是做好標準化派出所和司法所建設。完成建設用地的拆遷和青苗賠付,會同區(qū)相關部門做好協(xié)調,督促施工方盡快施工建設。

上半年工作總結 篇2

  轉眼間20xx年上半年已經過去了,在這半年我們公司也取得了較好的銷售業(yè)績,但是距離我們的目標還有一定得距離,所以每個崗位的人仍需努力,盡職盡責做好自己的工作。為保證公司產品的質量,4月末公司新購一批檢測設備,到目前為止檢測設備調試完畢已經2個月,實驗員經過廠家的培訓和這段時間的實踐與摸索,對每臺檢測設備已能熟練操作。但在摸索期間,由于缺乏這方面的經驗,突現了我們很多不足之處:

  1、抽樣檢測有漏檢的項目,例如有時檢測了壁厚、長度等項目,忽視檢測內壁是否光滑;有疏忽、沒意識檢測的項目,例如記錄生產配方,檢查噴碼,俗話說吃一塹長一智,經過領導的提點后,我們對這些項目均進行仔細檢查與詢問,就像車間有的人,現在每下一盤線性低密度盤圓,都會留樣檢測壁厚、稱重?赡墁F在仍有好多地方,我們質檢部沒做到、沒想到,各部門發(fā)現的話,希望多加指正,使我們質檢部的檢測工作更快的提高,更加嚴謹、完善。

  2、有些項目實驗室檢測不及時,沒注意到生產的變化,要求留樣安排檢測。以后要多與生產人員溝通,交流信息,盡量避免出現檢測不及時的情況。但是檢測項目中的靜液壓試驗時間較長,有時時間可能排不開,我們會與生產部門溝通、協(xié)商。

  3、制定了實驗室制度、檢測報告、質檢任務單等,均處于試運行階段,有很多不足,隨發(fā)現隨修改,目前已基本成型,以后仍需進一步規(guī)范。

  20xx年下半年的`工作計劃:

  1、強化、完善質檢部的管理和各種規(guī)章制度,使之系統(tǒng)化,標準化、規(guī)范化。

  2、加強對產品質量的把控,確保出廠產品的質量安全。對于新配方的產品需要檢測合格后才能正式投產,如果質檢部暫時沒注意到配方的變化,生產部有責任留樣要求進行檢測,

  3、擬建立質檢技能培訓系統(tǒng),提高質檢部工作人員的自身素質與工作能力。

  4、加強對產品質量意識的宣傳,使每位員工意識到質量是企業(yè)發(fā)展的根基,重視產品質量是每個人的責任。

  5、加強部門的溝通,質檢部人員要掌握多種技能,做到一專多能,彌補工作量大時人力不足的缺陷,以保證各部門工作的正常運轉。

  6、加強與生產部、供銷部等部門的溝通工作,確保今年生產中的產品質量穩(wěn)定,客戶反映良好。

  我們的工作經驗少,工作中有很多不足,有人發(fā)現了,希望及時提出,我們會虛心接受并及時改正。最后,十分感謝大家對我們質檢部工作的支持!由于本人的語言、文字水平有限,層次比較混亂,請多多包涵!

  河北XXXX有限公司

  質檢部

上半年工作總結 篇3

  一年來,在市信息中心的具體指導和局黨委的正確領導下,我縣農業(yè)信息化工作緊緊圍繞服務三農,不斷創(chuàng)新服務手段,取得了明顯成效,以信息化帶動現代化的作用日益顯現,促進了我縣主導產業(yè)的發(fā)展,促進了農業(yè)增效、農民增收。回顧一年來的工作,我們主要抓了以下幾方面:

  一、狠抓信息服務體系建設。農業(yè)局黨委十分重視農業(yè)信息服務工作,特別是今年把農業(yè)信息服務體系作為一項重要的農業(yè)基礎工作,不斷增加投入,加大支持力度,全面推進各項建設,使農業(yè)信息服務體系得到了較快發(fā)展。依托農民信箱服務平臺建設,形成了"縣有平臺、鄉(xiāng)有信息站、村有信息員"的農業(yè)信息服務體系。14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步明確了農辦負責農業(yè)信息工作,有專兼職信息人員18名,主要負責信息發(fā)布和管理、網站維護、體系建設等工作。

  二、加強信息隊伍建設。我們在發(fā)展壯大信息隊伍的同時,更加注重信息員素質的提高。在此,今年主要抓了兩方面的工作:一是舉辦了信息員隊伍培訓班。我們從上到下先后舉辦了二期信息員培訓班,共培訓信息員20多人,培訓的`內容涉及信息采集、信息發(fā)布、計算機網絡基礎等專業(yè)知識。二是開展了信息員工作交流活動。我們借全市舉辦農民信箱信息培訓的機會,舉辦了一次全縣農業(yè)信息員信息工作交流座談會,請信息工作出色的信息員在會上介紹經驗,通過典型的帶動作用,推動全縣信息員隊伍建設和信息工作的開展。

  不斷優(yōu)化服務模式

  1、網絡。目前全縣基本形成了以"xxxx農業(yè)信息網"為龍頭、萬村聯(lián)網工程為骨干、各專業(yè)農業(yè)網站為特色的農業(yè)信息網絡體系,農業(yè)信息網絡服務正在成為廣大農民了解農村政策、學習農業(yè)科技、掌握市場動態(tài)、推銷優(yōu)質農產品的新渠道。特色農業(yè)網站促進了農產品銷售。

  2、信箱。通過農民信箱服務平臺,免費為全縣農民通過短信提供農村公共信息(包括農業(yè)新聞、農業(yè)氣象預報、農村政策)和農業(yè)分類信息(包括糧油行業(yè)信息、蔬菜行業(yè)信息、花卉苗木行業(yè)信息、水果茶葉行業(yè)信息、畜禽行業(yè)信息、水產行業(yè)信息)服務。完成xxxx農民信箱每日一助信息400萬條,預計產生交易額100余萬元。在xxxx農業(yè)信息網上發(fā)布信息200余條,在xxxx農民信箱上發(fā)布公共信息和供求信息1000余條。得到了廣大農民群眾和各級領導的一致認可。

  3、快訊。不定期編印《農業(yè)快訊》簡報,傳遞各類信息。利用下鄉(xiāng)活動,將農業(yè)科技信息、農業(yè)市場信息等送到基層、送到農民群眾手中。與網上信息發(fā)布會互動集中發(fā)布信息,配合農、林、牧、漁、菜等專業(yè)專家,分析預測主要農產品產銷形勢,推介新品種、新技術,引導農民調整結構,發(fā)展高效農業(yè)。

  下一階段工作打算:

  1、加強農業(yè)信息資源建設,提高信息資源利用質量

  在現有農業(yè)網站的基礎上,圍繞我縣的農業(yè)優(yōu)勢產業(yè),千村萬戶聯(lián)網工程改造升級,強化信息的專業(yè)性、針對性、實用性和市場性。加大網站信息更新力度,及時、準確的發(fā)布各類農業(yè)生產、市場供求、政策法規(guī)、科技知識、農產品和農資市場信息、氣象信息和災害防治等各方面的信息,為廣大農民特別是農業(yè)生產大戶提供信息,幫助他們了解掌握市場動態(tài)等微觀經營信息并提供現代化營銷方式,提升營銷交易水平,幫助農民打開農產品銷路。加強信息部門之間的交流、共享,提高農業(yè)信息資源的利用質量。

