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公司勞務合同

時間：2023-03-01 09:08:26 合同范本我要投稿

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公司勞務合同

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會中，合同的類型越來越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的公司勞務合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

公司勞務合同

公司勞務合同1

　　用工單位：（以下簡稱甲方）法定代表人：

　　登記注冊地：

　　勞動合同履行地：

　　用人單位：（以下簡稱乙方）單位類型：

　　法定代表人（或負責人）：

　　登記注冊地：

　　勞動保障證號：

　　組織機構代碼證號：

　　聯(lián)系方式及電話：

　　甲乙雙方本著共同遵守國家有關的法律、法規(guī)的原則，在保證甲乙雙方合法權益的前提下，就乙方向甲方提供派遣員工事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、勞務派遣服務內容及相關事宜

　　1、依據本協(xié)議約定的條款與條件，甲方委托乙方提供甲方所需的派遣員工，雙方確認該項委托對雙方均是非排他性的，即甲乙雙方均可委托他人或接受他人委托從事類似于本協(xié)議下的服務。

　　2、乙方與派遣員工建立合法的勞動（務）關系，并負責派遣員工入職、離職、社會保險福利、人事檔案的管理。

　　3、乙方有義務保障所派遣員工的合法務工身份，審核保證所派遣員工均具備所需證件及證明文件（包括：身份證、戶口本、學歷證明、資格證書、技術等級證書、特殊工種上崗證、健康證明、無犯罪證明、檔案存放證明、離職證明、暫住證、已婚女員工需提供孕檢證明等基于實際需要的證件及證明文件）。

　　4、甲方使用乙方派遣人員，并合理安排人員崗位及日常生產業(yè)務管理。

　　5、甲方如約向乙方支付各項勞務人員的相關費用。

　　6、甲乙雙方根據國家相關法規(guī)及本協(xié)議的條款，依法享受各自的權利，履行各自的義務，承擔各自的責任。

　　二、派遣崗位、人數和期限

　　甲方需要乙方派遣人員（以下簡稱員工）的崗位和數量如下：崗位，人數，工作的內容，工作地點，派遣期限自年月日起至年月日止。

　　三、甲乙雙方的權利和義務

　　（一）甲方的權利和義務

　　1、甲方有義務向乙方勞務人員提供符合《勞動法》等相關法律、法規(guī)規(guī)定的勞動保護條件，如乙方派遣員工在甲方特殊崗位上崗(如高溫，高�；蛴卸镜膷徫�)，甲方有義務向乙方及乙方的派遣員工履行相關的告知義務。

　　2、甲方負責對乙方勞務人員進行崗位職責、勞動紀律和安全生產和行業(yè)業(yè)務規(guī)范的教育。進行與崗位相適應的基本技能培訓；并對員工日常工作情況、遵章守紀以及出勤等情況進行考核和記錄（同時反饋給乙方）。

　　3、甲方有權對乙方勞務人員進行工作指導和業(yè)務培訓。

　　4、甲方有權根據工作需要對乙方勞務人員的工作崗位、工作內容和工作地點進行調整。

　　5、甲方負責為乙方員工提供符合國家勞動保護規(guī)定標準的工作環(huán)境、勞動保護用品和勞動工具。

　　6、甲方要在乙方勞務人員按質、按量完成規(guī)定的任務后，按月將乙方勞務人員的相關費用支付乙方。

　　7、乙方勞務人員有下列情況之一的，甲方可將不合格人員退回乙方。

　　（1）嚴重違反甲方《員工手冊》及其它規(guī)章制度的，如遲到、早退、擅離崗位，無故曠工等，情節(jié)嚴重的'。

　�。�2）不執(zhí)行崗位紀律，不符合崗位要求，不服從管理的。

　　（3）違反安全規(guī)章，嚴重失職，造成重大經濟損失的。

　�。�4）在工作期間被行政處罰或依法追究刑事責任的。

　　8、甲方使用的勞務人員需要提前解除、終止在甲方工作時，應提前三十天以書面形式通知乙方。

　�。ǘ┮曳降臋嗬土x務

　　1、根據甲方崗位要求，長期儲備候選人員，及時更替流失人員崗位，保證不因人員不能及時安排到位影響甲方生產，否則承擔相應損失。

　　2、乙方應保證勞務人員符合甲方用工條件，如有不符，甲方有權將勞務人員退回乙方，乙方勞務人員須經過甲方復試后方可上崗，并保證勞務人員在《勞務派遣協(xié)議書》生效期間同乙方的勞動關系保持。

　　3、乙方應與勞務人員簽訂勞動（務）合同，辦理法律規(guī)定的社會保險，包括醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育保險，并為繳納各項社會保險費用的

　　人員辦理享受保險待遇的事宜。

　　4、按國家規(guī)定，承擔派遣員工在工傷(生育)保險和醫(yī)療保險投保生效前，發(fā)生的應由用人單位承擔的相關費用。

　　5、為確保甲方管理的連續(xù)性，有義務向勞務人員宣傳國家的法律規(guī)定，并教育勞務人員愛崗敬業(yè)遵守甲方的規(guī)章制度。

　　6、乙方勞務人員發(fā)生違章作業(yè)責任事故或其他違反規(guī)章制度的行為，應協(xié)助追究當事人的責任。

　　7、協(xié)助甲方做好所派遣勞務人員的教育管理工作，保證勞務人員遵守甲方的管理制度，并落實專人服務。

　　8、對于乙方因本協(xié)議而獲知的有關甲方人員、薪資、財務、經營等方面的信息，乙方應予以保密。本條保密義務在本協(xié)議解除或終止后的2年內繼續(xù)有效。

　　9、如甲方違背相關法律，法規(guī)的規(guī)定和雙方的約定侵犯派遣員工的權利時，有為員工主張合法權益的權利。

　　四、派遣員工應享受的權益

　　1、乙方派遣員工與甲方員工享有同等的勞動保護和勞動安全生產用品。

　　2、乙方派遣員工享受與甲方員工同等的政治權利和接受教育、培訓的權利。

　　3、乙方派遣員工享受患病、非因工負傷、患職業(yè)病或因工負傷待遇。

　　五、派遣員工的工作時間、工資、保險及福利費用：

　　1、工作時間：員工在乙方實行（標準、綜合計算、不定時）工時工作制。

　　實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，由乙方負責向甲方提供報經勞動行政部門批準的行政許可決定，并告知員工。休息、休假：按國家和乙方的規(guī)定執(zhí)行。

　　乙方負責保障員工享有法定休息休假權利。

　　2、乙方支付勞務人員工資報酬；甲方依據附件將各項費用一并按月劃撥給乙方，由乙方負責為勞務人員繳納各項法定社會保險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療）及住房公積金。

　�。ǎ┮曳皆诩追降膮⑴c下協(xié)助處理派遣員工因病或非因工負傷、工傷定和工傷保險待遇。

　�。�2）派遣員工因病或非因工負傷住院醫(yī)療費以及醫(yī)療期待遇按乙方的有關規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療期滿不能從事原工作而解除勞動合同的經濟補償金和醫(yī)療補助費，由乙方依照與派遣員工在勞動合同中所約定的標準支付。

　　4（1）派遣員工在為甲方工作期間發(fā)生工傷時甲方應積極進行救治，承擔救治過程中所發(fā)生的救治費；需住院治療的，應墊付住院治療押金和按規(guī)定標準支付派遣員工治療期間相關費用；上述費用乙方應及時償付甲方。

　�。�2）乙方在申報工傷事故時如發(fā)生因甲方原因導致的國家行政管理部門按有關規(guī)定對企業(yè)的罰款，由乙方據實支付，甲方核實情況后再將此費用交至乙方。

　�。�3）因工致殘或死亡的善后事宜由甲乙雙方協(xié)調共同解決，其費用由乙方按國家及地方政府頒布的工傷保險規(guī)定標準執(zhí)行。

公司勞務合同2

　　甲方：____________________________

　　乙方：____________________________

　　甲乙雙方根據和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　二、工作內容和工作地點

　　三、工作時間和休息休假綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以(填“是”)年半年季或為周期的綜合計算工時工作制。

