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班主任經(jīng)驗交流

時間:2023-07-05 17:33:52 經(jīng)驗交流 我要投稿

班主任經(jīng)驗交流(經(jīng)典15篇)

班主任經(jīng)驗交流1

  小學(xué)班主任面對的是6、7歲--11、12歲的兒童,工作非常繁重,小學(xué)班主任經(jīng)驗介紹。任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己這項工作做出色.很榮幸,在上學(xué)期的班級管理中,我班被評為優(yōu)秀班集體.下面我談?wù)勛约旱捏w會。

班主任經(jīng)驗交流(經(jīng)典15篇)

  一、親近學(xué)生,研究學(xué)生;展現(xiàn)自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。 研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察,了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點.

  二~要研究學(xué)生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

  在親近與研究學(xué)生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你"既親近又崇拜",既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威望,自我介紹《小學(xué)班主任經(jīng)驗介紹》。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理能力。干部隊伍的`組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚(yáng)干部優(yōu)點,宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴(yán)格要求干部個人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即"以面帶面"。

  三、以強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練帶動教育教學(xué)工作。

  良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強(qiáng)一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。 訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓(xùn)練可以通過集體或個人、單項強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體情況選擇),務(wù)必使每個學(xué)生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂,嚴(yán)而不死"的良好班風(fēng)班貌。

  四、擬定集體與個人的遠(yuǎn)、近期目標(biāo)。

  有目標(biāo)才有動力。班主任要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠(yuǎn)、近期目標(biāo),讓每一個學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,避免盲目、低效地學(xué)習(xí)和生活,從而增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。 然后,要對每一個學(xué)生擬定切實的個人遠(yuǎn)、近期目標(biāo),將集體的動力落實到每個學(xué)生身上,幫助和鼓勵每一個人進(jìn)步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

班主任經(jīng)驗交流2

  9月2日學(xué)校邀請官渡路小學(xué)胡老師和李老師分享交流如何上課及班主任經(jīng)驗分享。用心做教育,用愛育人才。

  胡老師的分享非常值得學(xué)習(xí),她圍繞課堂管理進(jìn)行分享,關(guān)注課堂教學(xué),讓學(xué)習(xí)真實發(fā)生。首先要目標(biāo)課堂明確,課堂教學(xué)要有方向,這樣才能使自己的課堂目的更為清晰。其次要有活動扎實,學(xué)生參與有時間。讓學(xué)生從充分參與課堂是新課標(biāo)的要求,要切實落到實處。最后抓好反饋,學(xué)習(xí)效果有評價。通過備教材備學(xué)生抓住目標(biāo)方向,研究教學(xué)目標(biāo)。

  講課文要有主線意識,長文短讀,有淺入深的講解如何達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。胡老師還積極鼓勵大家要有效的閱讀,寫字,提高自身道德修養(yǎng)。胡老師的分享,讓我深刻看反思自己的教學(xué)行為,還有很多需要晉升的空間。

  李老師以把瑣碎的點滴化為愛的教育為主題,從自身教學(xué)工作中的點滴,給大家分享愛的教育。給我們分享了自己在班級管理方面的豐富經(jīng)驗,抓好開端,事倍功半,深層次意義的班訓(xùn),選班干部的自建優(yōu)先,以動治動,衛(wèi)生方面的分工協(xié)作,責(zé)任到人,禮儀方面的見到老師主動問好等等,都使我感到自己的經(jīng)驗是如此不足。受益匪淺,最后以振奮人心的短視頻建議老師們抓住時機(jī),在自己的`課堂上滲透德育教育。時刻沒關(guān)注留守兒童,關(guān)愛學(xué)困生,用愛來感化自己的所有學(xué)生,以身作則,是最值得我學(xué)習(xí)的。

  以后在自己的班級管理及課堂教學(xué)中,這兩位老師的分享真的用落了實處,對我的班級管理有很大的幫助。

班主任經(jīng)驗交流3

  有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認(rèn)為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。我校學(xué)生起點低,教師上課難;學(xué)生兩極分化,班主任工作難,做春季分流班班主任就更難,我認(rèn)為班主任工作是一項宏偉的工程,又是一項艱巨的工程。

  一、班主任要有親和力

  班主任的親和力,是建立師生感情的關(guān)鍵,那班主任的親和力源在哪里?首先,要語言美,語言是教師傳輸信息的主要載體,直接影響親和力的強(qiáng)弱,學(xué)生剛到一個陌生的學(xué)校里,班主任是他們唯一的親人,所以對學(xué)生講話,要親切,一句機(jī)智幽默的話語,有時會化干戈為玉帛;一句恰如其分的贊揚(yáng)遠(yuǎn)比冷冰冰的指責(zé)更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、進(jìn)取心和榮譽(yù)感。優(yōu)美的語言,使學(xué)生感到格外的舒暢、親近,可謂聲聲入耳、潤心,句句有用、育人。其次,儀態(tài)美,巴特爾說“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,教師載有愛和信任的眼光,哪怕是僅僅投向?qū)W生的一瞥,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖像……”。所以,儀表、眼神、動作等儀態(tài),雖然無聲,作用確非常神奇,鼓勵和贊賞的眼神,提醒或刻意制止的目光,真誠的微笑,大方自然又親切的動作,有時勝過苦口婆心的批評和勸說,學(xué)生感到老師就生活在他們中間,從而大大縮短師生心靈之間的距離。再次,人格美,有人說:“教師的人格就是教育工作的一切”,對學(xué)生來說,班主任的人格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽光,是最能引起學(xué)生心靈共鳴的影射力,更是做班主任最難能可貴的,人格美主要指內(nèi)在的思想美,道德美、知識美等,班主任的人格魅力和道德形象,必然讓學(xué)生無限敬仰,進(jìn)而產(chǎn)生感召力。

  二、灌輸常規(guī),滲透教育理念——讓學(xué)生熟悉我校

  學(xué)生剛?cè)雽W(xué)時,我把學(xué)生當(dāng)作客人,每天有計劃的灌輸我校的常規(guī),如作息時間,怎么值日、做操、早晚自習(xí)、考試制度等常規(guī),吸煙、打仗、曠課等不文明行為的處罰……讓學(xué)生盡快熟悉我校的各種規(guī)章制度。如有違反,反復(fù)糾正和強(qiáng)調(diào),直至全體習(xí)慣為止。向?qū)W生滲透,做一名合格的學(xué)生必須學(xué)會“做人”的理念,讓學(xué)生按著我設(shè)計的路子走。這就要求班主任緊跟班、緊抓干部、緊管學(xué)生。

