- 相關(guān)推薦
工傷認(rèn)定的申報(bào)程序
工傷認(rèn)定的申請程序是：調(diào)查經(jīng)過、制作申請書、提交材料、補(bǔ)充材料、審查材料、出具工傷認(rèn)定書等，具體情況下可以根據(jù)工傷的后果和造成的有關(guān)影響來認(rèn)定工傷的具體情況和等級標(biāo)準(zhǔn)。以下是小編整理的工傷認(rèn)定的申報(bào)程序內(nèi)容，歡迎大家收藏！
工傷認(rèn)定申報(bào)流程：
一、申請。
申請人按規(guī)定向勞動(dòng)行政部門提出工傷認(rèn)定申請，并提交相關(guān)材料。
二、受理。
1、保險(xiǎn)科接到申請后15日內(nèi)進(jìn)行審查。對符合條件的應(yīng)當(dāng)受理，對不屬于本管轄的告知申請人。
2、申請材料不齊全的，一次性告知申請人在30日內(nèi)補(bǔ)齊材料。
三、認(rèn)定。
1、經(jīng)審查符合認(rèn)定條件的60日內(nèi)(特殊情況可以延長30日)作出工傷認(rèn)定結(jié)論通知書并告知單位和個(gè)人。
2、對不能提供勞動(dòng)關(guān)系或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明的，告知申請人提起勞動(dòng)仲裁以確定勞動(dòng)關(guān)系，仲裁時(shí)間不累計(jì)在受理的規(guī)定時(shí)間內(nèi)。
3、對不符合認(rèn)定條件的要告知申請人。
4、對認(rèn)定為工傷的發(fā)工傷證。
四、鑒定。
停工留薪期或經(jīng)治療傷情基本穩(wěn)定的，申請人向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定評定傷殘等級。
五、工傷保險(xiǎn)待遇。
經(jīng)鑒定符合享受工傷保險(xiǎn)待遇條件的，申請人向社保中心申請待遇審核。根據(jù)核定的待遇，社保中心在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，向工傷職工給付待遇。
工傷認(rèn)定可以找哪些部門
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例)的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向本區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定申報(bào)的，工傷職工或者其親屬、工會(huì)組織在1年之內(nèi)，也可以直接向勞動(dòng)部門提出工傷認(rèn)定申請。
勞動(dòng)者申請工傷認(rèn)定，要求填寫《工傷認(rèn)定申報(bào)登記表》、《工傷認(rèn)定申請表》、《工傷申報(bào)證據(jù)清單》等資料。另外，還要提交下列材料：
1)《勞動(dòng)合同書》復(fù)印件，或確立事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;
2)受傷害職工《職工居民身份證》復(fù)印件;
3)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷害后診斷病歷或職業(yè)病診斷書(或職業(yè)病診斷鑒定書);
4)兩人以上旁證證明(證人證言)。
哪些工傷認(rèn)定的不會(huì)被受理：
1、對于工傷認(rèn)定未能提交充分資料，同時(shí)在行政機(jī)關(guān)發(fā)出補(bǔ)正通知書后規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能做出補(bǔ)正的，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)理應(yīng)不受理。
2、對于工傷認(rèn)定超過申請時(shí)效的，除特殊原因外(具體指勞動(dòng)關(guān)系的確認(rèn)、醫(yī)療尚未終結(jié)等)，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)可以駁回申請，不予受理。
3、傷者或者傷者家屬、用人單位對所申請的不予受理的工傷認(rèn)定決定不服的，可以于60日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣裾蛘吒咭患壢肆Y源和社會(huì)保障行政部門提起行政復(fù)議，或者在90日內(nèi)直接向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
【工傷認(rèn)定的申報(bào)程序】相關(guān)文章：
工傷認(rèn)定及保險(xiǎn)賠償程序的梳理與重構(gòu)08-05
工傷認(rèn)定及保險(xiǎn)賠償程序的梳理與重構(gòu)02-20
淺議工傷認(rèn)定的排除條件08-05
工傷認(rèn)定的范圍若干釋疑02-20
工傷認(rèn)定申請書09-09
工傷認(rèn)定申請書08-24
受害方不能申請工傷認(rèn)定08-05
工傷認(rèn)定行政起訴狀08-18
最新的工傷認(rèn)定申請書02-05
工傷死亡認(rèn)定申請書05-24