　　四、勞動報酬

　　如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

　　五、社會保險

　　1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。

　　2、乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

　　六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。

　　如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。

　　2、甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

　　3、甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

　　4、如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。

　　對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

　　七、勞動合同的變更、解除、終止

　　1、符合規(guī)定的條件或者經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

　　2、除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

　　3、規(guī)定的終止條件出現，終止本勞動合同。

　　八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認為甲方侵害自己合法權益的.，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。

　　無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起______日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者______日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

　　十、雙方需要約定的其他事項甲方約定事項：

　　甲方(蓋章)：_______________

　　乙方(簽字)：_______________

　　_________年________月_______日

公司勞務合同3

　　甲方：________物業(yè)有限公司（以下稱“甲方”）

　　地址：__________________________

　　法定代表人：____________________

　　乙方：________（以下稱“乙方”）

　　身份證號碼：____________________

　　家庭現住址：_____________________

　　戶籍地址：_______________________

　　聯(lián)系方式：________（固定電話）_______（移動電話）

　　緊急聯(lián)系人：______聯(lián)系電話：_______

　　基于甲乙雙方現建立合法的勞動關系，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱本合同），作為雙方履約依據，以資共同遵守。

　　第一章合同的類型與期限

　　第一條經甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同期限按照以下第____項執(zhí)行：

　　（1）固定期限勞動合同：即合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

　�。�2）本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同。本合同于____年____月____日生效，于_____工作完成時終止。

　�。�3）無固定期限，自____年___月__日起至法律法規(guī)規(guī)定的終止情形出現時即行終止。

　　甲乙雙方同意試用期自____年___月__日起至____年___月__日止，共__個月，試用期工資為：___.

　　第二條錄用條件為：

　　1.學歷文化：______.

　　2.身體狀況：______.

　　3.工作技能：______.

　　4.團隊精神：______.

　　5.其他：______.

　　第二章工作內容與工作地點

　　第三條乙方同意并服從甲方的工作安排，從事___工作，該崗位工作任務與職責如下：

　　該崗位的績效考核辦法為：

　　第四條甲方因工作需要，依據乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現，需調整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應協(xié)商一致，但以下情況除外：

　　a.甲方因生產經營服務需要，產業(yè)、產品結構調整及組織機構設置等情況發(fā)生變化需調動乙方工作崗位時，乙方應予接受；

　　b.甲方確因生產經營服務需要，可以臨時安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定；

　　c.乙方因技能、身體等因素達不到生產服務、工作質量、產量等指標，不能勝任工作的。

　　第五條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作；未經甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

　　第六條乙方的工作地點為_____，甲方因工作需要，有權臨時調動乙方的工作崗位（____個月內），乙方應當服從。如甲方需調整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作（____個月以上），雙方應協(xié)商一致簽訂補充協(xié)議書加以確認，該協(xié)議書將作為本合同的附件。

　　第三章工作時間與休息時間

　　第七條甲乙雙方同意乙方崗位按照下列方式確定乙方的工時制度：

　　第八條甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。甲方安排乙方延長工作時間不能安排補休的，按照國家的規(guī)定支付乙方工資報酬。

　　乙方加班須征得甲方確認同意，否則不視為加班。

　　第四章勞動報酬

　　第九條乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應得勞動報酬。乙方崗位的薪酬制度雙方約定為：

　　第十條雙方約定加班加點計發(fā)工資基數為___元/天，事假扣除標準為___元/天，病假扣除標準為___元/天，曠工扣除標準為____元/天。

　　第十一條甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資，甲方每月____日支付乙方上月的工資。甲方按月將工資打到乙方帳戶上，乙方在指定銀行領取。

　　第十二條甲方不得隨意、無故克扣乙方工資；但有下列情況之一的，甲方可以代扣乙方工資：

　�。�1）甲方代扣代繳乙方的個人所得稅；

　�。�2）甲方代扣代繳的應由乙方個人負擔的各項社會保險費用；

　�。�3）法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費；

　　（4）因乙方本人原因給甲方造成經濟損失需要賠償的，甲方可從乙方本人的工資中扣除；

　�。�5）法律、法規(guī)規(guī)定可以從乙方工資中扣除的其他費用。

　　第五章社會保險和福利待遇

　　第十三條甲方應按規(guī)定及時為乙方辦理參加社會保險的相關手續(xù)，按時繳納社會保險費用。社會保險費個人繳納部分，甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。

　　第十四條乙方在________期應享受的假期及相應待遇，按生育保險、女職工勞動保護等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十五條乙方患職業(yè)病或因工（公）負傷（死亡）的待遇、患病或非因工負傷（死亡）的待遇及醫(yī)療補助費發(fā)放，均按工傷保險、醫(yī)療保險及相關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十六條甲方為乙方另外提供以下福利待遇：

　　1、_______

　　2、_______

　　3、_______

　　第六章規(guī)章制度與勞動紀律

　　第十七條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度，甲方應將制定、變更的規(guī)章制度及時告知員工，乙方應嚴格遵守。

　　第十八條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德，維護甲方的聲譽和利益。

　　乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產權。

　　第十九條甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的，甲方有權按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經濟處罰，直至通知解除本合同。

　　第七章勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　第二十條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。乙方確認，甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位，對乙方已經履行了告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作，乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。

　　第二十一條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產經營特點及有關規(guī)定為乙方提供勞動防護用品，乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。

　　第二十二條甲方對乙方進行職業(yè)技術、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓，乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

　　第八章勞動合同的變更、解除和終止

　　第二十三條本合同履行中，在不違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的前提下，根據平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲、乙雙方可以就工資、崗位、工作內容等事項對本合同進行變更；未經與對方協(xié)商一致，任何一方不得對本合同約定事項進行單方變更。

　　第二十四條乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的，甲方可即時通知乙方解除本合同。

　　第二十五條雙方約定，乙方有下列情形之一的，甲方可立即與乙方解除本合同：

　　1.因乙方未能在____天內提供其被錄用的相關資料，至使甲方無法辦理錄用及其他相關手續(xù)的。

　　2.乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的；應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的；應聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的；應聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

　　3.嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規(guī)章制度。

　　4.嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成____元（含）以上重大損害的。

　　5.乙方系特種作業(yè)人員的，因其自身原因違章作業(yè)或造成物損____元以上事故的，除給予經濟處罰或處分外，甲方還可以隨時解除合同。

　　6.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系的。

　　7.乙方被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。

　　8.乙方向甲方辭職或者經協(xié)商被甲方解除聘用的。

　　9.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

　　10.其他情形。

　　第二十六條除甲方規(guī)章制度另有規(guī)定外，下列行為為嚴重違反甲方勞動紀律的行為，乙方具有下列行為的，甲方可不經預告給予解除勞動合同并不給予補償：

　　1、連續(xù)曠工____日或一年累計曠工____日以上；

　　2、對別人惡語中傷、辱罵，造謠生事，詆毀公司或他人的名譽、信用的；

　　3、對主管和同事使用恐嚇、脅迫、暴行及其他不法行為，危害人身安全的；

　　4、挑撥是非，教唆、煽動他人怠工或者罷工，參與打架斗毆的；

　　5、私自接受業(yè)主和客戶饋贈的；

　　6、服務態(tài)度惡劣、損害客戶利益、影響公司聲譽的；

　　7、盜竊公私財物的；

　　8、連續(xù)兩次在群眾測評被排在后三位或被公司處理兩次以上仍不改正的；

　　9、利用社會不良力量解決公司內部問題的；

　　10、蓄意違抗公司或主管領導的合理安排或調遣，拒不服從工作分配的；

　　11、其他。

　　第二十七條乙方因工作失職造成他人或自身人身傷害和經濟損失的，由乙方自行承擔責任并負責賠償。

　　第二十八條乙方可以根據法律的規(guī)定解除勞動合同。

　　第二十九條乙方在試用期內解除勞動合同應提前____日通知甲方，否則，甲方有權扣除乙方____天的工資作為補償。

　　試用期滿解一方提出解除合同時如未能提前____天書面通知對方的，應當按乙方當年正常一個月工資的標準，支付給對方作為代通知金。

　　第三十條具有《勞動合同法》第44條的'情形的，合同終止。

　　第九章經濟補償與賠償

　　第三十一條乙方在下列情形下給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任：

　　（1）乙方因自身主觀過錯，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，導致本合同被確認為無效；

　　（2）本合同訂立時，其尚未與其他用人單位解除或者終止勞動合同的事實，給其他用人單位造成損失使甲方承擔連帶責任的；

　�。�3）本合同履行中，因乙方主觀過錯或重大過失，給甲方造成損失；

　�。�4）乙方違反本合同約定主動提出與甲方解除本合同，給乙方造成損失；

　�。�5）乙方因違反本合同中約定的保密義務而造成違約，給甲方造成損失；

　�。�6）乙方因違反勞動合同中約定的競業(yè)限制義務規(guī)定而造成違約，給甲方造成損失。

　　第三十二條除按本合同二十五條第二十六條規(guī)定解除合同之外的，凡屬勞動合同法規(guī)定應給予經濟補償金的，甲方應按法律規(guī)定的標準支付經濟補償金給乙方。