  三、建立學(xué)生檔案——客觀評價學(xué)生

  制定班級操行評定辦法(獎罰辦法)。第一學(xué)期:學(xué)習(xí)20分,紀(jì)律30分,衛(wèi)生30分,活動20分,學(xué)期初,學(xué)生制定個人目標(biāo),班主任制定班級目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)調(diào)整分?jǐn)?shù),本學(xué)期學(xué)習(xí)30分,紀(jì)律25分,衛(wèi)生20分,活動25分,使該辦法逐步走向成熟,遏制住曠課,事假等,班級衛(wèi)生、學(xué)習(xí)都上來了,各項活動同學(xué)們也都積極參與,出現(xiàn)問題有章可依。執(zhí)行時,一碗水端平,對待學(xué)生一視同仁,沒有薄厚、遠(yuǎn)近之分,論事不論人。這就要求班主任時時記,事事記、人人記,這種管理辦法行之有效。

  四、增強(qiáng)管理意識——班級更上一個臺階。

  1、完善班干部隊伍。開學(xué)初,創(chuàng)建了更加完善的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學(xué)生得到鍛煉的機(jī)會。明確了班級努力和前進(jìn)的方向,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學(xué)習(xí)環(huán)境。定期召開班干部會,總結(jié)工作中的得失,促進(jìn)班級工作的發(fā)展。努力提高班干部的工作能力,經(jīng)常找他們談心,幫助他們改進(jìn)工作方法,在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)放權(quán),調(diào)動他們的積極性和主動性。周一第五節(jié)課由班干部支配。

  2、做到事事有總結(jié)。無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結(jié),學(xué)生自己要總結(jié),班主任要總結(jié),使學(xué)生總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),明辨是非,積累寶貴財富。這是學(xué)生成長不可缺少的一環(huán)。

  3、開好班會。本學(xué)期班會有目的性和針對性。開學(xué)初,針對學(xué)生不穩(wěn)定情況,召開了“我校就業(yè)前景好”主題班會。用大量的學(xué)生就業(yè)實例證明我校是負(fù)責(zé)任的。針對學(xué)生厭學(xué)情況,召開了“不學(xué)無術(shù)”主題班會,用到建行和聯(lián)云機(jī)械廠工作的畢業(yè)生因考試不合格而被辭退的實例來教育學(xué)生,效果非常好。

  五、開展豐富多彩的活動——提高學(xué)生各種能力。

  1、說,學(xué)生輪流到前面進(jìn)行自我介紹和即興演講,有助于增進(jìn)了解,摸清學(xué)生的基本情況,同時還能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長和愛好,有助于今后開展工作。

  2、寫,經(jīng)常布置家庭作業(yè)——寫作文,如《假如我是班長》《假如我是班主任》《班榮我榮,班恥我恥》《假如我有200萬》《我的家》《我的目標(biāo)》等等,評選出賀洪喬等5名優(yōu)秀獎,通過寫作活動,一方面學(xué)生們的寫作水平有明顯提高,孫立娟的文章多次在“陽光地帶”刊登,寒假作業(yè)親情篇,我班楊喜龍、孫立娟、閆威、邢超、武曉軒、田玉坤6名學(xué)生的文章被入選。另一方面有助于班主任了解學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、能力等情況,能更準(zhǔn)確的把握學(xué)生的脈搏,便于做學(xué)生的工作。

  3、同時開展“讀一本好書,練一手好字”的活動。提高學(xué)生的各方面能力。為將來就業(yè)奠定堅實的基礎(chǔ)。

  六、有細(xì)心,有耐心,有愛心——班主任自身素質(zhì)的提高

  俗話說;打鐵先要自身硬,迪福說過:“如果我自己的表不準(zhǔn),它只能欺騙我一個,但城里的大鐘走的不準(zhǔn),受騙的就是整個教區(qū)的居民!卑嘀魅蔚难孕杏腥绯抢锔呗柕拇箸娭苯佑绊懸淮笈,所以作為班主任老師,要處處嚴(yán)格要求自己,表里如一,讓學(xué)生欽佩,又要做到以下三點:

  1、要細(xì)心,洞察一切,先做后說:首先,班主任有發(fā)現(xiàn)問題的能力;其次,身先士卒,如發(fā)現(xiàn)玻璃沒擦干凈,我先把抹布要過來,然后去擦,一直到擦干凈為止,再如,地面有雜物時,我會親手撿起來,扔到垃圾桶里。班主任這種潛移默化的影響,成效是無窮大的。身教重于言教,我時刻注意自身對學(xué)生的影響,處處以身作則,要求學(xué)生做到的,自己先做到,而且做得更好。在我的帶動下,劉俠,于亮,耿英男主動承包前后門和班級墻壁,班級面貌發(fā)生了巨大的變化,同學(xué)們團(tuán)結(jié)互助,形成了一個朝氣蓬勃的班集體。

  2、有耐心,班主任必須有百分之兩百的耐心來對待學(xué)生的點點滴滴,就向?qū)Υ约旱暮⒆右粯,尤其是差生的轉(zhuǎn)變工作,要準(zhǔn)備打持久戰(zhàn)。佟寶音同學(xué),打仗、喝酒、留長發(fā)、帶耳丁,通過講道理、找家長、交學(xué)生科、講作家劉庸教育兒子的事例等耐心工作,現(xiàn)在這些毛病不但沒有了,而且其他方面也再向良性發(fā)展。

  3、有愛心:教師要以真摯的情感和愛心去關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生,才能贏得學(xué)生。要時時處處關(guān)心學(xué)生,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,用火熱的心去溫暖學(xué)生。袁博同學(xué)病了,我及時給他家長打電話,攙著他,給予無微不至的關(guān)懷,從那以后他原來的暴躁脾氣沒有了,總是笑呵呵的面對老師。請住宿生到家里吃餃子,還經(jīng)常給他們帶水果吃,使他們感受到溫暖。事不大,但它是消除師生代溝的'最佳辦法。

  七、捕捉閃光點——鼓勵上進(jìn)

  捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學(xué)生難免也有不足之處,再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學(xué)生的閃光點進(jìn)行因勢利導(dǎo),使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學(xué)生全面進(jìn)步。這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。在別人看來,分流班學(xué)生,不求上進(jìn),沒有任何優(yōu)點,我不那么認(rèn)為,我從來就沒有放棄過,我對自己有信心,我以最短的時間,了解每一個學(xué)生,然后因材施“教”。誰說他們沒有優(yōu)點?的在公汽上給老師讓座,8名住宿生輪流給老師辦公室打水一年半之久,劉玉同學(xué)給班級拿來酒精和綿簽,韓嘯同學(xué)從家里拿來釘子和錘子為同學(xué)修桌椅,邢超同學(xué)從家里拿來抹布,楊喜龍、孫立娟、左真、張靜喻等照顧有病的同學(xué)……這是發(fā)現(xiàn)出來的,是表揚(yáng)出來的。

  抓住契機(jī),鼓勵上進(jìn)。從心理學(xué)的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導(dǎo)學(xué)生了解自己的長處和短處,揚(yáng)長避短,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的信心,珠算競賽中賀玉磊、武志遠(yuǎn)兩名男生成績第一和第二,出呼我的意料,這是意外的收獲,我抓住這個契機(jī),對全班同學(xué)進(jìn)行教育,他們成功的背后蘊(yùn)含著多少努力,他們學(xué)習(xí)成績雖然不很理想,但我相信,經(jīng)過努力他們的學(xué)習(xí)成績會跟打珠算一樣,必將是班上的佼佼者,之后學(xué)習(xí)成績迅速提高。捕捉閃光點,抓住契機(jī),鼓勵上進(jìn),有助于樹立學(xué)生的自信心。

  班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同志們多提寶貴意見。

班主任經(jīng)驗交流4

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好!

