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關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)工作的意見
關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)工作的意見 非公有制企業(yè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局中,具有十分重要的地位。抓好非公有制企業(yè)精神文明建設(shè),是建設(shè)現(xiàn)代化新XX不可或缺的重要組成部分,對促進(jìn)非公有制企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展具有重要意義,也是精神文明建設(shè)工作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的重要途徑,F(xiàn)就加強(qiáng)我市非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)提出如下意見: 一、指導(dǎo)思想 非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)要以鄧小平理論、黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),要求非公有制企業(yè)在“合法經(jīng)營、公平競爭、依法納稅、誠實守信”的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營活動,把思想政治工作落實到生產(chǎn)第一線,培養(yǎng)有道德、有理想、有文化、有紀(jì)律的企業(yè)家和職工隊伍,提升企業(yè)文化,建立新型的業(yè)主與雇員的關(guān)系,促進(jìn)非公有制企業(yè)的健康發(fā)展。 二、總體目標(biāo) 我市非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)工作的總體目標(biāo)是按照“積極穩(wěn)妥、梯度推進(jìn)、因企制宜、加大力度、典型示范、全面覆蓋”的原則,加大非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)的力度。2004年的工作重點(diǎn)是抓總體調(diào)研,確定先進(jìn)典型,推廣試點(diǎn)經(jīng)驗,擴(kuò)大創(chuàng)建面;2005年重點(diǎn)是加強(qiáng)非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)工作隊伍、工作機(jī)制和管理制度方面的建設(shè)。從2004年開始,非公有制企業(yè)文明單位建成率應(yīng)占同批各級文明單位命名表彰總數(shù)的10—15%。此后,從數(shù)量逐年增加、質(zhì)量逐年提高,從而有更多的非公有制企業(yè)成為XX市級、XX市級、省級文明單位。 三、主要任務(wù) 非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)必須圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,從企業(yè)的實際出發(fā),做到有利于企業(yè)的全面健康發(fā)展,要采取扎實有效的方法,突出工作重點(diǎn),著重抓好四項建設(shè)。 1、抓好組織建設(shè)。非公有制企業(yè)的精神文明建設(shè)工作,也要緊緊依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨群組織建設(shè)。要從黨建入手,發(fā)揮非公有制企業(yè)中黨組織和群團(tuán)組織的骨干作用。市委組織部、宣傳部、各鎮(zhèn)(街道)及個協(xié)、商會等部門要深入非公有制企業(yè),切實加強(qiáng)非公有制企業(yè)的黨建工作,不斷提高黨組織活力。非公有制企業(yè)的基層黨組織要努力探索工作的實效性,圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)中心開展工作,找準(zhǔn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點(diǎn)。要因企制宜,做到活動內(nèi)容既充實又有針對性,活動方式既多樣化又易于安排,讓企業(yè)主和職工都支持和參與。非公有制企業(yè)的黨務(wù)工作者必須有針對性地做好企業(yè)主的釋疑解惑工作,使企業(yè)主自覺支持企業(yè)黨建工作。在非公有制企業(yè)中的黨員要自覺增強(qiáng)黨性鍛煉,提高政治素養(yǎng),積極參與創(chuàng)建工作,在“急、難、險、重”的任務(wù)面前發(fā)揮黨員的表率和骨干作用。同時,通過以黨建帶工、團(tuán)建等形式,形成黨政群齊抓文明創(chuàng)建工作的良好局面。 2、抓好誠信建設(shè)。要把貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》與整頓市場經(jīng)濟(jì)秩序工作相結(jié)合,把思想政治工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動相結(jié)合,把企業(yè)對經(jīng)濟(jì)效益的追求與提高員工素質(zhì)相結(jié)合,把思想教育活動與關(guān)心員工生產(chǎn)生活相結(jié)合,在企業(yè)中深入開展誠信建設(shè)活動。要倡導(dǎo)企業(yè)踐行講信用、重信譽(yù)、平等競爭、公平交易的市場道德,堅決反對弄虛作假、坑蒙欺詐、假冒偽劣等不良行為,不斷凈化市場經(jīng)濟(jì)秩序,共同維護(hù)和塑造好的投資經(jīng)營環(huán)境。要加大誠信建設(shè)力度,引導(dǎo)非公有制企業(yè)參加“重合同守信用單位”、“消費(fèi)者信得過單位”、“信用企業(yè)”和信用等級評定等活動,通過創(chuàng)建活動,使非公有制企業(yè)自覺加強(qiáng)誠信經(jīng)營的制度建設(shè),規(guī)范經(jīng)營活動,遵守法律法規(guī),依法經(jīng)營,照章納稅。同時,要加強(qiáng)對非公有制企業(yè)的依法管理,采取工商、稅務(wù)、技監(jiān)、銀行對企業(yè)信用的專門監(jiān)督與全社會監(jiān)督相結(jié)合的方式,促使企業(yè)牢固樹立誠信為本的理念,確立我市非公有制企業(yè)良好的信譽(yù)度,營造良好的發(fā)展環(huán)境。 3、抓好環(huán)境建設(shè)。隨著人們消費(fèi)觀念的成熟,生產(chǎn)綠色產(chǎn)品、建設(shè)環(huán)保產(chǎn)業(yè)、花園工廠已成為企業(yè)競爭力和社會形象的重要標(biāo)志。