　　第三十三條乙方欠付甲方任何款項，或者乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同，給甲方造成任何經濟損失，依照法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定應承擔的賠償責任，甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償。

　　第三十四條甲方與乙方解除或者終止勞動合同關系時，應該按照甲方的規(guī)定辦理好工作、辦公用品、財務和其他交接手續(xù)，甲方在扣除本合同約定的款項后支付乙方的剩余的工資。甲方應在法律規(guī)定和雙方約定的時間內為乙方出具離職證明和辦理各種關系轉移。

　　第十章培訓服務期與競業(yè)限制

　　第三十五條如甲方為乙方提供專項培訓費用進行專業(yè)技術培訓，應補充訂立培訓協(xié)議為本合同的附件，約定服務期和違約金。

　　第三十六條如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務保守商業(yè)秘密，雙方應補充簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議為本合同的附件。

　　第十一章勞動爭議處理

　　第三十七條本合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，或向本單位（或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等）勞動爭議調解委員會申請調解。協(xié)商不成或不愿調解的，按照法律的規(guī)定向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第十二章其他規(guī)定

　　第三十八條甲方依法制定的下列規(guī)章制度作為屬本合同的主要附件，與本合同條款具有同等效力：

　　1、___________________

　　2、___________________

　　3、___________________

　　4、___________________

　　第三十九條本合同如與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的，以現行有效的法律、法規(guī)為準。

　　第四十條本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定；雙方沒有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

　　第四十一條本合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日起自動失效。

　　第四十二條乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調解，代領、簽收相關文書的權限。

　　乙方確認，甲方有關文書在無法直接送達給乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填寫的家庭住址為甲方郵寄送達地址。

　　第四十三條甲、乙雙方另行約定條款：

　　1、甲乙雙方對本合同約定的工時工作制度、勞動報酬標準無異議，并保證在本合同解除或終止時，不再就月工資金額和加班工資標準再追究對方的責任。

　　2、___________________

　　3、___________________

　　4、___________________

　　5、____________________

　　第四十四條雙方確認，在簽署本合同前已仔細審閱過本合同的內容，并完全了解本合同各條款的含義。

　　第四十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字（或蓋章）后生效。

　　甲方：______________________________

　　法定代表人或委托代理人：____________

　　簽訂日期：__________________________

　　簽訂地點：__________________________

　　乙方：____________________（簽字或蓋章）

　　簽訂日期：___________________________

　　簽訂地點：___________________________

公司勞務合同4

　　甲方(用人單位)：___________________科技有限公司地址：______________________________________電話：___________________

　　乙方：___________________身份證號碼：___________________電話號碼：___________________戶籍所在地：___________________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

　　第一條合同期限本合同的期限自______年______月______日開始。

　　第二條工作崗位乙方在分揀中心崗位工作，乙方應完成甲方合理分配的工作任務。

　　第三條工資報酬甲方按工作時間支付乙方工資報酬。小時工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。工資具體支付辦法約定如下：10元/小時，每月支付工資報酬。

　　第四條工作時間乙方在甲方每天工作，具體工作時間安排由甲方安排。

　　第五條勞動保護和勞動條件

　　一、甲方根據國家和本市的有關規(guī)定對乙方進行安全生產和操作規(guī)程培訓，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施，根據所從事工種的需要向乙方發(fā)放勞動防護用品，保障乙方生產過程中的安全與健康。

　　二、乙方應遵守甲方安全衛(wèi)生和生產操作規(guī)程，遵守甲方依法制定的勞動紀律和規(guī)章制度，如不按正常操作出現安全事故，甲方不負予任何事故責任。

　　三、乙方因工負傷按照國家和本市的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　四、乙方因病、事請假不享受工資。

　　第六條本合同的`變更、解除和終止

　　一、經甲乙雙方協(xié)商同意，本合同的內容可以變更或解除。

　　二、乙方不能按要求完成工作任務，給甲方造成損失或不良影響的的，甲方有權解除合同，并要求賠償損失。

　　三、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的，可不承擔違約責任。導致用工制度或崗位發(fā)生變化時，甲方有權解除合同。

　　四、雙方因特殊原因需終止合同，應提前一周通知對方。

　　第七條其他事項一、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：__________________乙方(簽字)：__________________法定代表人或委托代理人:__________________(簽字或蓋章)

　　______年______月______日______年______月______日

公司勞務合同5

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：（以下簡稱乙方）

　　根據《中華人民共和國合同法》及相關法律規(guī)定，雙方本著公平合作互利互惠之原則，經友好協(xié)商，就乙方承包甲方員工食堂達成如下協(xié)議：

　　一、經營方式：

　　1、甲方提供廚房、餐廳、全套廚房設備，負責水、電及燃料的供應和乙方廚工的住宿。

　　2、甲方負責廚房設備的維護，若財產發(fā)生人為破壞，乙方照價賠償。

　　3、乙方自行采購、加工、自負盈虧。

　　4、乙方自行安排廚房員工，并負責廚房員工工資福利。

　　5、承包期內必須添置或更換廚房設備，由乙方提出，經甲方同意后由甲方負責。

　　二、雙方權利及義務：

　　1、甲方權利及義務：

　�。�1）甲方按承包合同規(guī)定監(jiān)督乙方依法經營、履行合同，做好協(xié)調工作。

　　（2）甲方對乙方飯菜質量、服務水平及衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督，并有權要求乙方及時整改。