  能被級組推舉作全校的班主任經(jīng)驗交流,我感到很榮幸、很激動,是對我班主任工作的肯定,但同時我感到更多的是羞愧,和在座各位經(jīng)驗豐富的班主任相比,我的班主任經(jīng)驗卻又是那么的普通和平凡;蛟S平凡中也有不一樣的精彩吧,那下面我姑且將自己的一些經(jīng)驗和做法和大家一起分享吧。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。

  一、提高認(rèn)識,明確崗位職責(zé)

  有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。是的,班主任工作是一項光榮而艱巨的工作,班主任則是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實施者。每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛;每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈;每天處理著大大小小的學(xué)生中發(fā)生的問題,甚至是家長的責(zé)問、質(zhì)疑和尋求幫助等,這些問題是每個班主任都得面對的,我們不能逃避,不能否定,更不能置之不理。怎么辦?曾經(jīng)的我也曾迷茫過,也曾質(zhì)問我自己。是這樣的一件事觸動了我:一個尸體化妝師在一個工作崗位上工作了20年,開始接觸尸體的時候,他整個人都昏眩了,嘔吐,失眠、噩夢一直纏繞著他,但是最后他沒有選擇逃離,而是用虔誠的心,將每具尸體當(dāng)作是一個藝術(shù)品來完成,用最認(rèn)真的態(tài)度,把逝者打扮好,送他們走好人生的最后一程;钊硕技芍M談及的尸體化妝職業(yè),人家都可以做得那么好,靠的不就是強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感嗎?況且我們面對的是天真活潑的孩子,教育他們比對尸體化妝有趣多了。找到了自己的問題所在之后,我就從平時的點點滴滴,把工作做好,不推搪屬于班主任崗位的任何工作內(nèi)容:如認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生值日,搞好每一次的衛(wèi)生大檢查,出好每一期的板報,搞好每一次的校內(nèi)外的活動和競賽,跟蹤每一位學(xué)生的思想、品德的變化、身體的情況,處理好每個學(xué)生的學(xué)籍檔案,關(guān)注每一位家長的需要和請求……雖然累,但也快樂著。

  二、努力做到“三心”“二意”

  說到班主任工作的“三心”相信在坐的班主任都耳熟能詳了,就是“責(zé)任心,細(xì)心和耐心”,能被學(xué)校委任為班主任的,都是責(zé)任心強(qiáng)的老師,因為只有有責(zé)任心的班主任,工作才會實抓實干,才能管理好班級。我們學(xué)校24個教學(xué)班,24位班主任都是責(zé)任心強(qiáng),讓我敬佩的老師,如果沒有他們的.付出,怎么會有學(xué)校一項項的榮譽(yù)呢?但是我認(rèn)為,責(zé)任心是我們對待工作應(yīng)有的態(tài)度,而細(xì)心和耐心卻是做好工作的保障。如果心不細(xì),你可能錯過孩子的一個表情,從而失去了教育的機(jī)會。心不細(xì),你甚至?xí)诱`了孩子的治療時機(jī)。心不細(xì),還可能造成孩子對你的敵視,家長對你的誤會。

  記得有一次,我班的學(xué)生賈莞,一個很乖巧懂事的女孩子,上語文課的時候,她不時地弓著腰,臉靠在桌子上,我走過去輕聲問,怎么回事?她捂著肚子說“我肚子有點不舒服!保以賳査骸耙灰蠋?”她搖搖頭說:“不用!甭曇艉苄。@得那樣的有氣無力。頓時,我覺得有些不妥,在她的額頭上摸了摸,有些冷;再看了看她的臉色,很蒼白。心想:這是生病的跡象,得馬上送醫(yī)院。課顧不得上了,就安排了學(xué)生自習(xí),我趕緊給他爸爸打電話,要求將孩子送去醫(yī)院。事后,孩子的爸爸不停地向我道謝,說:“醫(yī)生說幸虧送來及時,孩子的心肌有問題,如果遲一時半刻小時,后果將不堪設(shè)想啊!弊罱K孩子在醫(yī)院住了一個星期,才康復(fù)了,F(xiàn)在想起來都有些后怕,如果不是當(dāng)時處理得及時,受害的將是一條鮮活的生命啊,這個責(zé)任怎么當(dāng)擔(dān)得起啦。可見,細(xì)心做好班主任的工作是多么的重要。

  我們知道育人,不是一朝一夕的工作。特別是班主任在處理問題學(xué)生的時候,更不可能是三言兩語或者是一時半刻就能成功的。這就需要耐心,甚至是幾年的耐心。我教過一名學(xué)生叫智龍,他調(diào)皮搗蛋,愛搞惡作劇,嘴巴又多,愛講臟話,愛出風(fēng)頭,學(xué)習(xí)成績不理想。每天不是被同學(xué)投訴,就是遭別人指責(zé),但是他樂此不彼。每每發(fā)生這樣的事情,我都找他談心,指出他的錯處和不足,告訴他如何改正。但是,他就是左耳進(jìn),右耳出。找他爸爸,肯定是屁股上一頓打,他會安靜那么幾天。不幾天,新傷好了忘了舊疼,依然我行我素。硬的不行,我就來軟的,有時發(fā)現(xiàn)他挺乖的,有一次他竟然主動說幫我搬作業(yè),也有一次他發(fā)現(xiàn)班上的鐘停了,還帶了兩節(jié)電池回校讓我更換。于是,我特意寫了一篇文章叫《可愛的智龍》,放到了班級的qq空間里,鼓勵大家去看看,發(fā)現(xiàn)一下他身上的優(yōu)點。老師的一番苦心,他竟然不買賬,上課愛聽不停,總愛挑逗身邊周圍的同學(xué)……他的故事依然每天上演著,快整整兩年了。在四年級的下學(xué)期的中段,為了教育他,我說:“這么頑劣的孩子,我不想再教你了,或許換一個老師,你會懂事一點,不用我再為你操心了!蔽艺f這一番話之后,可能孩子頓悟了。在接下來的很長時間里他竟然變得乖多了,學(xué)習(xí)成績也提高了,同學(xué)很少再打他的報告。連他爸爸也感動得帶著他到我家來道謝。面對問題的學(xué)生,沒有點耐心怎么行呢?或許在陪伴我們學(xué)生的小學(xué)時光里,我們的耐心不足以轉(zhuǎn)化他,但必須得有。