  2、發(fā)展三類競爭主體上網,擴大農產品網上交易

  積極鼓勵和組織農業(yè)龍頭企業(yè)與農產品批發(fā)市場、農村專業(yè)合作組織和農產品行業(yè)協(xié)會、農民經紀人和種植大戶等三類農業(yè)市場競爭主體上網。實現信息的網上雙向交流,達到帶動和促進農民增收、農業(yè)增效的目的,積極開展農產品信息上網促銷活動。

  3、推進農村信息網絡延伸,加強農村信息員隊伍建設

  為把農業(yè)信息及時、準確傳遞給信息用戶,進一步推進農業(yè)信息體系向農村延伸,多種形式加大信息普及覆蓋面。把農業(yè)信息網絡延伸、農村信息員隊伍建設作為重點:一是抓好基層信息服務站建設試點工作。二是推進農業(yè)信息網絡向基層進一步延伸,擴大農民上網數量;三是加大農村信息員培訓工作。

上半年工作總結 篇4

  20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,農業(yè)局把積極爭取上級項目支持,爭創(chuàng)“全國糧食生產先進縣”、新建3萬畝高標準農田、著力打造現代農業(yè)產業(yè)示范區(qū)建設、完成“中國芍藥之鄉(xiāng)”申報核準作為農業(yè)工作的重中之重,明確了牽頭部門責任人的工作任務,狠抓工作落實,各項工作順利開展,為完成全年工作任務打下了堅實基礎。

  積極推廣黃板誘殺蚜蟲、全自動太陽能及頻振式殺蟲燈誘殺害蟲、“生物導彈”防治玉米螟等綠色防控技術,實施綠色防控2.3萬畝。其中:推廣黃板誘殺蚜蟲20xx畝;“生物導彈”防治玉米螟2500畝;應用性誘劑防治水稻二化螟3500畝;燈光誘殺水稻螟蟲6800畝;推廣使用太陽能殺蟲燈及頻振式殺蟲燈誘殺蔬菜害蟲,推廣應用面積5000畝;果園推廣燈光誘殺害蟲3200畝。

  組織培訓新型農民1405人。

 。ㄋ模﹥A力打造現代農業(yè)示范區(qū)按照永太黃鹿現代農業(yè)示范區(qū)建設規(guī)劃,把永太富平、石羊、石獅、寨子、新店、明星和黃鹿群力村打造成XX縣現代農業(yè)示范亮點,引領全縣現代農業(yè)發(fā)展。建設高標準示范區(qū)5000畝,新建溝渠5萬米、機耕道6500米,硬化人行作業(yè)道12000米,整治塘堰10口。

  今年2月中旬以來,為深入推進現代農業(yè)產業(yè)基地建設,提升基地質量、提高基地效益,我局按照著力完善基礎設施、優(yōu)化品種品質、創(chuàng)新模式機制、發(fā)展循環(huán)農業(yè)、完善服務體系、強化科技支撐的思路,傾力打造了黃鹿糧食高產示范片和永太現代特色農業(yè)示范基地,提高了基地的設施化、品牌化、組織化、集約化、社會化服務和科技化“六個水平”。3月1日省委書記劉奇葆、3月6日市委書記李向志分別到黃鹿、永太考察調研,對我縣現代農業(yè)產業(yè)基地建設取得的成績給予了充分肯定。

  在黃鹿利興村,新建排灌溝渠7629米、機耕道3825米、田間作業(yè)道4043米、塘堰3座、閘門9處;建設專家大院1個;栽播春洋芋37畝。

  會同永太鎮(zhèn)政府相關負責人及業(yè)主就基地選址、建設、管理等事項進行科學地規(guī)劃,并建立大棚西瓜基地2400畝。

  積極推廣黃板誘殺蚜蟲、全自動太陽能及頻振式殺蟲燈誘殺害蟲等綠色防控技術,其中:糧油綠色防控示范面積20xx畝,西瓜、蔬菜等經濟作物綠色防控示范面積2500畝。

  加強協(xié)會建設,成立了黃鹿利興糧食生產協(xié)會、永太鎮(zhèn)永宏麒麟西瓜合作社、永太植保專業(yè)合作社、東裕蔬菜專業(yè)合作社、萬家生豬專業(yè)合作社。

  完成《XX縣現代農業(yè)產業(yè)發(fā)展規(guī)劃》修編工作。

 。ㄎ澹┘涌旄邩藴兽r田建設今年,將加大土地整理力度,整治主渠道,襯砌田間農渠,修建田間作業(yè)道,護坡旱作地埂,實現能排能灌,旱澇保收,全年新增“高產、穩(wěn)產”高標準農田3萬畝。

  完成20xx、20xx年退耕還林基本口糧田建設項目工程,20xx年輯慶和集鳳實施,20xx年在輯慶、古店和石泉實施,目前縣級驗收工作已全部結束,正在進行檔案資料歸檔工作;20xx年退耕還林基本口糧田建設項目,計劃在南山、永太和黃鹿鎮(zhèn)實施,目前已與施工單位簽訂施工合同,施工單位正在進行施工準備。

  在倉山鎮(zhèn)響灘村實施的20xx年農技推廣與體系建設旱作節(jié)水項目,目前已通過省級驗收,驗收得分95分,得到專家組好評。

  倉山鎮(zhèn)和元興鄉(xiāng)20xx年全國新增1000億斤糧食生產能力建設田間工程,詳設工作已全面完成。

  XX縣20xx年新增農資綜合補貼資金田間工程項目已完成項目申報工作,等專家組評審后近日編制實施方案。

  (六)加強農業(yè)行政管理落實農村土地承包糾紛調解仲裁機制。根據《中華人民共和國農村土地承包經營糾紛調解仲裁法》第十二條、十三條之規(guī)定和有關文件精神,在縣人民政府及農業(yè)局、林業(yè)局、財政局、國土資源局、水務局、縣婦聯(lián)、司法等單位和農民中抽選了21人兼任組成《XX縣農村土地承包仲裁委員會》,其中農民代表和法律、經濟等相關專業(yè)人員占百分之五十以上。

  抓好“一事一議”財政獎補,做好農民負擔管理工作。農民負擔預算方案審批工作正在有序開展。全縣共審批“一事一議”籌資3266萬元,涉及到241個項目,籌勞折資476萬元,籌資籌勞共涉及17.9萬人;全縣共審批水費505萬元,抽水放水15萬元。

  繼續(xù)抓好以會計電算化為主的農村“三資”管理工作。對今年要完成會計電算化工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強監(jiān)督指導。手工賬和電腦錄入已完成的有雙龍等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn),正在建手工賬和電腦錄入的有14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

  做好農村專業(yè)合作社省市示范社評選工作。在全縣范圍內,經過摸底并上報了省示范社1個,市示范社7個。

 。ㄆ撸┓e極推進農業(yè)災后重建工作除農技中心(政府辦統(tǒng)建)、農業(yè)(農機)服務體系(組織部統(tǒng)建)、三個農場、法開署貸款沼氣項目、部分食用菌項目和第二批電灌站項目外,受損農田、蔬菜大棚、優(yōu)質油菜、中藥材、果樹改良項目、第一批76處電灌站、機耕道建設、農機服務體系建設、農機庫棚建設完工并驗收完畢,即將全面通過審計。第二批電灌站262座全部竣工,準備驗收,目前正在歸集整理竣工資料。