　�。�3）甲方應協(xié)助乙方維持食堂治安秩序，并加強對員工的教育。如乙方員工有不良現象發(fā)生，甲方應提出警告和處罰。

　�。�4）在日常工作當中，由于乙方的疏忽造成開餐延誤過久，甲方則有權對乙方做出經濟處罰。

　　（5）甲方應在乙方進駐食堂半個月內，每天提前把就餐人數報于乙方，以供乙方備餐。

　　2、乙方的權利義務：

　�。�1）乙方負責食堂的經營管理，具體包括食堂人事安排、菜肴的`搭配與制作、就餐環(huán)境衛(wèi)生、服務等。

　�。�2）乙方必須遵守國家和地方有關環(huán)境和食品衛(wèi)生標準，嚴禁供應腐爛變質的食品，保持菜肴的新鮮和衛(wèi)生。

　　（3）乙方必須按時供應甲方工作日各餐，做到新鮮可口、花樣翻新、營養(yǎng)搭配好。

　�。�4）餐后認真清洗食具并做好消毒工作，食堂內部、用餐大廳保持清潔衛(wèi)生。經常清理食堂內外水池，下水道，確保暢通。經常清理灶臺及炊事用品污垢。

　�。�5）做好消除蚊、蠅、鼠害。乙方工作人員在工作期間若發(fā)生一切事故，乙方付全部責任，與甲方無關。

　�。�6）冰柜定期清理、除霜、消除異味、生熟物品分開存放。

　�。�7）乙方按時開餐，不得隨意耽誤開餐時間。

　�。�8）所有食堂工作員工工資和福利均由乙方負責。

　�。�9）廚房員工應遵守甲方公司各項規(guī)章制度、廚房紀律。不得隨意出入甲方車間和辦公區(qū)域，如有違反者，甲方可按甲方的規(guī)章制度處罰。

　　三、伙食標準：（以下餐標，不含稅金）

　　1、早餐3、50元

　　2、中餐8元1葷2素一湯

　　3、晚餐8元1葷2素一湯

　　四、開餐時間：

　　早餐：

　　中餐：

　　晚餐：

　　五、結算方式：

　　乙方先墊付甲方一個月伙食費，雙方于次月頭5個工作日內進行餐費核算，甲方應在核算后3個工作日之內，以現金或電匯的方式一次性付清給乙方，不得拖欠。

　　六、合同期限：

　　合同期限為年。其中第一個月為試用期，試用期滿后若雙方無異議則進入正式合同期。__年_月_日至__年_月_日。

　　七、合同終止條例：

　　合同期滿一個月前，若甲方有意終止合作關系，須提前20天通知乙方；乙方有意終止合同須提前30天通知甲方。

　　八、違約責任：

　　1、甲方員工就餐后有食物中毒事件，經醫(yī)院確診為食用乙方飯菜且非因食用者個人因素所引起的，乙方負全部責任。甲方可隨時終止合同。

　　2、甲方無故拖欠乙方伙食費達30天，經乙方多次催要無果后，乙方有權終止合同。

　　3、一方無故隨意終止合同的，須賠償對方最后一個月餐費的20%

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方蓋章簽字后生效。

　　十、其他：

　　若市場價格普遍上漲，漲幅在15%以上的（以簽訂合同時價格為標準）則乙方有權提出適當調高伙食標準的要求經甲方同意后裁決，從而不致影響飯菜質量。

　　2、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

公司勞務合同6

　　雇用方（甲方）：

　　勞務方（乙方）：

　　根據《中華人民共和國合同法》及有關法律法規(guī)，按照工程具體情況經雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務用工協(xié)議，雙方共同遵照執(zhí)行。

　　1、用工工程項目

　　2、用工方式

　　3、工期

　　按甲方編制的施工組織設計及生產計劃執(zhí)行。

　　4、勞務費用

　　4。1本工程項目的勞務費用詳見附件：《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業(yè)項目所需全部勞務用工費用，單價不做任何調整。

　　4。2勞務費用計算以現場實際發(fā)生的工作量為準。

　　5、施工作業(yè)標準

　　5。1乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導書及有關技術資料進行施工作業(yè)。

　　5。2乙方的施工作業(yè)，必須滿足甲方提供的技術文件要求和達到國家或行業(yè)現行的工程質量驗收標準；本項目執(zhí)行的質量驗收規(guī)范、標準，見附表。

　　5。3施工作業(yè)質量不合格的，乙方應在甲方規(guī)定的時間內無償返工，達到質量驗收標準合格后。

　　6、甲方責任

　　6。1及時為乙方提供作業(yè)指導書和相關技術資料。

　　6。2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對乙方按規(guī)定進行技術交底，下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。

　　6。3及時組織測量和交樁。

　　6。4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù)。

　　6。5對本工程的施工作業(yè)質量、安全、技術、物資采購、作業(yè)進度進行全方面的管理、控制。

　　6。6負責需要安裝設備和所有材料的采購供應。

　　6。7負責提供本工程所需的工程施工機具。

　　6。8按本合同約定辦理勞務計價手續(xù)，按本合同約定時間支付勞務費。

　　6。9監(jiān)督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。

　　7、乙方責任

　　7。1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業(yè)指導書和相關技術資料進行施工作業(yè)。

　　7。2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求，及時組織滿足勞務作業(yè)所需的勞動力，按甲方同意的開工時間施工作業(yè)。

　　7。3乙方必須確保進場施工作業(yè)人員的身體狀況及相應的業(yè)務素質，滿足相關工作的要求。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定，調動更換時，必須經甲方同意。

　　7。4乙方必須樹立良好的環(huán)保意識，堅持文明施工作業(yè)，做好施工現場環(huán)境保護、勞動保護和安全生產。

　　7。5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。

　　7。6乙方的施工作業(yè)人員按當地政府的規(guī)定辦理有關手續(xù)。

　　7。7乙方負責為施工作業(yè)人員交納國家規(guī)定的應交的各種稅金，并及時支付勞務人員費用。

　　8、施工作業(yè)的檢查

　　8。1為有效控制工程質量，乙方在施工作業(yè)時應隨時接受甲方檢驗，對檢查發(fā)現的問題，乙方根據甲方通知書，限期返工或整改。

　　8。2隱蔽工程的作業(yè)未經監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認，不得自行隱蔽而轉入下道工序作業(yè)。乙方如因自身原因，發(fā)生安全及質量事故，甲方將根據企業(yè)管理的相關規(guī)定給予乙方經濟處罰。

　　9、安全責任

　　9。1在施工中，甲方應貫徹執(zhí)行JGJ59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮，有權制止施工現場的違章操作、違章作業(yè)。

　　9。2在施工中，乙方應遵守國家、行業(yè)安全生產法規(guī)。具有安全生產許可證，杜絕違章操作、違章作業(yè)。對施工現場的違章指揮、安全隱患，有權暫緩實施，并提出改進意見。由于甲方的.疏忽，發(fā)生的安全事故并不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。

　　9。3乙方必須對施工作業(yè)人員進行專業(yè)安全教育，作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故，應按國家有關規(guī)定認真組織調查，乙方自理并承擔相應經濟損失。

　　10、工程材料

　　10。1甲方按定額消耗量，根據施工組織和進度情況，供給乙方材料，材料經雙方驗收簽單后，乙方妥善保管，甲方派專人對材料的使用進行旁站監(jiān)督。

　　10。2在施工中，材料實際消耗量超出定額消耗量的部分，按市場價在乙方勞務工費中扣除。(其中鋼材按定額量節(jié)余5%以上，水泥按定額節(jié)余7%以上，未達到者視同超耗。

　　11、勞務費的結算

　　11。1每月25日前由甲方按設計要求組織現場質檢人員、技術負責人和施工員簽認完成的合格作業(yè)量。

　　11。2按項目預算人員核準的作業(yè)量及附表單價結算勞務費。

　　12、勞務費的結算和撥付

　　勞務費按月結算，根據本工程資金情況及時撥付。甲方根據施工任務書（代結方單）進行勞務費結算，結方單應由項目有關人員核定簽認，項目經理簽批后，于當月28日報送財務處審核，作為甲方撥款的依據�，F場臨設完成后可結算付款，基礎施工期間不付款，基礎工程完成，驗收后結帳，付款80%。主體工程，乙方除了交保證金外，二個月不付款，從第三個月開始，結帳后付當月款項的70%～80%。工資中的優(yōu)質價在工程質量評定后再付給。

　　13、環(huán)境和文物保護

　　13。1乙方應在施工作業(yè)中保護施工作業(yè)現場環(huán)境，避免和減少由于施工方法不當引起的環(huán)境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發(fā)的有關環(huán)保條例的行為，甲方按有關規(guī)定嚴格處罰。

　　13。2在施工作業(yè)中發(fā)現文物或有考古、地質研究價值的物品時，乙方應采取有效防護措施，并立即通知甲方，甲方在收到通知后，應及時與建設單位及有關管理部門協(xié)商處理意見。

　　14、違約責任

　　14。1甲方按合同要求應及時撥付勞務費。

　　14。2乙方不能按合同規(guī)定的要求進行組織施工作業(yè)，并給甲方造成不良影響，甲方有權調整乙方的施工作業(yè)任務，乙方不履行合同時，甲方有權解除合同，由此造成的經濟損失由乙方承擔。甲方解除合同，乙方應無條件的在24小時內讓出工作面與臨設，否則視為違約。

　　14。3因一方原因使合同無法履行，另一方提前7天書面通知對方解除合同。合同解除后，雙方應對已完工作量進行盤點，并據此進行末次結算。

　　15、爭議解決

　　15。1合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時，雙方應本著公平、合理的原則，及時協(xié)商處理。協(xié)商不成的，由雙方約定的仲裁機構裁定或約定通過訴訟解決。