  我前面談到,班主任還得有“二意”,我概括的“二意”是:在意、刻意。在意孩子的一舉一動,在意孩子喜怒哀樂,在意孩子進(jìn)步與落后,在意孩子的得失與成敗。和孩子同歡樂,共成長。孩子是有思想的人,而不是物。我們不能不以物喜,不以己悲,游離事外。如果這樣的話,孩子的種種表現(xiàn)就會成了我們壞心情的催化劑,抱怨、不滿就會接踵而來,想自己心情舒暢都難!如果在意的話,就不一樣。當(dāng)然,我說的在意,不是去放大孩子的錯誤,指責(zé)孩子,鄙視他的稚拙,嘲笑他的退步。而是放在心上,用孩子易于接收的方式去與孩子交流,刻意制造一些你高興的表情、刻意采取一些行動或安排一些活動,使孩子親近你,敬佩你。

  有一天星期五,當(dāng)我開完教師會議后,我刻意要到課室里看看。不看還好,一看嚇一跳,課室的門沒有關(guān),地板垃圾滿地,桌椅東到西歪,垃圾沒倒,黑板沒有擦?上攵瞧谖宓闹等丈等諔B(tài)度何其的差。我相信,任何一個班主任看到這樣的情況,肯定很生氣。當(dāng)時,我也很生氣。但是,我想這是個很好的教育機(jī)會,我用相機(jī)拍下了當(dāng)時的情景。然后把教室重新打掃了一次,黑板也擦得干干凈凈;丶液蟀颜掌龀闪苏n件,用它上了一節(jié)班會課。會上,我笑瞇瞇地說:“早上,你們進(jìn)課室時,發(fā)現(xiàn)課室干凈嗎?”孩子們很大聲地告訴我說:“非常干凈!”我話音一轉(zhuǎn),“可是,你們知道這是誰的功勞嗎?”聽我這樣一問,好些個孩子地下了頭,我接著說:“是老師幫的忙!星期五的值日情況,請大家看屏幕!苯淌依镱D時變得鴉雀無聲,我再說:“你們覺得這樣的值日效果好嗎?負(fù)責(zé)的同學(xué)有盡到責(zé)任嗎?”在老師的一連串的質(zhì)問聲中,孩子在反省自己,沒有人吭聲。最后,我提議:“誰能保證以后再也不出現(xiàn)這樣的值日態(tài)度的,舉手!”“唰”的一聲,孩子不約而同地把手舉高了。從這以后,我曾任教的三(3)班,值日不但快,而且很好。如果當(dāng)時不是老師的在意,和刻意安排上的一節(jié)班會課,孩子的值日問題肯定還會讓我煞費苦心。

  三、措施具體,細(xì)化班級管理。

  班主任官小,責(zé)任大,要做的工作多而繁雜。如果是有經(jīng)驗的班主任必須善于組織和管理學(xué)生。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?我認(rèn)為作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。像我們學(xué)校的丁軒婷老師、黎麗珍老師、黎彩宜老師、莫轉(zhuǎn)娣老師,這些鎮(zhèn)的優(yōu)秀班主任老師,他們的班級管理工作都是非常出色的。大家在與他們的日常交流中都可以了解到。

  那么,我是怎么做的呢?下面我跟大家分享一下自己的一些做法:一般事情都由班長負(fù)責(zé),但各項具體工作分工到各個班委。語、數(shù)、英早讀各安排人負(fù)責(zé)、早操由體育委員負(fù)責(zé);學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負(fù)責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo),衛(wèi)生大檢查時把任務(wù)分工到人,張貼上墻,勞動委員負(fù)責(zé)檢查。哪里不干凈,找到當(dāng)事人立即補(bǔ)課。大清潔后及時總結(jié),表揚(yáng)先進(jìn),指出不足。每天的班級情況由負(fù)責(zé)同學(xué)向我匯報,每天表揚(yáng)獎勵上進(jìn)的、負(fù)責(zé)任的同學(xué)。為了讓孩子能及時見證自己的的表現(xiàn),我專門設(shè)立了人手一份紅花表,從開學(xué)發(fā)新書的第一天,我就張貼到他們的語文書上。對當(dāng)天表現(xiàn)特棒的及時獎勵一朵紅花,每次認(rèn)真完整值日的獎勵一朵紅花,同學(xué)發(fā)現(xiàn)的好人好事我都會及時地獎勵一朵紅花。每達(dá)到十朵紅花的數(shù)量還能再獎勵一朵紅花,累計的紅花數(shù)達(dá)到獎勵禮品時,還能換取老師送的禮物。這個紅花表,我還會作為期末評先創(chuàng)優(yōu)的憑據(jù)。這種我認(rèn)為較公正的做法,學(xué)生也樂于接收,而且這種做法,我一用就是5年了。有了這種做法,我覺得班主任工作起來既省力,又省心。大家不妨也用一用。

  四、溝通家長,共同成長

  作為教育工作者,我們都知道孩子的健康順利成長,絕非一朝一夕的事情。學(xué)校,老師,家長必須聯(lián)合起來,形成合力共同監(jiān)督,才能取得良好效果。但是很多時候,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)你要跟家長溝通孩子的問題的時候,家長的抱怨可能比我們還多,“老師我知道,可是他不聽啊!薄袄蠋,我說他的,可是他就是不改!薄袄蠋,我都沒有辦法了,就辛苦你啦!”……家長們一句句很鐵不成鋼,大失所望的話語,漸漸地讓我發(fā)現(xiàn)不是我們的家長不知道孩子的情況,不是他們不配合學(xué)校的教育,而是他們不懂得教育的方法,不懂得處理孩子問題的措施。他們不是責(zé)備或就是埋怨,缺少的就是方法和技巧。明白這一點之后,我就特別針對家庭教育對家長進(jìn)行引導(dǎo)。向家長推薦家庭教育的書籍,印發(fā)家庭教育的經(jīng)驗、理論讓家長閱讀,專門開通班級qq空間,轉(zhuǎn)載家庭先進(jìn)理念、案例供家長瀏覽;創(chuàng)建了家長q群“七彩星光”,讓家長互相交流育兒的經(jīng)驗,及時讓家長與老師溝通,處理孩子的問題。記得我在班上向孩子推薦《日有所誦》這本書的時候,我說:“大家可以在網(wǎng)上訂購這本書,既便宜,又方便,大家將省下的錢還有以再買其他的書呢!”聽老師這樣說,學(xué)生大都向父母要求要到網(wǎng)上購物,好好地體驗一番。無奈有些家長年歲比較大,不懂得電腦,找遍了周圍的書店,也沒有買到,只好向我求助。我告訴他:“不懂可以學(xué)啊,我教過孩子的,可以讓他教你,只要你同意,陪著他一起選購,不是更好嗎!”家長恍然大悟,連聲向我道謝。后來,在我這些要求的助推下,很多的家長都學(xué)會了網(wǎng)上購書了。家長嘗到了甜頭,也體會到了老師的苦心,他們自然就更配合老師的工作了。