 。ò耍┘訌娦旁L維穩(wěn)工作落實信訪工作責任制,竭盡全力維護社會穩(wěn)定。多方想法和籌集維穩(wěn)資金,穩(wěn)妥地處置了原合金會辭退人員、原種子公司改制人員、原農村沼氣技術人員及縣農場改制人員的'信訪事項;接待農村經營管理上訪14起,在規(guī)定時間內做到件件有回應,事事有回復,切實把矛盾化解在基層,維護了社會穩(wěn)定。

 。ň牛┣袑嵓訌娋謾C關自身建設緊密結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,爭創(chuàng)“五好四強”先進黨組織和“五帶五”優(yōu)秀共產黨員。一是加強班子建設和隊伍建設,增強戰(zhàn)斗力;二是建設學習型機關,轉變干部職工思想觀念;三是加強業(yè)務能力建設,提高服務質量;四是切實加強黨風廉政建設和節(jié)約型機關建設,廉潔從政取得實效;五是完善工作制度,嚴明工作紀律;六是搞好目標責任考核,將考核結果與津貼和績效工資掛鉤;七是推進依法行政,樹立良好形象;八是抓好“掛包幫”活動、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和機關形象管理工作。

  二、下一步工作打算把重點工作完成情況納入年度考核,各責任人和牽頭部門要明確工作任務,增添工作措施,狠抓工作落實,確保按期完成工作任務。

  加強大春糧油作物的田間管理。針對今年前期溫度偏低、雨日偏多、大春作物長勢偏弱,在管理上加強肥水管理,做到高質量曬田、平衡施肥、及時復水,大力搞好監(jiān)測,適時用藥控制,減輕病蟲危害。

  大力發(fā)展晚秋生產。做好晚秋作物布局,建設好晚秋生產縣級示范片,帶動全縣晚秋作物面積達到30萬畝,做到人平1分糧、1分菜;抓好瓜(稻)菜輪作示范,引進業(yè)主實施永太鎮(zhèn)大棚西瓜基地瓜、菜輪作3500畝,完成杰興鎮(zhèn)玉尺村稻菜輪作1000畝;完成南山鎮(zhèn)設施晚秋蔬菜栽培500畝,完成南山越冬蔬菜栽培1000畝。

  繼續(xù)抓好農產品質量安全工作。抓好無公害農產品生產基地建設,加強對無公害農產品生產基地、市場農產品質量安全狀態(tài)監(jiān)測。一是深入開展“打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治”、“農資打假專項整治”、“蔬菜農藥殘留超標問題專項治理”和“農藥市場監(jiān)管年活動”,確保全年專項整治工作取得實效。二是進一步加強禁限用高毒農藥監(jiān)管。加大對農藥產品質量監(jiān)督抽查力度,重點檢測有效成分含量及是否添加禁限用高毒農藥成分。同時加強教育引導,力爭年底使我縣農藥經營者自覺做到不經銷甲胺磷、水胺硫磷、氧樂果及其復配制劑等對農產品質量安全隱患大的品種。三是加強水稻制種基地管理,重點做好水稻花期和種子收貯期檢查,確保生產優(yōu)質合格良種。

  繼續(xù)抓好安全生產,確保全年無安全事故發(fā)生。繼做好農機安全生產工作,開展拖拉機駕駛員集中安全培訓;加強農村沼氣安全管理工作。

  強力推進災后重建項目建設掃尾工作。重點抓好農場系統(tǒng)棚戶區(qū)改造項目實施。

  全面完成20xx年度農機購置補貼工作。

上半年工作總結 篇5

  今年是學習貫徹十八大精神之年,黨支部堅持以局黨委年度黨建工作要點為目標,圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務,積極開展“為民務實清廉”為主題的“三建” 活動,深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,團結帶領全片區(qū)(五鄉(xiāng)一鎮(zhèn))黨員干部進一步解放思想,改革創(chuàng)新,不斷加強思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設,努力共筑xx畜牧夢、同圓偉大中國夢。

  一、明確工作思路 把黨建工作放在重要日程

  1-6月以來,我們認真組織黨員學習領會犍牧委發(fā)(XX)系列文件精神。完善了《學習活動方案》并結合《黨建創(chuàng)新項目實施方案》、《開放式示范黨課活動方案》與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站長簽訂了“目標責任”,使學習活動內容項項有落實,形成了全片區(qū)(五鄉(xiāng)一鎮(zhèn))上下貫通的責任體系,構建起了黨員同心抓黨建、職工協(xié)力促發(fā)展的良好運行機制。

  二、發(fā)揮支委作用 促進黨務管理和隊伍建設

  一是明確職責不含糊。甘當全片區(qū)獸醫(yī)的勤務員,積極協(xié)助各站長抓好年初既定的各項目標任務,努力發(fā)揮其參謀作用。

  二是組織建設不松懈。堅持黨務公開,支部由楊x同志負責(紀檢)及辦公室日常事務,聯(lián)系xx、x鄉(xiāng)站,羅c同志負責組織(學習)工作,聯(lián)系x、x鄉(xiāng)站,黃x同志負責宣傳(財務)工作,聯(lián)系x鎮(zhèn)、x鄉(xiāng)站,嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制,從而使黨建工作從組織上得到了保證。

  五是工作學習兩不誤。自六月份“實現偉大中國夢建設美麗繁榮和諧黎四川”主題教育活動以來,我支部結合片區(qū)工作實際,認真組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站的黨員干部職工紛紛編譯“我的夢”,融入“xx夢”,匯聚“偉大中國夢”,同時對吳志強局長構思——建成現代生態(tài)畜牧經濟強縣的“畜牧夢”,形成了共識,并以強烈的責任感、使命感,投身到了實際工作中。

  三、強化黨風廉潔建設 增強廉潔管理和拒腐防變能力

  二是積極開展反腐倡廉宣傳教育。今年,我們繼續(xù)組織黨員、干部學習《準則》、學習農業(yè)部畜牧獸醫(yī)行政執(zhí)法《六條禁令》、黨紀政紀等法律法規(guī),有組織、有步驟地開展了警示教育活動,通過組織黨員、干部學習黨的各項紀檢條例、規(guī)定,觀看警示教育影片、電教片,組織座談討論等活動,增強了黨員、干部,特別是管理干部的反腐倡廉意識和自律意識。

  三是認真開展廉潔風險防范管理工作。為了繼續(xù)深入貫徹落實黨風廉潔建設責任制,拓展從源頭上防止腐敗工作領域,進一步增強預防腐敗工作的實效,根據上級的統(tǒng)一部署,開展了廉潔風險防范管理工作。

  四、堅持“以人為本” 促進組織和諧

  二是堅持為職工辦實事,切實維護職工權益。開展送溫暖活動,做到“五個必到”,即凡生日、結婚、生育、住院、喪葬者必到,共慰問職工21人次。

  三是繼續(xù)激發(fā)黨員和年輕職工愛崗敬業(yè)、敢于奉獻。促進“三加模式”的'長效服務活動,使大家在業(yè)務上相互學習、取長補短,工作中通力合作、互相幫助,將所學并掌握的基礎理論和專業(yè)技術熱情為養(yǎng)殖戶排憂解難,羅加友、周大寬同志就是我們當中的代表。

  五、強化組織學習 努力提升隊伍素質

  我們支部現有13名(含預備)黨員

  一是以“三建”活動為主題,把“為民、務實、清廉”的要求貫穿始終。通過作風整建,著力解決思想錯位、業(yè)務不精、作風不實等問題,增強廣大黨員干部服務大局、服務基層、服務群眾的意識,進一步了提升服務水平。