　　16、合同生效與終止

　　16。1本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效，工完帳清后自動失效。

　　17、補充協(xié)議

　　17。1在合同執(zhí)行中情況變化時，甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。

　　18、雙方約定的其它事項

　　19、合同份數

　　本合同一式六份，甲方項目部一份，乙方二份；報送公司人力資源處、財務處、工程管理處三份備案。

　　附件《勞務費用一覽表》

　　甲方：（印章）乙方：（印章）

　　負責人：法人代表：

　　項目負責人：項目負責人：

　　工程管理處：

　　人力資源處：經辦人：

　　__年_月_日__年_月_日

　　附件：

　　甲方：乙方：

　　甲方代表：乙方代表：

公司勞務合同7

　　甲方（用人單位）：_________物業(yè)管理有限公司

　　法定代表人：___________________________

　　地址：__________________________________

　　電話：__________________________________

　　乙方：__________________________________

　　出生日期：_______________________________

　　居民身份證號碼：_________________________

　　家庭住址：_______________________________

　　電話：___________________________________

　　根據《中華人民中和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條合同期限

　　1、本合同為固定期限的勞動合同。合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　2、其中試用期_____個月，自本合同生效之日起開始計算。

　　第二條工作內容

　　1、乙方同意根據甲方工作需要，在部門擔任崗位工作。

　　2、乙方應按照甲方的工作要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的工作標準。

　　第三條勞動保護和勞動條件

　　甲方安排乙方執(zhí)行下述工作制，甲方并可根據具體工作需要隨時調整安排乙方執(zhí)行：

　　1、甲方根據實際情況，合理安排工作時間。

　　2、甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時制。即平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

　　3、甲方遇有緊急任務時，有權依法延長工作時間，乙方應服從甲方的安排，認真負責地按要求完成緊急性工作任務。

　　4、根據工作需要和特殊崗位特點，月工作工資包括固定超時工作部份。

　　5、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動用具，建立健全工作制度、辦事程序及崗位職責與工作標準；乙方必需遵守甲方制定的相應的崗位、部門工作規(guī)范、規(guī)程及相應的各項規(guī)章制度。

　　6、甲方將定期或不定期地對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術及有關規(guī)章制度等的教育和培訓。

　　7、甲方為乙方每日提供_____次工作餐或相應的餐費補貼。

　　第四條勞動報酬

　　1、甲方實行崗位工資制。乙方試用期間月工資標準為_____元。試用期滿，甲方根據乙方所擔任的崗位工作，按考核結果確定相應的崗位工資標準。

　　2、甲方于每月_____日以貨幣形式支付乙方上月工資，月工資由基本工資、崗位工資、職務工資。

　　3、甲方視本企業(yè)經濟效益狀況和工作任務完成情況，并根據乙方工作考績結果發(fā)放獎金。

　　4、增薪。

　　1）乙方有特殊貢獻時，甲方予以增加工資，或提前晉升崗位工資。

　　2）乙方職位晉升時，甲方按職位增加工資。

　　5、減薪。

　　1）乙方未能按本合同約定完成工作任務時，甲方按一定比例減發(fā)工資。

　　2）乙方違反甲方規(guī)章制度、受到停職處罰時，甲方在乙方停職期間減發(fā)工資。

　　3）乙方犯有嚴重錯誤時，甲方可酌情減發(fā)工資。

　　4）乙方被解職或調整崗位時，其工資由甲方按照新職位或崗位確定工資。

　　第五條社會保險福利

　　1、乙方試用期滿轉為正式員工后，甲乙雙方按國家和當地社會保險機構的有關規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險，并根據崗位需要辦理工傷保險。

　　2、乙方患病或非因工負傷，在公司規(guī)定的醫(yī)療期內發(fā)給不低于本人原基本工資百分之_____的病假工資。醫(yī)療期滿后不能從事原工作或不能從事另行安排的工作的解除勞動合同的。工作滿_____年的由甲方發(fā)給乙方相當于標準工資一個月的醫(yī)療補助費。

　　3、乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資按國家和xx市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第六條勞動紀律

　　1、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章、制度；嚴格遵守各項工作規(guī)程、規(guī)范員工守則等；愛護甲方的財產，嚴守甲方的商業(yè)秘密，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

　　2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。

　　第七條合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　1、訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。

　　2、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。

　　3、經雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：

　　1）在試用期內不符合聘用條件的；

　　2）隱瞞嚴重既往病史的；

　　3）失職或營私舞弊，給甲方利益造成損失的；

　　4）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

　　5）被依法追究刑事責任的；

　　6）違反本合同的保密條款的；

　　7）有違法、違紀行為或違反合同規(guī)定的義務的。

　　5、下列情況之一發(fā)生時，甲方可解除本合同，但應提前_____天以書面形式通知乙方：

　　1）乙方患病或非因工負傷，公司規(guī)定的.醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也無法從事由甲方另行安排的工作的；

　　2）乙方不能勝任本職工作，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3）雙方不能依據本合同第七條第2款的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

　　6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間，或者經營出現嚴重困難，經向全體職工說明情況而需精簡職工時，甲方可依法解除本合同。

　　7、乙方提出解除本合同時，應提前_____月以書面形式通知甲方，并需在妥善交接工作后方能正式離職。乙方如給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查期間，

　　不得解除本合同。

　　8、有下列情形時，乙方可以解除本合同：

　�。�1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；

　　（2）甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬的。

　　9、本合同期限屆滿，甲乙雙方均未提出續(xù)延或一方雖提出續(xù)延，另一方未同意時，本合同即行終止。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)簽勞動合同。

　　10、乙方達到法律規(guī)定的退休、退職條件及死亡或出現本合同約定的終止條件時，本合同即行終止。

　　11、乙方被甲方解除本合同或乙方解除本合同后，本合同即行終止。

　　第八條爭議處理

　　甲乙雙方在履行本合同時，接受勞動行政部門監(jiān)督檢查。因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，應先行協(xié)商解決，協(xié)商不能解決的，任何一方可在勞動爭議發(fā)生之日起_____天內到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第九條違反本合同的責任

　　乙方未履行完合同規(guī)定的義務，提前解除合同給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。

　　第十條其它

　　1、甲方的各項規(guī)章制度（包括甲方根據經營需要而于未來依法制定的各項規(guī)章制度）構成本合同附件，是本合同不可分割的一部分。

　　2、本合同未盡事宜或與今后國家、xx市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　3、本合同自雙方簽字、蓋章日生效。本合同一式_____份，甲乙以方各執(zhí)一份。

　　甲方：____________________（蓋章）

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

　　乙方：____________________（簽字）

　　簽訂日期：_____年_____月_____日

公司勞務合同8

　　甲方：

　　統(tǒng)一社會信用代碼：

　　法定代表人：

　　通訊地址：

　　乙方（姓名）

　　民族：性別：出生日期：

　　公民身份號碼：

　　家庭住址：

　　聯(lián)系電話：

　　緊急聯(lián)系人：

　　鑒于甲方勞務用工的需要，故雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等及其他相關法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，平等自愿簽訂本合同，以期共同遵守。

　　第一條合同期限

　　本勞務期限自年月日起至年月日止。雙方根據合作的效果決定是否續(xù)簽該勞務協(xié)議，若未續(xù)簽的，則合同到期后聘用關系自然終止。

　　第二條勞務內容及相關要求

　　1、乙方根據甲方的需求，從事的勞務內容為：_____________詳見《勞務內容說明書》，乙方應按照甲方要求在一定時間內完成甲方指定的工作任務，并按甲方的要求提交勞務成果。