企業(yè)的發(fā)展,要以治理污染、保護(hù)環(huán)境為經(jīng)營方針,結(jié)合全市開展的“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動,深入持久地進(jìn)行宣傳教育,提高全體職工、特別是管理層的認(rèn)識;安排必要的資金投入,采用先進(jìn)技術(shù)措施,加強(qiáng)科學(xué)管理,要把生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的污染降低到最低程度,直至零污染;要及時治理污染,不隱瞞,不轉(zhuǎn)移,自覺接受環(huán)保部門和社會的監(jiān)督,履行對社會的承諾,樹立企業(yè)的良好形象。同時,要注重企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境的建設(shè),規(guī)范員工作業(yè)環(huán)境,特別是安全生產(chǎn)環(huán)境的建設(shè),要凈化、綠化、美化廠區(qū)環(huán)境,以企業(yè)環(huán)境質(zhì)量的提高來優(yōu)化企業(yè)的外部形象。 4、抓好文明建設(shè)。非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)要以創(chuàng)建文明單位為總抓手,引導(dǎo)和指導(dǎo)非公有制企業(yè)精心設(shè)計創(chuàng)建載體,開展創(chuàng)建文明企業(yè)、文明車間、文明班組、文明員工等活動,深化“青年文明號”、“巾幗示范崗”等活動;加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度建設(shè),根據(jù)企業(yè)的實際情況,在服從國家法紀(jì)法規(guī)的前提下,制定和完善適應(yīng)本企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營的規(guī)章制度,通過一系列的創(chuàng)建活動,內(nèi)強(qiáng)企業(yè)管理,外樹文明形象。在創(chuàng)建活動中,要注重企業(yè)文化建設(shè),積極組織開展健康活潑的文體活動,寓教于樂,豐富廣大員工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力;要加強(qiáng)對員工的教育,引導(dǎo)員工努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想文化、管理方法和安全生產(chǎn)、法律知識,真正樹立平等合作、互惠互利,共同為企業(yè)發(fā)展的勞動觀,切實處理好國家、集體與個人的利益關(guān)系,能做到知法、守法,能運(yùn)用法律武器保護(hù)自身的合法權(quán)益,做文明員工。通過文明系列創(chuàng)建活動,使企業(yè)在提升整體形象的同時,不斷提高員工的素質(zhì)。 四、工作要求 探索加強(qiáng)非公有制企業(yè)的精神文明建設(shè),對促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有積極的作用。我市非公有制企業(yè)數(shù)量繁多,而其中獲得文明單位榮譽(yù)稱號的單位很少,非公有制企業(yè)的精神文明建設(shè)與經(jīng)濟(jì)效益的增長沒有同步發(fā)展。抓好非公有制企業(yè)的精神文明建設(shè)任務(wù)繁重,不僅需要企業(yè)自身的努力,更需要各級各部門的齊心協(xié)力。 1、要提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各地各部門要充分認(rèn)識非公有制企業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會生活中日益重要的地位和作用,把加強(qiáng)非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)工作與深入學(xué)習(xí)貫徹十六大精神緊密結(jié)合起來,從全局的戰(zhàn)略的高度進(jìn)一步明確在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,在我市加快大橋經(jīng)濟(jì)建設(shè)、全面建設(shè)小康社會的進(jìn)程中,加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)精神文明建設(shè)的重要性和緊迫性,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要把這項工作擺上重要議事日程,納入精神文明建設(shè)整體布局,納入企業(yè)年度工作計劃之中,結(jié)合工作實際,制訂具體實施意見,確;顒佑杏媱、有部署、有實效。 2、要齊抓共管,形成合力。推進(jìn)非公有制企業(yè)精神文明建設(shè),需要全社會各方面共同參與,共同推動。市文明委要發(fā)揮指導(dǎo)協(xié)調(diào)作用,工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、商會及行業(yè)協(xié)會要發(fā)揮橋梁紐帶作用,組織引導(dǎo)企業(yè)主動參與創(chuàng)建活動。企業(yè)黨組織和工會是企業(yè)精神文明建設(shè)的組織者和推動者,要團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)員工積極參與活動。 3、要加大宣傳,營造氛圍。要大力加強(qiáng)宣傳非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動的重要意義,充分利用企業(yè)的培訓(xùn)基地、宣傳陣地、文化陣地,廣泛開展宣傳教育。報紙、廣播、電視要組織一定規(guī)模的輿論宣傳,通過專題、專欄等形式,及時報道非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)情況,要及時總結(jié)推廣創(chuàng)建活動中的好經(jīng)驗、好做法,積極發(fā)現(xiàn)、培育和樹立非公有制企業(yè)精神文明建設(shè)的先進(jìn)典型,成熟一個,推出一個,帶動一片,增強(qiáng)工作的吸引力、感召力和說服力。 4、要精心組織,務(wù)求實效。各鎮(zhèn)、街道及有關(guān)部門要按照市文明委的工作意見,從工作實際出發(fā),制定切實可行的活動方案,做好組織實施工作。要把創(chuàng)建文明單位與評比“重合同守信用單位”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”活動結(jié)合起來,與工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、商會對企業(yè)的評比活動結(jié)合起來,不斷增強(qiáng)活動的實效性。在活動開展過程中,各鎮(zhèn)、街道要加強(qiáng)指導(dǎo)和協(xié)調(diào),及時幫助解決活動中遇到的困難和問題。要抓好示范點(diǎn)的建設(shè),從經(jīng)營穩(wěn)定、基礎(chǔ)較好、積極性較高的企業(yè)抓起,邊實踐邊總結(jié)完善,取得初步經(jīng)驗和具體實效后,以點(diǎn)帶面,有計劃、有步驟地延伸拓展,擴(kuò)大覆蓋面,推動創(chuàng)建活動的全面開展
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