  存在問題今年以來,盡管我們在黨建方面做了不少工作,看到了一定的成績,但不足和差距依然存在,主要表現為:

  1、實踐工作和組織活動的信息收集、整理匯報較差。

  2、探索“兩新”黨建創(chuàng)新項目需進一步加快步伐。

上半年工作總結 篇6

  半年來,在鎮(zhèn)黨委、政府正確領導下,在縣級相關部門的精心指導下,我鎮(zhèn)工業(yè)、安全生產、招商引資、勞動保障等相關工作,順利開展,F就各項工作開展和完成情況總結如下:

  一、工業(yè)經濟相關數據指標完成情況

  1—5月(6月數據暫時沒有出來),工業(yè)總產值實現86439萬元,完成任務數的100%;銷售收入實現86190萬元,完成任務數的100%;工業(yè)增加值實現26051萬元,完成任務數的100%;固投完成5200萬元,完成任務數的100%;技改實現3650萬元,完成任務數的110%。招商引資完成上報西南水泥自備礦山工程三億元項目一個。

  為實現以上目標,主要抓了以下幾項工作:

  (一)狠抓安全生產。一是定期召開安全生產工作會議,總結分析安全生產形勢,安排布置下一步工作任務。上半年召開安全生產工作會議5次。二是定期開展安全生產大巡查。半年來,每月開展安全大巡查3次以上,分別對露天礦山、規(guī)模企業(yè)、;菲髽I(yè)開展日常性巡查,排查隱患50處,整改45處,整改率90%。三是深入開展安全生產月活動。及時制定出臺了《**鎮(zhèn)安全生產月活動實施方案》,利用廣播、標語、橫幅、宣傳欄等方式就安全生產相關知識進行了廣泛宣傳;6月16日在便民服務大廳外舉行了安全生產咨詢日宣傳活動;開展安全生產大檢查4次,就安全隱患、職業(yè)病防治工作等進行了全面排查和摸底;積極組織各企業(yè)參加“安康杯”知識競賽;開展安全應急演練1次。

  (二)狠抓協(xié)調服務。及時幫助企業(yè)解決發(fā)展中遇到的各類問題。如:廠社糾紛,協(xié)調廠房選址等。

 。ㄈ┖葑バ旁L維穩(wěn)。及時辦結涉及工業(yè)方面的信訪交辦件,做好調查取證,限時回復。完成信訪交辦件2件。

  二、勞動保障工作開展情況

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)和再就業(yè)。半年來,城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員31人;下崗和失地無業(yè)農民實現再就業(yè)20人;就業(yè)困難對象實現再就業(yè)6人;辦理《失業(yè)證》5本;辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險606人;做好了“4050”靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險補貼以及日常管理工作。

 。ǘ┥鐣⻊展芾。截止6月,我鎮(zhèn)共有社保退休人員635人,1-6月,對全鎮(zhèn)的社保退休人員進行了年檢,年檢率達100%。半年來,共慰問生病住院的社保人員37人。在便民服務大廳為社保、醫(yī)保參保人員服務800余次。

 。ㄈ┬罗r保管理工作。4月,完成了新農保享受待遇人員生存認證,共計認證2500余人。截止6月,我鎮(zhèn)新農保共有參保人員9230人,其中享受待遇人員4000余人。在便民服務大廳為參保人員服務1600余次。

  三、存在的`問題

  一是安全生產形勢依然嚴峻,特別是主汛期來臨,給安全生產造成了較大壓力;二是項目儲備少,固投數據上報壓力較大;三是解決一些信訪遺留問題難度較大。

  四、下一步工作計劃

  工業(yè)方面工作重點:

  一是繼續(xù)抓好安全生產工作,強化汛期安全生產宣傳,做好汛期安全生產應急準備,落實汛期安全生產工作預案,定期開展安全生產大巡查,發(fā)現問題,及時整改;進一步加強安全社區(qū)建設、西南水泥安全標準化建設二級達標以及大田口危橋整治等相關工作;加強對護林村十社白石廠、安順建材原料廠復工后的安全生產監(jiān)管。

  二是積極想辦法、添措施,抓好招商引資項目包裝工作,完成全年招商引資任務。

  三是繼續(xù)做好協(xié)調服務,主要涉及鑫達動力元件有限公司、宇峰塑料廠、洪峰酒廠廠房選址建設用地相關協(xié)調工作。

  四是做好雙嶺頁巖廠永久性關閉相關遺留問題的處理工作。

  五是認真梳理,加大力度,抓好信訪突出問題包案調處工作。

  勞保方面工作重點:

  一是繼續(xù)加大勞動和社會保障政策法律法規(guī)的宣傳力度。

  二是切實抓好新農保續(xù)保擴面工作,實現應保盡保。

  三是做好新型城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險以及城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作。

  四是扎實做好下崗失業(yè)人員的再就業(yè)、城鎮(zhèn)待業(yè)人員和農村富余勞動力的勞務培訓和勞務輸出工作,特別抓好未能繼續(xù)升學的新成長勞動力的就業(yè)培訓;繼續(xù)搞好“4050”公益崗位人員的管理工作。

  五是按時保質保量完成勞務輸出信息更新與校對工作。

上半年工作總結 篇7

  20xx年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的領導和市殘聯(lián)的指導下,我會立足全區(qū)實際,砥礪奮進,開拓創(chuàng)新,真抓實干,盡職盡責,不斷提高為殘疾人服務的能力,穩(wěn)步推進各項工作,順利完成各項任務,在殘疾人工作上取得新成績。

  一、上半年工作總結

  (一)強民生,全面落實貧困殘疾人社會保障政策

  1、生活補貼和護理補貼全覆蓋。具有XX戶籍的最低生活保障對象、建檔立卡貧困戶中持有殘疾人證且殘疾等級在四級以上(含四級)的殘疾人享受生活補貼,一級、二級殘疾人為每人800元,三級、四級殘疾人為每人400元;截至目前,已完成全部11201人資料審核工作。重度殘疾人享受護理補貼,每人每月60元,截至目前已完成第二季度打卡,享受人數為9613人,正在開展第三季度資料申報審核工作。

  2、開辟申請辦理殘疾人證綠色通道。對申請辦理殘疾人證的殘疾人,20個工作日內免費完成殘疾評定及證件發(fā)放工作。對殘疾人相對集中或確因行動不便無法親自到醫(yī)療評定機構的殘疾人,組織相關人員進行入戶評定。

  (二)抓攻堅,精準扶貧提升殘疾人生活質量

  1、為貧困殘疾人購買人身意外險。根據《關于下達XX區(qū)20xx年財政扶貧資金項目計劃的`通知》(裕扶組〔20xx〕12號)文件要求,繼續(xù)投入54.355萬元,在中國人民財產股份有限公司為全區(qū)10871名建檔立卡貧困殘疾人購買了20xx年人身意外傷害保險。

  2、積極關愛殘疾人生活。聯(lián)合六安市茲心實業(yè)有限公司開展“幫扶殘疾人、茲心獻愛心”捐贈活動,對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有一級重度殘疾人捐贈羽絨服并開展愛心售賣和接收就業(yè)活動,活動現場共發(fā)放羽絨服679件。

  3、做好扶貧村結對幫扶工作。按照區(qū)委、區(qū)政府安排,我會在石板沖鄉(xiāng)硯瓦池村開展扶貧結對幫扶工作。幫扶人員對所幫扶的30戶建檔立卡貧困戶定期逐戶走訪,做好扶貧手冊的走訪記錄和幫扶措施、取得實效等,鞏固脫貧成果。