　　2、乙方承諾其工作成果達到甲方的要求，否則甲方有權隨時解除勞務合同；若因甲方不及時支付勞務報酬或無法達到甲方要求的，乙方也可隨時解除勞務合同。

　　第三條勞務報酬

　　1、本合同期內乙方的勞務報酬為每天人民幣________元（￥），乙方只需在甲方指定的時限內交付每天的工作任務，工作時間乙方自由安排。

　　2、甲方每三月結一次勞務費，一般于結算月______日前，甲方以貨幣形式支付乙方實際提供勞務天數對應的勞務報酬，乙方同意甲方對其勞務報酬的支付時間可以做相應的調整，但遲延時間最晚不超過一個月，否則乙方可立即解除勞務合同。

　　3、乙方因病、因事缺勤期內不計算報酬，雙方確認該勞務費用包含了乙方在提供勞務過程中的.所有費用。

　　第四條雙方的權利義務

　　1、乙方承諾，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務，保守甲方商業(yè)秘密，勤勉盡責地完成勞務工作，提供一定的勞務成果。

　　2、乙方上崗前，甲方可對乙方進行上崗安全教育，乙方從事特種作業(yè)的必須取得相應從業(yè)資格并持證上崗。不具備證書或者報備證書內容虛假的，甲方有權隨時解除勞務合同。

　　3、甲方根據乙方所從事的工作，必要的勞動保護用品。

　　第五條確認與聲明

　　1、因甲乙雙方為勞務關系，乙方確認在提供勞務的過程中不享有勞動法等相關法律法規(guī)規(guī)定的社會保險及福利待遇，甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

　　2、因甲乙雙方為勞務關系，乙方確認在提供勞務的過程中不享有勞動法等法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇，相關的醫(yī)藥、治療等費用，乙方確認自行承擔。

　　3、甲乙雙方約定，甲方在乙方提供勞務的期限內，為乙方購買一份人身意外傷害保險，用以補償乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的損失。

　　4、乙方在提供勞務的過程中因其過錯致人損害的，乙方應自行承擔賠償責任，由此給甲方造成損失的，乙方應據實賠償。

　　5、乙方應確保自己的健康狀況，能依據本合同約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　6、乙方確認保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財務數據、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。

　　第六條合同的終止與解除

　　1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則本合同自行終止。

　　2、雙方行使單方解除本合同的權利，但應提前10天給予對方解除合同的書面通知。合同終止或解除時，甲方僅需向乙方支付勞務報酬，無需支付其他費用。

　　3、本合同終止或解除后3日內，乙方應將有關工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后3日內結算應付乙方的勞務報酬。如乙方未按本協(xié)議約定進行工作交接，應賠償甲方違約金_______元。

　　第七條違約責任

　　1、乙方未按本協(xié)議約定進行工作交接，應賠償甲方違約金_______元。

　　2、甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務報酬的，應當按照支付違約金____元。

　　3、乙方在提供勞務過程中因故意或過失給甲方造成損失的，應按照損失的金額據實賠償，損失難以計算的，乙方支付______元的賠償金。

　　4、乙方在提供勞務過程中，存在泄露甲方商業(yè)秘密的行為，即視為給甲方造成了損失，乙方承諾支付甲方__________元的賠償金。

　　第八條爭議解決

　　甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應當雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方約定向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第九條其他

　　1、乙方明確：本勞務合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的相關管理等行為，并不能推定為雙方存在勞動關系。本合同約定的所有內容，不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

　　2、本合同載明的甲、乙雙方的通訊方式為雙方聯(lián)系的唯一固定，在履行本合同過程中雙方發(fā)生任何爭議或涉及訴訟時，該地址、電話或郵件均為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊方式發(fā)生變化，需提前3個工作日以書面方式通知對方，否則前述變更對對方不發(fā)生效力。

　　3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事項，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書面的補充協(xié)議的方式對本協(xié)議進行變更。

　　（以下無正文）

　　甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

　　地址：地址：

　　電話：電話：

　　郵件：郵件：

　　日期：年月日日期：年月日

公司勞務合同9

　　發(fā)包方：______________建筑工程有限公司（以下簡稱甲方）

　　承包方：______________（以下簡稱乙方）身份證號碼：_________________

　　遵照平等、自愿、公平、誠信的原則，雙方就混凝土工程勞務分包施工事項協(xié)商一致，訂立本勞務工程分包合同。

　　一、工程概況：

　　1、工程名稱：_________________

　　2、工程地點：_________________

　　3、工程內容：_________________混凝土勞務分包

　　二、承包方式：

　　1、本工程采取包工不包料方式承包。

　　2、甲方根據施工進度適時配備以下機具及材料：塔吊、振動棒、照明燈具、電源線、鐵鍬。

　　3、乙方必須自備以下材料、機具和工具：安全帽、安全帶、雨衣、壓光機等上述第2點未提及的其它需用料具。

　　三、承包范圍：

　　混凝土工程，施工圖紙所示所有要求現澆部位的.混凝土工程施工，包括：_________________塔吊基礎及設備設施等所有部位的混凝土工程施工。

　　四、工作內容：

　　1、熟悉施工圖紙，布置操作地點，領退料具，班組自檢并配合受檢，整個施工現場內一切所需材料、設備在整個施工過程中的裝卸和運輸（含人力運輸、人力傳遞或機械配合運輸，含超遠距離運輸及超高運輸，含反復多次轉運）。

　　2、所有現澆混凝土部位必須嚴格按照混凝土工程施工質量驗收規(guī)范《GB50204—20xx年》施工，如出現混凝土蜂窩、空鼓、麻面、露筋等現象必須馬上按照甲方指令及時修復，以及混凝土澆筑過程中嚴格控制混凝土板厚，否則如導致日后在質量部門驗收時達不到要求而修改。

　　甲方：_________________

　　___________年_______月_____日

　　乙方：_________________

　　___________年_______月_____日

公司勞務合同10

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，為了保證甲方生產和生活所需人員賣報紙乙方及其勞務人員的利益，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，雙方應共同遵守。

　　一、協(xié)議期限：

　　年月日起至年月日止

　　二、甲方的權利和義務：

　　1、根據工作需要，甲方使用乙方勞務人員______名（每月變化以實際人數為準），負責安排其工作崗位，并進行日常管理：

　　2、根據崗位工作標準及規(guī)章制度對乙方勞務人員進行監(jiān)督考核，乙方勞務人員出現嚴重違規(guī)行為的，甲方可以將其退回乙方：

　　3、每月月底前以人民幣形式支付乙方派入甲方工作的勞務人員的工資，工資標準及考核兌現辦法按甲方規(guī)定執(zhí)行，但工資支付補的違反法律法規(guī)。

　　4、有義務按協(xié)議規(guī)定的標準、時間支付乙方“其他費用”。

　　三、乙方的權力和義務：

　　1、按時間按標準換取“其他費用”：

　　2、保證甲方固定資產的維護保養(yǎng)，做到不丟失、不損壞、不流失。

　　3、教育勞務人員貫徹甲方崗位工作標準及規(guī)章制度，自覺接受甲方的監(jiān)督考核。

　　4、乙方應按國家規(guī)章制度與勞務人員簽訂《勞動合同》，并負責辦理勞動合同的變更、終止、續(xù)訂、解除工作，未經甲方同意，不得將已經派入甲方的勞務人員再派遣到其他單位。

　　5、乙方負責勞務人員各項社會保險及住房公積金的繳納：勞務人員出現工傷時，乙方根據國家及本市工傷保險政策為勞務人員辦理工傷認定、費用報銷、落實工傷待遇等手續(xù)。

　　四、乙方勞務人員工作標準：

　　1、準時到崗，遵章守紀，遵守本崗位安全操作規(guī)程，服從主管部門和相關領導的指揮。

　　2、保持工作崗位設備清潔，復制本方位設備的使用、維護、保養(yǎng)，發(fā)現故障應立即處理或保修。

　　3、預防責任事故，杜絕重大責任事故。

　　4、保證服務質量，做到耐心、細致、熱情、周到、語言文明。

　　5、其他內容按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　五、乙方委托甲方發(fā)放勞務人員的'工資

　　1、乙方委托甲方發(fā)放勞務人員的工資，工資發(fā)放的具體人員以乙方實際輸入到甲方工作的人員為準。甲方發(fā)放勞務人員工資時，各項保險和住房公積金個人部分由甲方在工資單中代扣，并以“其他費用”的形式劃轉到乙方。