  與家長的相處上我也講原則,不要大事小事都打電話找家長,如果通過教育孩子后能改正的,不找家長;如果沒想好處理的方法,也不輕易地找家長。如果真的要找家長來處理的話,態(tài)度一定要誠懇,要對事不對人,還要給家長信心,要讓家長懂得你和他一樣期待孩子的進(jìn)步。慢慢地,我也摸到了與家長交流的一些方法和技巧,在這個過程中,我們一起成長著。

  十二年的班主任工作,一路風(fēng)雨一路歌。有心酸,有淚水,有成功,也有喜悅。當(dāng)我聽到孩子叫一聲“老師好”的時候,會覺得無比的親切;當(dāng)收到孩子的一條條問候的短信時,會覺得那樣的溫馨;當(dāng)收到孩子寫的一封封惦念的信時,會覺得那樣的美好;當(dāng)收到孩子親手做到一份份稚拙的禮物時,總會覺得那樣的光榮……

  是的,班主任的工作的內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地?zé)釔蹖W(xué)生,熱愛班主任工作,在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,是可以干的很出色的。我相信在座的各位班主任、老師也有自己的一套管理經(jīng)驗,也期待自己任教的班級學(xué)生桃李花開,只要堅持自己的夢想,用行動去創(chuàng)造,離那一天就不遠(yuǎn)了。

  班主任的工作方法因人而異,我的和大家的肯定有所不同,歡迎大家批評指正。謝謝!

班主任經(jīng)驗交流5

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家好!

  今天我不是要談什么經(jīng)驗,只是想跟大家談?wù)勎沂窃鯓幼髯霭嘀魅喂ぷ鞯模岔槺阏務(wù)勛霭嘀魅蔚囊恍└邢。有不到之處還請大家原諒。

  我要講的題目是:用真誠的師愛關(guān)心學(xué)生。

  現(xiàn)在我們班有50個學(xué)生,23個女生27個男生,和我們初一其他班可能都差不多,優(yōu)生少差生多,問題學(xué)生突出,危險學(xué)生也有好幾個,他們經(jīng)常違反校紀(jì)班規(guī)。針對這些情況,我確定了主要從以下三個方面開展工作:

  紀(jì)律后那種難受的滋味,然后再找恰當(dāng)?shù)臋C(jī)會教育他,給他講道理。我班有個男生叫李昌宇,平常自由散漫,自習(xí)課總要講話。我找他談話時,我說:“很多同學(xué)都說你很聰明,就是你自控力太差,管不住自己,所以學(xué)習(xí)不怎么好。你違反課堂紀(jì)律,和你要好的同學(xué)都有意見,他們就是不好意思說你。我感覺我平時對你挺好,結(jié)果你還總是不自覺,你怎么想呀!是不是覺得老師管你,你很難受?不想叫老師管,如果真是那樣的話,干脆今后我就不管你了,看你能不能學(xué)好!蔽业脑掃沒說完,他就說:“老師,我知道錯了,我今后一定改,你相信我吧!”通過這番談話,我也就順?biāo)浦鄣卦徚怂,F(xiàn)在他果然變了,變得聽話起來。每次在我看見他時,都去問一問他的學(xué)習(xí)情況,生活情況,使他真正得到老師的溫暖。這次期末考試,他的成績也有了很大的提高。

  所以我們老師只要和學(xué)生先建立一定的師生友情,對學(xué)生多點寬容、多點尊重,多點理解,站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現(xiàn)在學(xué)生在學(xué)校一般最怕班主任老師,最害怕請家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險學(xué)生,讓老師無法管理,那早晚都是要出事的。所以我們老師要用真誠的師愛喚醒問題學(xué)生,他們才能夠按老師的意圖去學(xué)習(xí)和生活。

  縮小了師生之間的心里差距;就這樣一個“行”字,激發(fā)了學(xué)生的求知欲,讓學(xué)生真正看到自己的.閃光點,找回自信;就這樣一個“行”字,喚起學(xué)生對生命的熱愛,看到人世間的美好;就這樣一個“行”字,找到了學(xué)生對學(xué)習(xí)的快樂感覺,真正品嘗到師愛的甜頭。當(dāng)然,這需要我們作長時間的鋪墊工作。就學(xué)生來說,老師越是信任他,他學(xué)習(xí)就越勤奮,自信心就越強(qiáng),就能產(chǎn)生強(qiáng)大的學(xué)習(xí)動力。在我們班,我把每個同學(xué)都看成我的朋友,和他們都有一定的師生友情,我從來不用鄙視的目光看待他們。對于差生,不管是在談心還是閑聊,我就給他們一定的心理暗示,讓他們覺得老師喜歡他,認(rèn)為他行,他有潛力,老師相信他學(xué)習(xí)抓得起來。我經(jīng)常給我的學(xué)生講:學(xué)不好不可怕,怕的是不學(xué)習(xí)。這樣學(xué)生們就很容易與我溝通和交流,很樂意幫我作事,就可以得以順利進(jìn)行。

  一個班沒有問題不正常,但也不能經(jīng)常出問題,關(guān)鍵是看我們怎樣處理問題,怎樣作到防微杜漸,防患于未然。顯然我們只有作艱苦不懈的努力,才可能成為家長、社會認(rèn)可的老師!事實上,我們只要讓學(xué)生真正感到思想上有所進(jìn)步,學(xué)習(xí)上有所提高,情感上有所滿足就行了。真正讓他們知道雖然目前自己不是最好的自己,但與以前的自己相比有進(jìn)步就行。

  總之,人是有感情的,學(xué)生是有良知的,我們要與學(xué)生以心換心,讓學(xué)生明白老師善意的心,只要師生之間有了一定的師生友情,那什么事情都好辦了。著名教育家陶行知說得好:在實踐中去尊重學(xué)生,讓每個學(xué)生都抬起頭來走路。所以說我們老師只要真心實意的對待學(xué)生,關(guān)心學(xué)生。是完全可以用師愛來轉(zhuǎn)化學(xué)生的,達(dá)到先說情再育人的理想境界。

  好,今天就說到這里,說得不對的地方,請大家批評指正,謝謝大家!