  (三)促就業(yè),全面完成各項殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持項目

  1、做好殘疾人實用技術培訓。舉辦20xx年殘疾人農業(yè)實用技術培訓班。培訓班為期3天,提供免費食宿,并邀請區(qū)農委、蔬繭局、水產局等6位專業(yè)人員進行授課。培訓內容為種養(yǎng)殖技術等,全區(qū)120多名殘疾人參訓。

  2、開展盲文培訓活動。免費開展盲文培訓班,同時發(fā)放50套盲文自學讀本、寫字板和寫字筆。

  3、殘疾人機動車燃油補貼。為120名持有二代殘疾人證且平日靠機動車(三輪摩托車、機動輪椅車等)代步的肢體殘疾人及多重殘疾人申報機動車燃油補貼,每人補貼260元。

  (四)重康復,全方位做好殘疾人精準康復服務工作。

  1、認真開展殘疾人精準康復服務工作。截至7月9日,全區(qū)有康復服務需求的殘疾人10999人,已服務殘疾人6021人,康復服務率54.74%。獲得輔具的134人,輔具適配率9.9%。其中,建檔立卡貧困殘疾人服務率56.05%,因病致(返)貧服務率53.76%,殘疾人康復服務率列全市第一。

  2、認真實施精神病藥費補助和殘兒康復項目。全區(qū)1405名貧困精神殘疾人享受補助資金140.5萬元,超額目標任務241人,完成率120.7%;其中建檔立卡貧困戶869人,補助資金86.9萬元。殘疾兒童康復訓練完成146人,其中建檔立卡貧困戶15人,其中中央項目56人,省補貼四類兒童73人,市擴面17人,區(qū)擴面10人,完成率106.8%。

  3、免費實施貧困白內障復明手術。截至7月4日,手術327人。

  4、舉辦“殘疾兒童家長康復知識培訓班”。聯(lián)合中國太平保險集團舉辦“殘疾兒童家長康復知識培訓班”。邀請7位“北京市殘疾人康復服務指導中心”的專家,歷時4天講授“腦癱、孤獨癥、聾兒、智力”四類殘兒康復知識和開展康復實訓。來自六安市11個康復機構,XX區(qū)26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生中心的康復醫(yī)生和殘疾兒童家長共600人次參加了培訓班。

  (五)重長遠,積極推動我區(qū)殘疾人教育事業(yè)發(fā)展

  1、家庭經濟困難學齡前在園殘兒助學項目。為我區(qū)15名3-5周歲貧困在園殘疾兒童申報省級彩票公益金助學金,每人補貼3000元。

  2、資助家庭經濟困難殘疾大學生。為我區(qū)家庭經濟困難的殘疾在校大學生申報省資助項目。

  (六)強宣傳,多舉措開展助殘宣傳營造扶殘助殘氛圍

  1、開展“愛耳日”宣傳捐贈活動。3月3日是第十九次“全國愛耳日”,由杭州惠耳聽力設備有限公司XX分公司向我區(qū)20位聽障人士捐贈助聽器設備。活動現場共適配和發(fā)放了5臺耳背機、15臺定制機,合計價值8萬元。

  2、深入開展“第28個全國助殘日”活動 !爸鷼埲铡逼陂g,我區(qū)緊密圍繞“全面建成小康社會,殘疾人一個也不能少”的活動主題,開展對殘疾人家庭和殘疾人就業(yè)基地走訪慰問,宣傳報道殘疾人先進典型,組織社會各界共同開展助殘活動。

  3、積極豐富殘疾人文化生活。5月19日晚,我區(qū)組織60名殘疾人觀看來自廣德縣殘疾人藝術團舉辦的“不忘初心、感恩有你”大型文藝匯演,此舉為豐富殘疾人生活、幫助其融入社會,共享文化發(fā)展成果起到積極的促進作用。

  (七)提服務,全面設置殘疾人之家(殘疾人工作站)

  全區(qū)16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)申報設置“殘疾人之家”,101個村(社區(qū))申報設置“殘疾人工作站”。殘疾人之家(工作站)將幫助殘疾人實現輔助性就業(yè),為有需求的殘疾人開展康復、日間照料、文體活動和學習培訓等相關服務。

  二、下半年工作打算

  (一)做好殘疾人精準康復服務工作。繼續(xù)落實好《XX區(qū)殘疾人精準康復服務行動實施方案》,切實將殘疾人基本康復納入基本醫(yī)療保障范圍,逐步擴大服務范圍、提高保障水平,推動建立殘疾人基本康復服務保障制度。為全區(qū)有康復需求的殘疾兒童和持證殘疾人接受基本康復服務的比例達到65%以上。

  (二)購買服務資金落實。爭取資金,按照公益性崗位要求,積極開發(fā)購買適合殘疾人就業(yè)的公益性崗位;按照殘疾人需求購買殘疾人輔具和實施無障礙建設,對智力、精神和重度肢體殘疾人實施“陽光家園計劃”,向社會機構購買服務。推進XX區(qū)殘疾人托養(yǎng)服務中心建設,爭取年底完成主體工程建設。推進落實各地殘疾人之家(殘疾人工作站)建設,完成20xx年設置計劃。

  (三)隊伍建設組織落實。加強殘疾人協(xié)會、殘疾人專職委員、康復協(xié)調員、殘疾人之家(工作站)管理員隊伍建設,落實具體經費,加強日常工作培訓和工作指導監(jiān)督,保證機構有職責,人員有任務,服務有標準,工作有規(guī)范,隊伍穩(wěn)定,殘疾人參與。

  (四)就業(yè)扶貧項目落實。積極開展殘疾人就業(yè)扶持,形成“你就業(yè)我支持”的強大氛圍。繼續(xù)推進殘疾人就業(yè)基地、陽光大棚項目建設,擴大萬人就業(yè)扶持規(guī)模。開展康復扶貧貸款財政貼息工作,加大小額信貸對殘疾人貧困戶的扶持力度。

  (五)社會事業(yè)政策落實。采取積極措施保證視力、聽力、智力殘疾兒童少年義務教育入學率90%以上,鼓勵支持殘疾少年到省特教中專學校學習;注重培養(yǎng)殘疾人特長,鼓勵支持殘疾人參加殘疾人運動會、技能大賽,為殘疾人訓練和比賽提供強有力的支持

上半年工作總結 篇8

  一、完成情況

  年初以來,***緊扣市委、市政府的決策部署,堅持落實全年重點工作目標任務不動搖,提振精神,加大力度,狠抓落實,成效明顯。

  六是**整治加快建設。規(guī)劃上,在**溫泉度假區(qū)10平方公里總體規(guī)劃和4.8平方公里的控制性詳細規(guī)劃的基礎上,編制了水環(huán)境景觀、溫泉供熱管網、防洪、拆遷安置等一系列規(guī)劃。措施上,成立了省直駐**療養(yǎng)單位管理權限下放領導組,通過淘汰舊的、引進新的方式,對工療、干療、糧招、財招進行整合、提升、改造。目前,已完成工療、干療摸底,并到省總工會進行了對接。項目上,**項目二期工程中集中客房和康樂區(qū)已結構封頂,餐飲區(qū)、會議區(qū)、大堂區(qū)正在施工,預計到9月底,一期基本完成升級改造,酒店二期完成外立面裝飾,溫泉二期開工建設,景觀配套基本完工;**溫泉開發(fā)項目一期五星級酒店和溫泉中心舉行了奠基儀式,力爭8月份開工,年底主體結構封頂。溫泉度假區(qū)商業(yè)服務中心項目已與投資商達成協(xié)議,二輪方案已上報市政府,力爭9月份開工。另外,**集團、**集團就溫泉旅游度假項目已簽訂了投資意向協(xié)議。建設上,做活水文章,實施“一河兩景”以及**區(qū)域水系整治工程,兩個公園已完成土方回填、調運共計50萬方,完成大喬木栽植約5000株,完成綠化面積約6000平方米,大閘河電療以北段水系、景觀整治工程已基本完成;完成水系整治約6公里。