　　2、乙方應按標準為勞務輸入到甲方的人員上養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育五項社會保險和房積金等。

　　六、違約責任：

　　1、甲方因特殊情況撤銷崗位或服務項目是，應提前一個月通知乙方，未提前一個月通知乙方的，每晚通知一天，則應多支付乙方向伏安勞務人員一天的工資及“其他費用”。

　　2、乙方因人員變動，不能履行協(xié)議某項崗位內容時，應提前一個月通知甲方，未提前一個月通知甲方的，每晚通知一天，則應按相關勞務人員一天的工資及“其他費用”標準向甲方賠償，給甲方造成直接經濟損失的按有關規(guī)定賠償。

　　七．甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭議時，雙方有權通過商議或法律程序解決矛盾。

　　八．本協(xié)議書經甲乙雙方協(xié)商一致同意簽訂，并從簽訂之日起生效，雙方簽訂的原《勞務協(xié)議書》自本《勞務協(xié)議書》生效之日起作廢。

　　九．本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　甲方法定代表人乙方法定代表人

　　或委托代理人（簽章）：或委托代理人（簽章）：

公司勞務合同11

　　甲方：___________________________________

　　乙方：____________________________________

　　根據《_________》及有關規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

　　一、合同期限

　　從________年_____月______日至_________年_______月______日止。

　　二、工作內容

　　(一)乙方的工作崗位為:____________________

　　(二)乙方的工作任務或職責是：_______________

　　三、工資福利待遇

　　(一)乙方正常工作時間的工資按_____元/月執(zhí)行。

　　(二)甲方每月應向乙方發(fā)放價值_____元上網卡，或等值上網工作卡。

　　(三)甲方根據網吧的經營狀況和乙方表現調整乙方工資。

　　(四)甲方每月日發(fā)放工資，不得拖欠。

　　(五)國家法定節(jié)假日，乙方工資_____倍領取，并享受甲方提供的福利用品(或者可以協(xié)商進行等價值的物質補償，須征求乙方意見同意方可)。

　　(六)甲方應向乙方提供一日三餐并提供住宿。

　　四、勞動保護和安全協(xié)議

　　(一)甲方切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。

　　(二)乙方有權拒絕甲方的'違章指揮、強令冒險作業(yè)。

　　(三)乙方為保護網吧及顧客財產人身安全因工負傷，甲方應負擔全部醫(yī)療費用。

　　(四)乙方在非工作時間所發(fā)生的任何意外人身傷害，甲方不承擔任何責任。

　　五、勞動紀律

　　(一)乙方應嚴格遵守網吧管理制度，服從管理，按時完成工作任務。

　　(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

　　(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務為甲方保守商業(yè)秘密。

　　六、本合同的解除

　　(一)經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：

　　1、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

　　2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　3、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產的;

　　(三)乙方解除本合同，應當提前_____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

　　1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬，克扣或無故拖欠工資的;

　　3、甲方以其它不正當的理由拖延時間或者阻撓不予同意解除合同的;

　　4、甲方不能為乙方提供更好的崗位和發(fā)展機會。

　　(四)乙方無故解除本合同的，不得領取當月工資。

　　(五)正常解除合同情況下，甲方須按照本合同規(guī)定付給乙方工資等費用，不得拖欠。

　　七、有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同

　　1、在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;

　　2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生了重大變化，經與乙方協(xié)商一致的

　　3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

　　4、勞動合同訂立時所依據的法律、法規(guī)已修改的;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　八、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應當依法向調解機構申請調解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

　　九、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

　　甲方(公章)：________________________

　　乙方(公章)：_____________________

　　_____________年________月________日

公司勞務合同12

　　甲方(單位)名稱/所有制性質/地址/法人代表

　　乙方(工人)姓名/性別/年齡/民族/現住址/身份證號碼

　　甲方因生產(工作)需要，經勞務市場介紹，同意招用____為臨時工。經雙方協(xié)商同意簽訂本合同，并共同遵守如下條款：

　　一、合同期限：

　　自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。

　　二、生產(工作)任務：

　　甲方根據生產(工作)需要，安排乙方在__崗位，承擔__臨時生產(工作)任務。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

　　三、勞動時間與勞動報酬：

　　(1)勞動時間：甲方實行每周__日，每日__小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產(工作)需要加班加點的，甲方應從流水作業(yè)和臺機人員的操作等問題考慮，提前通知乙方并征得同意，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。

　　(2)勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際情況，根據乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金，根據單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應發(fā)給夜餐費____元。

　　(3)在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。

　　四、勞動保護、保險福利待遇：

　　(1)從城鎮(zhèn)招用的臨時工，實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔標準工資的百分之三，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當月工資中扣除。

　　(2)根據工作崗位需要，并參照國家有關規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品：____、勞動保健食品費____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè) 的，需持有關部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。

　　(3)在合同期內，臨時工或農民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的，其待遇應分別按國務院第41號令、第87號令及內蒙古自治區(qū)人民政府第29號令的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　(4)合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼____元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼____。

　　五、勞動紀律：

　　乙方在合同期必須遵守以下紀律：

　　(1)按時上下班，不得遲到早退。

　　(2)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產。

　　(3)愛護單位財產，不無故損壞公物。

　　(4)上班工作(生產)時間不得做私事不得做與生產工作無關的事。

　　(5)聽從指揮，服從調動。

　　(6)保質保量完成任務，不得投機取巧。

　　(7)有事及時請示報告，不得擅自主張。

　　六、勞動合同的終止、解除和辭職

　　(1)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

　�、匐p方一致同意的';

　　②符合本合同第六條第三項和第六條第四項規(guī)定的;

　�、垡曳脚嘤�(熟練)期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的;

　�、芤曳椒且蚬へ搨�，治療終結仍不能復工的。

　　(2)有下列情形之一的，本合同自行解除：

　　①甲方宣告破產;

　�、谝曳奖怀_除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

　　(3)乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退;

　�、賴乐剡`犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的;

　�、谶`反操作規(guī)程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的;

　　③服務態(tài)度惡劣，損害消費者利益的;

　�、苡斜I竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的;

　�、轃o理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

　　(4)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：

　�、俳泧矣嘘P部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護措施，嚴重損害工人身體健康的;

　�、诩追讲话春贤�(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

　�、廴烁袷艿郊追截撠熑宋耆璧�;

　　④甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權益的;

　�、葑再M考入中等專業(yè)以上學校學習的;

　　⑥經國家批準應征入伍的。

　　(5)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

　�、俸贤谙尬礉M，又不符合第六條第3項情況之一的;

　�、诨加新殬I(yè)病和因工負傷在治療期限內未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動能力的;

　　③女工在孕期、產假期、哺乳期內的。

　　(6)甲方或乙方要求解除勞動合同，除第六條2項所列情況外，必須提前半個月通知對方。并辦理有關手續(xù)。

　　七、違反合同的責任：

　　甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內辭退乙方的，按乙方實際損失予以賠償，具體數額由雙方協(xié)商。

　　乙方違反本合同有關條款給甲方造成經濟損失的，甲方可根據實際損失情況要求乙方予以賠償。具體數額由雙方協(xié)商。乙方不經甲方同意私自離單位的，賠償甲方____元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

　　八、雙方認為需要約定的其它事項：

　　九、本合同經勞動仲裁部門鑒證即生效。

　　十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。合同履行中如有未盡事宜，須經雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，經鑒證與本合同具有同等效力。

　　十一、勞動爭議處理：

　　合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經企業(yè)勞動爭議調解委員會調解解決。協(xié)商或調解不成時，任何一方均可向自治區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　法定代表人(委托代理人)簽名蓋章：

　　乙方簽字(蓋章)：

　　年月日

　　鑒證經辦人(簽字或蓋章)：

　　鑒證機關蓋章：

　　年月日

　　注：

公司勞務合同13

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　性別：____________________

　　居民身份證號：___________

　　電話：____________________

　　家庭地址：________________

　　鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　第一條：本協(xié)議期限為______。本協(xié)議于______年______月______日生效，至______年______月______日終止。