班主任經(jīng)驗交流6

  我班共有36名幼兒。我根據(jù)大班教育內(nèi)容和目標(biāo),充分利用周圍環(huán)境的有利條件,從幼兒的實際水平和興趣出發(fā),精心設(shè)計、組織各項教育教學(xué)活動,靈活地運(yùn)用集體和個別活動的形式,為幼兒提供充分活動的機(jī)會,合理地安排和運(yùn)用多種教學(xué)手段,使全體幼兒在各方面都有了明顯地進(jìn)步。下面我將工作作如下交流:

  一、常規(guī)工作

  常規(guī)管理是班級工作中的重要環(huán)節(jié),在一日生活及各項活動中起著十分重要的作用。較好的班級常規(guī)能使幼兒的生活內(nèi)容豐富而有規(guī)律,并能調(diào)動幼兒在一日生活中的主動性、積極性。因此我就在常規(guī)方面下功夫,扎實、有序、循循漸進(jìn)地進(jìn)行日常生活和學(xué)習(xí)常規(guī)的培養(yǎng),使本班形成了良好的行為規(guī)范。

  1、班級小助手的培養(yǎng)

  “當(dāng)班主任很辛苦!”這可能是每個班主任的心聲。的確,當(dāng)班主任除了上課,還要面對很多的事情,處理孩子們的糾紛等等,反正有做不完的事。培養(yǎng)一批積極向上、以身作則、又能為集體熱心做事的小助手,對班集體的形成起著相當(dāng)大的作用。作為班主任,如果班集體的每件事情都親力親為,不僅自己忙不過來,弄得自己筋疲力盡,小助手們也得不到鍛煉。相反,如果能培養(yǎng)一批得力的小助手,班級工作就能更加有條不紊地開展。例如:活動區(qū)內(nèi)的圖書角是幼兒自主活動時最喜歡的去處。但由于幼兒年齡小、閱讀的經(jīng)驗少、自控能力差。因此,每次看完書后,圖書角里總是很亂、圖書還有撕破的現(xiàn)象。我就專門培養(yǎng)了兩名小助手讓她們負(fù)責(zé)管理。如今,每當(dāng)看完圖書后,偶有不整齊,兩個小助手就把圖書整理得井井有條,再也不用我費心了,F(xiàn)在,我又逐步將整理圖書的經(jīng)驗遷移到整理游戲角、區(qū)域活動材料中,引導(dǎo)他們掌握整理物品的方法。再如:餐前準(zhǔn)備工作,午間活動等我都有小助手的密切配合。

  一學(xué)年來,在我的管理和小助手們的配合下,我班的幼兒變得更加活潑,情緒更加高漲,學(xué)習(xí)也更加自信了。

  2、傾聽習(xí)慣的培養(yǎng)

  良好的傾聽習(xí)慣是提高幼兒傾聽能力的重要保證。在日常生活中,一些幼兒因不注意傾聽或不耐心傾聽而無法按要求完成任務(wù)。幼兒都喜歡聽故事,我通過

  講述一些有趣的故事,引導(dǎo)幼兒學(xué)會控制自己的`行為,學(xué)會傾聽他人,F(xiàn)在的幼兒看得電視多,他們最喜歡看的是電視卡通片。我也經(jīng)常抓住時機(jī)讓孩子們上臺講述,有的幼兒漏講了一部分,我就采用讓幼兒轉(zhuǎn)述,這樣既培養(yǎng)了幼兒的傾聽能力,也使幼兒在良好的語言環(huán)境中達(dá)到潛移默化的效果。

  在幼兒入園、離園的時候及飯前飯后的空余時間或一些過渡時間,我還經(jīng)常為幼兒播放一些優(yōu)美動聽的歌曲、故事、兒歌。

  總之,從小培養(yǎng)幼兒良好的傾聽習(xí)慣,對幼兒以后學(xué)習(xí)、生活將會有很大的幫助,能受益終身。

  3、特別孩子特別對待

  平時,我經(jīng)常利用空余時間和孩子們交流談心,盡自己所能去了解每個孩子的內(nèi)心世界,我們常常采用各種比賽來培養(yǎng)孩子們的良好習(xí)慣:如講故事、詩歌朗誦、整理自己的物品等活動來提高孩子們的積極性。經(jīng)過一學(xué)期的努力,發(fā)現(xiàn)孩子們比以前懂事了,自覺了。

  二、教學(xué)工作

  在教學(xué)工作中,我們以新《綱要》為依據(jù),結(jié)合本班幼兒特點制定各種計劃,按計劃實施各種教學(xué)活動,按時備課、精心準(zhǔn)備教學(xué)用具,認(rèn)真組織幼兒的每一次活動,多給他們表達(dá)的機(jī)會,培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,并采用各種活動形式與方法,為幼兒提供輕松、自由的學(xué)習(xí)環(huán)境,使幼兒積極參與、互動、探索,讓幼兒能主動學(xué)習(xí)。同時我還根據(jù)教學(xué)不斷地變更材料,經(jīng)常豐富、充實區(qū)角內(nèi)容,激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)、探索興趣,合理地組織幼兒的一日生活,動靜交替,提高幼兒的學(xué)習(xí)興趣。以游戲貫穿各種活動,通過游戲活動讓幼兒表達(dá)對周圍世界的認(rèn)識,鍛煉幼兒的動手能力和解決問題的能力,努力做到“寓教于樂”,通過一學(xué)期的活動,幼兒養(yǎng)成了較好的活動常規(guī)以及與同伴分享、合作的習(xí)慣,動手能力、想象力、創(chuàng)造力也有了較大的提高。我班在繪畫活動中也取得了較好的成績。

  三、家園工作

  新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒重要的合作伙伴。應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力!庇纱丝梢姡议L工作是非常重要的。

  平時,我們隨時關(guān)注幼兒的一言一行,及時以短信、電話聯(lián)系等多種形式和家長互動、溝通,認(rèn)真傾聽家長的意見。平時利用晨接待、晚放學(xué)和家長互相了解孩子在園和在家的情況及表現(xiàn),使雙方能隨時了解到孩子的情況。