  八是民生工程加快實施。在今年的民生工程項目中,涉及開發(fā)區(qū)的共有20項。目前,農村低保戶277戶、699人;五保供養(yǎng)127戶;計劃生育獎勵扶助對象10人;辦理貧困重度殘疾救助130人;完成城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險19714人,參保率98.6%;城鄉(xiāng)醫(yī)療救助16戶、共6.9萬元;對3名貧困白內障患者進行了復明手術;辦理了家電下鄉(xiāng)委托直補網點補助資金66.4萬元及73戶農村居民購買汽車、摩托車等補貼資金7.77萬元;**衛(wèi)生服務中心已建成并投入使用,****等5村的衛(wèi)生室已建成并通過了上級有關部門的驗收;成立了農險辦和理賠辦,今年的水稻、棉花、玉米的投保任務已全部完成;4個“農家書屋”建設任務基本結束;**水庫除險加固工程的大壩加固、溢洪道改造、放水閘加固等項目已基本竣工;“中小學校舍安全”項目已基本完成。

  二是“兩問兩整治”活動不斷深化。市“兩問兩整治”推進會后,立即細化了方案,調整了組織,迅速推進活動深入開展,把推進“兩問兩整治”與年初確定的重點工作目標任務結合起來,與開展重點工作督查調度結合起來。上半年,開展全年目標任務完成情況督查2次,重點工作督查6次,“干部服務大建設”督查4次,對重點建設項目開展了日常督查,同時配合市“兩問兩整治”辦公室對市駐外招商辦事處工作情況開展了專項督查。上半年,共誡勉談話1人、處分1人、辭退1人、勸退1人。

  三是爭先創(chuàng)優(yōu)活動不斷深化。圍繞“加快發(fā)展、負重趕超,科學發(fā)展,轉型升級”發(fā)展基調和年初確定的目標任務,結合深入學習沈浩、王坤友活動,形成了圍繞目標抓爭先、圍繞任務抓落實、圍繞典型抓創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍和良好局面。上半年,**村黨支部***榮獲“全省優(yōu)秀共產黨員”、**街區(qū)黨委**榮獲“全市優(yōu)秀共產黨員”稱號;開發(fā)區(qū)外資服務中心榮獲省級“青年文明號”。黨工委認真貫徹落實干部選拔任用“四項監(jiān)督制度”,將公開選拔任用干部作為激發(fā)爭先動力、提振創(chuàng)優(yōu)激情的有效手段和抓手,上半年在開發(fā)區(qū)機關和**街道拿出了一些崗位,進行公開選拔、競爭上崗,提高了干部選拔任用的公信度,真正做到了讓吃苦的人吃香、實干的人實惠、有為的`人有位,不斷激發(fā)機關干部爭先創(chuàng)優(yōu)的活力。

  四是黨風廉政建設不斷深化。黨工委高度重視黨風廉政建設和反腐倡廉工作,堅持把黨風廉政建設作為重要工作、重點任務、重要保障之一,與經濟工作同安排、同部署、同要求,做到工作、廉政“兩手抓、兩手硬、兩促進”。上半年, 已下發(fā)了黨風廉政責任制建設任務分解,開展了“廉政危險源”排查,組織了科級以下干部填報執(zhí)行《廉政準側》自查表。

  六是群眾工作和信訪維穩(wěn)不斷深化。群眾工作方面,成立了貫徹落實群眾工作“八項機制”領導組,研究制定了《中共**開發(fā)區(qū)工委關于貫徹落實市委〈群眾工作八項機制〉的實施細則》,從六大類25個方面,對“八項機制”有關工作任務進行細化和分工,明確責任單位或部門,建立干部聯(lián)系基層、下基層制度、聯(lián)系企業(yè)制度、信訪包案制度、科學民主決策制度、黨務政務公開制度等一系列制度,提高社會保障水平,維護群眾利益和合法權益。信訪維穩(wěn)方面,認真貫徹省、市有關維護穩(wěn)定工作的會議精神,認真分析了開發(fā)區(qū)維穩(wěn)工作形勢,針對開發(fā)區(qū)征地拆遷點多面廣、項目建設速度加快、區(qū)內企業(yè)職工人數增多、控違拆違力度加大,各類矛盾進一步突顯的新形勢,組織召開維穩(wěn)工作會議,對矛盾隱患進行了全面的摸排,對摸排的矛盾隱患,逐項落實跟蹤化解包案領導、責任單位,全面抓好落實。

  二、存在問題

  從今年上半年情況看,在工作推進、目標完成和任務績效上還存在著一些問題,既有共性問題,也有個性問題。但主要問題聚焦在項目上,突出表現在項目落地難,項目建設慢,最突出的有以下幾個方面:

  第二,任務完成有差距。從舉辦旅游節(jié)看,**整治、**街和**路拆遷、**路沿線立面改造等與市委、市政府的要求,還存在一定的差距,****等企業(yè)閑置土地處置按期達標難度大。從“雙過半”的要求看,目前已是下半年,不少重點工作任務與目標任務要求還存在一定的差距,如在征地讓地上,沒有完全滿足項目落地建設需求;在建設投資上,與目標要求還有一定差距,建設項目還沒有完全鋪開,建設進度還需加快。

  第三,工作推進有掣肘。在工業(yè)調度上,由于企業(yè)統(tǒng)計力量不強,業(yè)務素質不高,開發(fā)區(qū)本身統(tǒng)計分析水平不足,所以數據統(tǒng)計和形勢分析的科學性、操作性、時效性要進一步加強;在群眾工作上,雖然制定了落實市委群眾工作《八項機制》實施細則,但各部門在工作銜接上、落實上還必須進一步加強,將機制落到實處;在**整治上,成立了療養(yǎng)院下放領導組,擬定了初步方案,但在具體操作和推進成效上難以在短時間內取得突破;在信訪穩(wěn)定上,由于征地拆遷、項目建設的進一步推進,涉及群眾利益的工作越來越多,拆遷、環(huán)保、農民工工資等問題,稍不注意,都會引發(fā)不穩(wěn)定因素,信訪穩(wěn)定依然不能忽視;在民生工程上,農村低保由于上級民政部門下達的指標有限,區(qū)內低保人群不能做到應保盡保;政策性農業(yè)保險,保險公司賠付時覆蓋面小、標準低,影響了群眾參保積極性;湯卞山等5村衛(wèi)生室建成后,由于配套資金不能落實等原因,至今沒有投入使用。