　　第二條：乙方承擔的勞務內容，要求為：____________

　　第三條：乙方提供勞務的方式為：___________________

　　第四條：甲方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　第五條：乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括：__________________________________________

　　第六條：甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：______________________________

　　第七條：乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第八條：發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

　　第九條：甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第十條：本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。

　　第十一條：乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。

　　第十二條：乙方除享受規(guī)定的.酬勞外，不享受其它的福利待遇。

　　第十三條：甲乙雙方約定，甲方為乙方購買意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同。

　　第十四條：依據本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

　　第十五條：因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均提請濟南仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第十六條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（公章）____________________

　　日期：______年______月______日

　　乙方（簽章）____________________

　　日期：______年______月______日

公司勞務合同14

　　甲方：

　　乙方：

　　根據上《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，鑒于本工程的具體情況雙方就勞務分包事項協(xié)商達成一致，訂立本合同。

　　一、工程概況

　　1。工程名稱：

　　2。工程地點：

　　3。工程數量：

　　4。結構形式：

　　二、承包方式

　　包工、包主體工程

　　三、承包范圍

　　包工包料、包手頭工具等所有機具（包括三級配電箱以下滿足質量要求的照明用電線及其它設備）、自備勞保用品、食宿自理、周轉材料管理。

　　四、施工日期

　　1、商定工期為天（日歷天）

　　開工日期：x年x月x日

　　竣工日期：x年x月x日

　　2、本工程應一次進場完成，按照甲方工程各階段的施工進度計劃施工。根據甲方安排，乙方不能影響甲方下道工序施工，如有影響所造成的一切責任由乙方承擔，并賠償給甲方造成的一切損失。如人為因素造成工期拖延，每延期一天，應支付違約金1000元，7天以上（含7天）發(fā)包方有權終止合同，責令無條件退場，按已完成工程量的`80%結算支付，并有承包方承擔所有經濟責任。

　　五、工程面積及單價

　　1、此工程樓號總面積約平方米

　　2、每平方工程包價：主體每平方米元，裝飾每平方米元。

　　六、工程結算及支付辦法

　　1、主體工程結算及支付辦法

　�。�1）、工程款支付，墊資主體______層封頂（不包括地下室），付已完工工程量的_______，主體封頂付已完工工程量的______，工程主體結構驗收達到合同第六項標準后付至總造價的，剩余三個月內付清。

　　（2）、結算前由發(fā)包方、建設方、監(jiān)理方、質監(jiān)站及設計方組織驗收，驗收合格并簽署意見后，由乙方向甲方項目部提出申請，經甲方項目部和項目經理批準后，甲方財務核算后給予支付。

　　2、裝飾工程結算及支付辦法

　　（1）砌體完成一半后福完成工程量的，全部完成付總款的，主體驗收后付至。

　　（2）工程裝飾工程量完成一半后付完工程量的，全部完成付總工程款，竣工驗收后付至總款的，二次結構、裝飾部分竣工驗收后三個月內付清。

　　3、質量保證金條款

　�。�1）質量保修期為2年，質保期內，乙方隨叫隨到，及時維修，若乙方不能按時維修，甲方有權安排第三方維修，維修費從乙方的質保金中扣除。

　�。�2）本同訂立后，乙方向甲方交納_____，開工后再交納。質量保證金在主體竣工驗收后退還。

　�。�3）保修金在質檢站、建設單位、監(jiān)理單位、甲方對本工程竣工驗收合格并取得竣工驗收報告之下月起開始計算2年后無任何遺留問題無息支付。

公司勞務合同15

　　甲方（簡稱甲方）：________________

　　乙方（簡稱乙方）：________________

　　風險告知：承包方與勞務分包方應當嚴格簽訂勞務分包合同，避免一旦發(fā)生工期、質量問題，由于未簽訂勞務分包合同或雖然簽訂勞務分包合同但合同約定不明確，施工企業(yè)就很難維護自己的權益。勞務分包人合法運作必須包含兩種形式：一是與有勞務資質的建筑施工企業(yè)即勞務分包人（總承包企業(yè)或專業(yè)承包企業(yè)）建立勞務分包合同關系；二是與特定地區(qū)若干經過崗前培訓的自然人中的每一個工人簽訂勞動合同。

　　依照《中華人民共和國合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就本項目工程勞務用工事項協(xié)商一致，訂立本合同。

　　第一條、工程概括

　　該工程為___________________工程，地點在___________________，主要內容是___________________。

　　第二條、承包方式與要求

　　該工程甲方采取分工種，單價組合成總價的形式，以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。要求承包隊伍具備勞務承包資質，主要工種要有上崗證書，并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。

　　第三條、工程承包單價與內容

　　經雙方協(xié)商，該_______工程按_______元/（m2、m3、t）的承包單價由乙方進行承包，其承包單價包括以下內容：完成建設方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關施工的全部內容；現場規(guī)整與清理；200米范圍內地面水平運輸；制作設備的維護、保養(yǎng)；材料的節(jié)約；與其他隊伍配合等內容。

　　第四條、工程期限

　　用工開始日期______年______月______日，用工結束日期______年______月______日，共計______日。

　　第五條、文明施工、標準化管理

　　施工現場乙方必須達到______級文明工地要求；必須達到______級標化工地要求。

　　第六條、工程質量與安全

　　根據業(yè)主要求，該工程質量要求達到優(yōu)良，因此單項承包必須確保優(yōu)良，如本工程質量被評定為優(yōu)良工程，甲方適當給予獎勵，如承包單項評定為不合格，由乙方進行返工修理直至合格，其返工的一切經濟損失由乙方承擔，并從乙方勞務結算中扣回。

　　乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排，必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》，為使工人增強安全意識，帶隊及班組負責人每天安排工作量，要進行安全交底教育，強調安全操作，帶好安全帽，裝好安全網系好安全帶，做好各項安全防護工作，杜絕安全事故的發(fā)生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責，甲方不承擔任何經濟、法律責任。

　　第七條、付款方式

　　該工程乙方隊伍進場后，其先期費用由乙方負責，甲方根據工程進展情況借給乙方一定數量的生活費，主體封頂付至勞務費的______%.工程竣工付至勞務費的______%.辦完工程結算付至勞務費的______%.留10%待保修期滿后一個月內付清。由于該工程工期緊，而且業(yè)主獎罰嚴勵，為確保工程按工期竣工竣工，故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。乙方在施工現場必須按照甲方確定的工期控制點，認真組織，精心施工，保證工期目標的實現，如因乙方原因造成工期延誤。除扣工期保證金外，將根據甲方與業(yè)主簽訂的合同給予處罰。

　　第八條、雙方責任

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　　1、編制施工組織設計和施工方案，對乙方進行現場交底、施工交底和三級安全教育，并提供施工圖紙。

　　2、提供施工臨時設施和水、電源，提供乙方人員的.住宿。

　　3、為乙方人員代辦暫住證、胸卡等有關證件。

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　　1、乙方須經甲方審核同意后進場，進場前必須向甲方提交或辦理有關證件（身份證復印件、暫住證、務工證、上崗證等），保證提供證件的真實性和有效性。

　　2、進場前，乙方須確定其負責人，并訂立委托書，授權委托其負責人代為與甲方結算、領取工資以及處理與其相關的事務。

　　3、保證向甲方填報各種資料的真實性，禁止弄虛作假，維護公司正常的經營管理秩序。

　　4、嚴格按照甲方的施工組織設計、交底和方案組織施工，必須更改時應征得甲方的書面同意，否則甲方有權拒絕驗收和結算工資。

　　5、乙方人員進出現場、生活區(qū)必須佩戴胸卡，不得帶無關人員進出現場和生活區(qū)，非作業(yè)時間，不得進入工地。

　　6、乙方須嚴格按甲方認可的月節(jié)點進度計劃組織施工，確保工程進度。如乙方不能按期完成計劃，甲方可以采取相應措施以保證進度，所發(fā)生費用由乙方承擔。若乙方連續(xù)二個月未完成計劃，甲方可以單方面終止本合同，由此造成的損失由乙方承擔。