  四、安全工作

  安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責(zé)任和職責(zé)。我們始終以“安全第一”為原則,我們老師密切配合,一旦發(fā)現(xiàn)幼兒有危險性行為,便立即在幼兒面前引起重視,一日生活中,隨時細(xì)心地注意幼兒安全,并及時檢查幼兒活動場所的安全隱患。通過積極的教育讓他們都有防范危險的意識和能力。再如午睡時,我經(jīng)常提醒幼兒不在床上蹦跳,不帶小玩具進(jìn)午睡室,盥洗活動中不吵鬧,不推擠等等,排除幼兒自身不安全因素,并通過談話,觀看安全教育錄像等活動,利用發(fā)生在身邊的一些事故對幼兒進(jìn)行教育,使幼兒了解一些安全事故及自我保護(hù)的案例,讓幼兒掌握了一定的安全知識。提高了幼兒的自我保護(hù)能力?傊,安全工作是一項常抓不懈的工作,只有把安全工作放在首位,才能保證幼兒的身心得到健康的發(fā)展。

  我欣喜地看到了孩子們在各方面都有了明顯的提高。我將在今后的學(xué)習(xí)、工作中,揚(yáng)長避短,總結(jié)經(jīng)驗,積極進(jìn)取,在耐心上多加些細(xì)心,爭取在新的學(xué)期里更上一層樓。

班主任經(jīng)驗交流7

各位領(lǐng)導(dǎo)、教師、遠(yuǎn)道而來的朋友們:

  聽了幾位班主任教師的精彩的發(fā)言,感觸頗深,每一位班主任教師都匠心獨運(yùn),在班級工作中取得了優(yōu)異的成績,我也進(jìn)一步認(rèn)識到自我在班級工作中的失誤和不足,也使我進(jìn)一步明確,要向各位班主任教師學(xué)習(xí),與大家通力合作,共同完成我們的教育教學(xué)任務(wù)。今日我發(fā)言的題目是:把握最佳教育時機(jī)。

  一、對班主任工作的認(rèn)識

  班級工作是學(xué)校各項工作的最基本的組成部分,班主任是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,當(dāng)教師不當(dāng)班主任沒意思,所有成功的教師都有一個共同的特征,那就是與學(xué)生關(guān)系良好,相互信任。

  領(lǐng)導(dǎo)一再強(qiáng)調(diào),要正確處理好三個關(guān)系,其中最重要的就是師生關(guān)系,正確處理好師關(guān)系,才是成功的。

  教育學(xué)生,要尋找最佳教育時機(jī),才能到達(dá)最佳教育效果。什么樣的學(xué)生,在什么時候,才是最佳時機(jī)呢這需要我們動腦筋認(rèn)真分析。

  中國成功教育學(xué)會會長李誠忠教授就在這個會議室,在我校第五屆班主任工作經(jīng)驗交流會上說過:“教育要有心計,要動心眼,凡事皆有因,錯誤都有理由,要斗智斗勇!彼晕覀円苊夂唵巍⒋直,避免草率、武斷,采用科學(xué)的方法管理班級,爭取做一名合格的班主任。

  二、怎樣才算愛學(xué)生

  我們都在提倡愛學(xué)生,對自我的學(xué)生,如果從心底里不愛,不喜歡,那就談不上教育。

  光強(qiáng)調(diào)教師要愛學(xué)生是不全面的,還應(yīng)具體研究怎樣去愛,想愛還要會愛,原先想愛,之后也許會變得不愛。父母哪有不愛自我的子女的呢但由于愛得不得法,變成溺愛子女,縱容子女,父母所以也會由愛生怨,甚至個別父母還會生出恨來。父子、母女之間尚且如此,何況師生之間呢?

  “親其師而信其道”,但一味讓學(xué)生“親其師”,教師在學(xué)生心中沒有威信,他也不必須“信其道”。所以在愛的基礎(chǔ)上,要與學(xué)生斗智。

  最近讀了一本書,叫《班主任兵法》,把班級管理與兵法結(jié)合起來,把學(xué)生當(dāng)成“敵人”,那里似有不妥,但為了真正體現(xiàn)愛學(xué)生,采取行之有效的手段,也未嘗不可。僅有這樣,才能把工作做得盡善盡美。

  三、班級情景分析

  今年一開學(xué),擔(dān)任xx班班主任,一個個新的面孔,兩排大高個,人高馬大,自嘆今年運(yùn)氣不佳,攤上這個班,也就只好盡自我最大努力走著看了。

  人都說,問題學(xué)生是我們珍貴的教育資源,能鍛煉我們的管理水平。這樣說,我班可謂資源豐富。個頭高大、一呼百應(yīng),頗具領(lǐng)導(dǎo)本事的`人才有;個子嬌小、其貌不揚(yáng),善于在地下搞點活動的也有;更不乏智勇雙全、有軍師才干諸葛亮級的人物。其實,我們班級工作最主要的、難度最大的就是這些問題學(xué)生,家長花高價把孩子送到那里,他們期望值很高。剛開學(xué),我就感覺到,一場刀光劍影的激烈戰(zhàn)斗將要擊鼓開場了。

  說起來,咱教地理,副科教師,一大周才上三節(jié)課,學(xué)生誰看得起一開始,班級軍心不穩(wěn),好幾個學(xué)生組團(tuán)找校長調(diào)班;晚上放學(xué)不準(zhǔn)到小賣部買東西,第一天抓住八個,我班占七個;晚上在寢室,幾個學(xué)生說笑打鬧到半夜;集合站隊,總有幾個人嘻嘻哈哈。

  我明白,這是學(xué)生對教師的火力偵探。你找他們談話,猶隔靴搔癢;你大發(fā)雷霆,他們看你笑話。因為有些學(xué)生在社會力量學(xué)校多年的生活經(jīng)驗,他們明白教師不會把他們怎樣樣,其實,教師也不敢把他們怎樣樣。

  古人說,“知己知彼”,才能“百戰(zhàn)不殆”,摸清敵情,才能制定作戰(zhàn)方案。經(jīng)過一個多月的摸底排查,與原先的教師交流,與家長溝通,找同學(xué)側(cè)面了解,我基本摸清了學(xué)生的情景,在交往中,學(xué)生也了解了教師。不時在學(xué)生面前露兩手,使教師的形象在學(xué)生的心目中也有了必須的地位,教育的時機(jī)也逐漸成熟。

班主任經(jīng)驗交流8

  一、李鎮(zhèn)西校長的以“規(guī)”育人

  規(guī)范制約法是用規(guī)范、制度等約束學(xué)生行為,促使學(xué)生逐步形成良好行為習(xí)慣的方法。俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,班級規(guī)范從實質(zhì)上講是一種群體規(guī)范,是班級學(xué)生必須共同遵守的規(guī)定和準(zhǔn)則,對學(xué)生的思想和行為起導(dǎo)向約束作用。制定有效的班級規(guī)范,能夠?qū)崿F(xiàn)學(xué)生從“他律”到“自律”的實現(xiàn),使班級管理有章可循,有利于班級學(xué)習(xí)、生活等各種活動順利進(jìn)行。