  第四,瓶頸化解有難度。目前各項工作推進中,制約因素較多,主要集中在土地、資金、人才等方面。土地上,主要表現在:用地指標偏緊,很多項目因用地指標無法落實而延遲,影響了項目的建設進度;項目前期報批工作時間較長,耗時較多,出現項目等地現象;征地拆遷難度大,矛盾重重,耗財費時。資金上,由于通脹壓力加大和國家多次上調存款準備金率、存貸款利率,金融機構的資金供應進一步趨緊,導致政府性融資和項目、企業(yè)融資難度加大;人才上,開發(fā)區(qū)建設發(fā)展急需一批專業(yè)技術人才,企業(yè)發(fā)展急需一批熟練技術工人,目前存在著企業(yè)招工難、人才引進難等問題。

  三、下步工作

  從上半年工作情況來看,當前工作應力足完成年初確立的目標,實現節(jié)點任務的要求,確!笆濉遍_好局、起好步,主要抓好以下幾方面工作:

  一是高起點推進基礎建設。圍繞布局更合理、功能更完善、管理更高效的要求,全面抓好園區(qū)布局調整、擴容升級、功能配套等工作,全面提高園區(qū)功能集成、要素集聚、用地集約、產業(yè)集群水平。今年力爭實現擴區(qū)10平方公里,完成基礎設施建設投資10億元以上,加快供水、供電、供氣、污水處理以及道路、安置房、標準廠房等設施配套,全力完成年度建設任務,增強綜合服務功能,著力滿足企業(yè)生產、生活需求,進一步提升項目承載力和吸引力。

  二是快節(jié)奏推進承接步伐。加快承接轉移,關鍵是加快項目落地。面對土地要素制約,在抓好土地指標、占補平衡、土地置換和爭取圈外“點供”指標外,積極創(chuàng)新思路,開展“無地招商”。一方面對亟待落戶的項目進度進行研判分析,根據進度要求,將有限的指標合理分配至即將開工的項目,以保證項目建設進度和要求。另一方面將現有的閑置廠房盤活,與項目單位溝通協(xié)商,現行租賃廠房用于日常生產,在條件成熟時再征地建設,開發(fā)區(qū)予以政策上優(yōu)惠,今年已經有7個企業(yè)通過此種方式落戶或即將注冊。

  三是分類別推進布局優(yōu)化。按照“傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級、新興產業(yè)無中生有”的思路,注重一、二、三產業(yè)聯(lián)動,提升產業(yè)集群度、板塊集中度、項目集聚度,提高整體競爭力,形成明確的產業(yè)導向。傳統(tǒng)產業(yè)上,以現有產業(yè)為基礎,重點發(fā)展汽車及零部件、新材料及溫泉旅游等三大主導產業(yè)。加快推進**精鑄、**蓄能新材料工業(yè)園二期、**新材料二期、**二期、**溫泉開發(fā)等重點項目早日建成運營。新興產業(yè)上,在全力發(fā)展現有產業(yè)的同時,超前謀劃新興戰(zhàn)略性產業(yè)布局,出臺了《戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展實施意見》,力爭通過戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展,有效推動產業(yè)升級。在謀求優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展的同時,定位支柱產業(yè),謀劃先導產業(yè),增加戰(zhàn)略性新興產業(yè)比重,培育10個年產值10億元以上企業(yè)和10個省級以上名牌產品,重點突破5項關鍵核心技術,培育集聚產業(yè)3個。

  四是大力度推進招商引資。在模式上,圍繞產業(yè)發(fā)展重點,繼續(xù)開展專業(yè)招商、駐點招商的同時,有針對性地實行專題招商、產業(yè)招商、點對點招商和代理招商。特別是通過代理招商,用市場手段來激活招商,讓更多的經濟中介代理咨詢機構成為開發(fā)區(qū)招商工作的主體,一方面可以實現項目引進的國際化,另一方面通過市場化推動服務的規(guī)范化和制度化。目前已有數家咨詢代理機構和個人正逐步參與到開發(fā)區(qū)的招商活動中,努力在創(chuàng)新招商模式取得突破。在方向上,圍繞汽車及零部件、新材料、溫泉旅游等主導產業(yè),進行有針對性的招商,重點招產業(yè)帶動強、科技含量高、財政貢獻大的好項目;圍繞世界500強、國內500強、行業(yè)百強和央企、省企和知名民企,突破大項目和高端項目。

  五是多層次推進合作共建。首先是加快兩園合作共建。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、成片開發(fā)、分期建設”的思路,按照資源整合、共建共享的要求,建立兩園共建責任機制、利益共享機制、統(tǒng)籌開發(fā)機制,盡快選定共建區(qū)域,完善合作方案,加快合作共建進度,下半年力爭完成控制性詳規(guī),并啟動征地拆遷和基礎設施建設。其次是加快“園中園”合作。通過對接和招商,引進海內外地區(qū)政府、開發(fā)園區(qū)、央企、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)集團、投(融)資機構采取飛地方式、共建方式開發(fā)建設“園中園”,充分發(fā)揮先進園區(qū)的“品牌效應”和大企業(yè)的“示范效應”。年內力爭落戶園中園項目2個以上。

  六是大手筆推進溫泉開發(fā)。以溫泉水資源為核心,通過環(huán)境優(yōu)化、增量帶動、存量整合,力爭用3年時間,將**溫泉度假區(qū)建設成環(huán)境優(yōu)美、交通便捷、配套完善、生態(tài)宜居、旅游氛圍濃厚的溫泉旅游度假休閑勝地。推進新項目。加快**二期和**酒店項目工程建設進度,力爭早日竣工運營,加大與**、**及澳大利亞**傳媒集團重點旅游項目洽談力度,力爭早日簽約落戶。改造老項目。推進電療擴建,擴大規(guī)模,提升檔次;整體改造糧招、財招,推動工療、干療改革發(fā)展,推進人行、建行培訓中心整合,爭取推進農行培訓中心轉型。加快景觀建設。主要是:一河一路兩景(大閘河整治、環(huán)湖路建設和巢寧路三角綠地及如意湖景觀建設),力爭9月底竣工,同時加大對水源涵養(yǎng)地、山體綠化和恢復保護。

  七是全方位推進環(huán)境營造。始終堅持民生為上,在征地拆遷、補償安置、生態(tài)環(huán)保等方面,將維護好群眾根本利益作為各項工作的最終落腳點,確保社會和諧穩(wěn)定。我們繼續(xù)秉承“為投資者著想,為納稅人服務,求開發(fā)區(qū)發(fā)展”的宗旨,把落實優(yōu)惠政策、優(yōu)化服務環(huán)境作為示范區(qū)建設的重中之重,牢固樹立“服務至上”、“客商之上”理念,全身心貼近客商,零距離服務企業(yè)。繼續(xù)以優(yōu)化投資環(huán)境為導向,實行“一站式”受理、“立即辦”承諾,為投資者提供快捷、方便、優(yōu)質的全方位服務,不斷提高服務水平和辦事效率。同時,全面履行招商承諾和服務承諾,做到言必信,行必果,打造更加安心、放心、舒心的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

上半年工作總結 篇9

  20xx年上半年,生產技術部在礦黨政組織的正確領導下,生產技術管理緊緊圍繞集團公司安全生產的總體要求,積極推進科技創(chuàng)新,加大技術改造力度, 進一步調整生產布局,面對當前復雜瓦斯地質條件,積極組織和協(xié)調各生產科室攻堅克難,始終以安全生產為一主線?偨Y分析半年來工作中出現的問題,一一查找不足,結合礦井20xx年采掘接續(xù)計劃安排,盡早制定相應措施。為礦井早日投產完成奠定基礎,下面將20xx年上半年主要工作完成情況及20xx年下半年主要工作簡要安排如下:

  一、完成的重點工作

  1、B101工作面克服地質條件復雜、人員數量少等各種不利因素,于20xx年3月17日早班安全順利貫通。解決了礦井回采接續(xù)問題,為B102工作面開采奠定了基礎,同時,優(yōu)化節(jié)約專用回風巷道36米。

  2、扎實開展B102首采工作面安裝會戰(zhàn)活動。隨著B101工作面的安全放出,B102工作面通風系統(tǒng)形成,B102工作面安裝工作成為工作的重中之重。工作面開切眼,“三機”配套的安裝等工作環(huán)節(jié)上我部門從技術層面不斷優(yōu)化工序、改進方案、落實措施。保證了工作面安裝工作有條不紊的進行。

  3、高標準整治首采面上、下順槽。全面徹底清理工作面上、下巷環(huán)境衛(wèi)生的清理,上、下幫出腳用風鎬剔直,沿途雜物清理干凈。坡度大于15°的鋪設人行臺階。嚴格按照設計高度進行臥底,上巷臨時將煤矸清理成堆,后期充填采空區(qū)。上、下巷按標準吊掛風、水管路,要求管路對接,平直。專用吊掛鉤,吊掛高度、間距一致;吊掛高度符合《企業(yè)標準》,吊掛間距符合規(guī)程規(guī)定,誤差不大于50mm。上、下巷施工6個排水孔沉淀池,為回采期間提供可靠的排水系統(tǒng)。

  4、嚴格落實集團公司要求的質量標準化工程。每月度進行質量標準化考核做到在質量標準化管理上,有目標,有安排,有檢查,有考核,發(fā)現問題,通知安排到位,整改落實到位,力求打造精品巷道工程。

  三.生產中存在的問題

  1.20xx年上半年掘進進尺欠尺較多。其主要原因為:B101工作面上順槽順利貫通后根據集團公司生產方面的'安排,停掘時間較長;由于掘進機老化、設備影響多,職工勞動任務重以及煤炭市場持續(xù)低迷造成的出勤率低等主觀原因;本礦為雙突礦井,掘進工作面需進行循環(huán)預測瓦斯,造成有效掘進作業(yè)時間大大減少。

  2.對掘進工作面的生產技術指導工作遲滯,提前計劃分析不到位。

  3.在月生產計劃和工作安排上,雖然有計劃,有安排,有制度,有考核,但監(jiān)督落實不夠,工作環(huán)節(jié)連貫不好,出現異常變化時,應對能力不足,缺乏對區(qū)隊及生產現場的實時協(xié)調,使得我們在生產技術指導上有時不能夠從根本上解決問題,讓生產不能有條不紊的開展,影響職工的工作情緒。

  4.部門技術力量薄弱亟待提升,日常管理上流于形式,嚴重缺乏創(chuàng)新意識,部門思想認識和監(jiān)管不到位。

  四.20xx年下半年工作安排

  20xx年下半年,作為生產技術部門,提前梳理好采掘接續(xù),統(tǒng)籌合理安排施工隊伍,預想生產的各個環(huán)節(jié),想方設法彌補工作上的不足,緊緊圍繞“安全生產”立足點,竭盡全力提高工作效率和工作質量,做好生產技術指導工作。

  1.20xx年下半年工作總體思路:杜絕了頂板事故及片幫事故。隨著B102工作面進入回采階段,下半年將以礦壓防范、片幫防治為重點,全面實施安全預想預控、精細化管理,降低生產成本;進一步加大科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新力度。

  2.做好掘進工作面掘進期間的技術指導工作,及時探測,準確掌握揭煤距離和地質情況,確保正常掘進。

  3.加強頂板管理,確保安全生產,堅持從設計源頭抓起,并認真監(jiān)督落實。加大對失修巷道、礦壓顯現明顯巷道的修復,有計劃、有重點、分輕重緩急安排隊伍,及時修復、不留隱患、不制約生產。

  4.加快采掘巷道的掘進速度,保證采掘平衡發(fā)展,努力提高單進水平。同時不斷優(yōu)化巷道設計和布局,優(yōu)化掘進支護工藝,合理組織,科學安排隊伍,確保礦井正常接替。

  5.加強與各部門之間的協(xié)調和溝通,進一步強化服務意識。經常深入現場,查看現場施工過程存在的各種問題,隨時消除各種不利因素,做好技術指導工作。

  6.及時填繪臺賬、圖紙,及時存檔,以便后期掘進有資料可循、有依據可查。同時加強業(yè)務學習,全面提高技術人員的綜合素質。

  總之,20xx年下半年繼續(xù)面臨作業(yè)人員少,生產任務重,安全壓力大,困難重重。但我們堅信,在礦黨政的正確領導下,齊心協(xié)力,精心組織,統(tǒng)籌兼顧,層層落實,一定能夠安全順利完成。

  生產技術部

  20xx年6月20日

上半年工作總結 篇10

  經過這半年的廣告營銷一線工作的總結,我仿佛撥開云霧見月明。自己之前也總結了一些做業(yè)務的簡單流程何方法,這讓我感覺到無論做什么工作,都是有章可循的,掌握一定的方法流程,做起事來會收到事半功倍的效果。

  作為一個營銷戰(zhàn)場上的新兵,我意識到多見客戶、多跑,善于和客戶做朋友——這是我認識到自己的不足之處。往往有些客戶和我談起想做些宣傳計劃,我常常都是覺得對方只是想了解了解,并無實質性合作意識,怕被客戶拒絕,所以很少與客戶見面交流。在找到一些信息后,總是心動而不行動。也正如我在上次交流會中總結出來的做業(yè)務必須做到的三點:聞、思、行。

  聞—朝聞天下的“聞”,就是多聽、多看、多學,只要能被我們“聞”到的都是值得我們學習借鑒。只有博學善學,處處留心,多聽、多看,才能使自己觸類旁通,從而產生創(chuàng)新思維。

  思—奇思妙想的“思”。學而不思則罔,僅有“聞”是不夠的,一個勤于思考、善于思考的頭腦永遠是我們創(chuàng)造性工作的必要條件?催^了、聽過了,就要琢磨思考別人是怎么做到的,我們的策劃工作要求不斷創(chuàng)新,直接的照搬照套是不可取的,而且有時候我們聽到的,看到的太多,思路也會容易混亂,因此更需要思考,來理清思路,找出出路。今天的總結也就好比一個頭腦風暴室,在這里我們將自己的'所見所聞與大家分享,然后天馬行空,奇思妙想,常常能碰撞出創(chuàng)新的火花,并立竿見影的解決一些燃眉之急。

  行——快速行動的“行”,就是立刻去做。學習本身并非目的,目的在于實踐。我們要把學到的知識和技能運用到工作中,轉化成生產力,才能不斷提高自己的能力。

  通過這次總結之后,讓我明白要想做好業(yè)務,除了擁有永不放棄的信心之外,必須不斷完善自我。專業(yè)的媒介營銷人員在做業(yè)務的過程,是不斷總結學習的過程,以自身的業(yè)務素質獲得客戶的信任,從而提高客戶對頻道的依賴度?蛻舻男湃魏艽蟪潭壬弦蕾囉跇I(yè)務人員的業(yè)務素質。從現在起,我給自己再次規(guī)劃工作計劃,下任務,也給自己加油,希望用好的業(yè)績來報答我敬愛的領導。

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