  著名的李鎮(zhèn)西校長就是一位能夠用一套完善的管理班級的規(guī)章制度成功管理班級的代表。李校長教的學(xué)生是中學(xué)生,處于生長最旺盛的青春期,他們希望獲得自由,有自己的想法,更愿意自己的事情自己做主。因此,用一套完備的班規(guī)讓學(xué)生自己管好自己,形成“自我管理、自我教育”的良好氛圍,是李校長取得成功的原因。李校長在學(xué)習(xí)紀(jì)律,清潔衛(wèi)生和體育鍛煉三方面制定了詳細(xì)的班規(guī),并要求學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行,民主管理。這種設(shè)置規(guī)范,讓學(xué)生管理自己的方法不僅契合了中學(xué)生當(dāng)家作主的心理,實施要求也在他們的能力范圍之內(nèi)。另外,李校長把自己和學(xué)生的地位平等化,自己也嚴(yán)格遵守班規(guī),和學(xué)生共同成長,這給學(xué)生起了很大的表率作用,使得學(xué)生更加學(xué)會遵守班規(guī),在心理上也更加認(rèn)同自主管理的方法。班規(guī)的制定,喚醒了學(xué)生的民主意識,培養(yǎng)了學(xué)生的管理能力。

  二、任小艾老師的以“情”育人

  情境感染法是班級教育管理者利用或創(chuàng)設(shè)各種教育情境,以境育情,使學(xué)生在情感上受到感染的方法。教育情境具有形象性、感染性,易引發(fā)學(xué)生內(nèi)心的情感體驗,激發(fā)他們的'行為動機(jī)。一般的,學(xué)生在沒有任何壓力作用下,自然地受到感染時,其教育效果最明顯。

  任小艾老師,全國模范班主任,她的以“情”育人的方法能夠令她和學(xué)生進(jìn)行心貼心的交流。任老師對付的是比較調(diào)皮的學(xué)生。一開始,學(xué)生們都不尊重她,只覺得她是個年輕的老師,但是她始終沒有放棄,一直想辦法怎么把學(xué)生引上正路。她的教育工作有“三少”原則,少去學(xué)生家里家訪,少把家長請到學(xué)校,少在家長面前批評學(xué)生。她的做法受到了廣大學(xué)生的認(rèn)可,她也漸漸受到了學(xué)生的尊重和歡迎。在班級成績總結(jié)的時候,她只是表彰獲得優(yōu)秀成績的學(xué)生,成績不理想的則加以鼓勵,不像其他老師那樣加以批評。她還會和同學(xué)“打”成一片,幫班上的每一位同學(xué)過生日,并要求過生日的同學(xué)做生日演講,引導(dǎo)他們形成正確的價值觀,做到不奢侈浪費,給自己在中學(xué)的生日留下難忘的回憶。任老師一直是以“情”為主線來教育學(xué)生的,她和學(xué)生的關(guān)系從敵對到亦師亦友,發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。任老師在和學(xué)生的相處中建立了深厚的情誼,她教育的成功很大程度上是建立在對學(xué)生深切關(guān)愛的情感基礎(chǔ)上的。

  三、班主任劉老師的以“法”育人

  行為訓(xùn)練法就是指班級教育管理者組織指導(dǎo)學(xué)生參加各種實際鍛煉,使學(xué)生在學(xué)習(xí)、社會活動、勞動以及日常生活實踐中,通過身體力行,體驗實踐的快樂而接受教育的一種方法。行為訓(xùn)練法的關(guān)鍵,就是把學(xué)生置于實際鍛煉中,通過實際鍛煉,使學(xué)生把學(xué)到的理論運(yùn)用于實踐,從而得到學(xué)習(xí)知識的快樂體驗而激起更認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研知識的熱情;通過實際鍛煉,使學(xué)生體驗身體力行的意義,而不做語言的巨人、行動的矮子。

  一位聰明的班主任劉老師就是通過行為訓(xùn)練法使得同學(xué)們形成了收拾東西的習(xí)慣和做班級小主人的身份認(rèn)同感。對于活潑好動的一年級學(xué)生,確實是需要一些特別的管理方法來吸引他們的注意力的。這里所說的以“法”育人,是指創(chuàng)新性的管理方法。低年級的學(xué)生的習(xí)慣還沒有成型,所以更應(yīng)該從小培養(yǎng)他們整潔有序的習(xí)慣。班主任劉老師畫了一張文具分布圖,要求學(xué)生按照擺放要求將自己的文具盒、書本、水杯等用具整齊統(tǒng)一的擺放在桌面上,這樣,東西就不容易放亂、弄丟。另外,劉老師還準(zhǔn)備了統(tǒng)一的文具袋,要求同學(xué)們每天做好作業(yè)后,把所有本子放進(jìn)袋子里。漸漸地,這些小方法讓學(xué)生養(yǎng)成了自我管理的好習(xí)慣。對于班級管理,班主任劉老師也有自己的小秒招。她會把班上的班長、學(xué)習(xí)委員等職務(wù)改成小小收本員、小小清潔員等稱謂,并用不同顏色的卡紙寫上各自的工作任務(wù)?蓯鄣姆Q謂和彩色的任務(wù)卡立刻吸引了好奇心強(qiáng),對色彩敏感的小學(xué)生。這位班主任劉老師的各種行為訓(xùn)練的方法對一年級的小學(xué)生來說都特別適用,取得了很好的成效。

  四、總結(jié)

  教育的方法有很多,每種方法各有特點,在班級教育管理活動中也具有不同的作用,因此,班級教育管理者要根據(jù)班級的具體情況和學(xué)生的特點,選擇或自己設(shè)計一套尊重學(xué)生,以學(xué)生為教育主體的教育方法,并結(jié)合學(xué)生的實際情況,靈活運(yùn)用。教育管理其間,教育管理者要遵循一定的基本原則,融合一定的教育藝術(shù),和學(xué)生形成良好的互動關(guān)系,讓學(xué)生認(rèn)識到自我教育管理的責(zé)任,形成正確的價值觀念,并從中體會到學(xué)習(xí)的快樂。要認(rèn)識到,班級不僅是一個教育實體,更是一個社會實體,作為老師,不僅要教會學(xué)生知識,更要把學(xué)生培養(yǎng)成有素質(zhì)的公民,有自我管理能力的社會人。個人認(rèn)為,管之以“規(guī)”,動之以“情”,育之以“法”,結(jié)合實際,都是一些很值得借鑒的教育方法。

班主任經(jīng)驗交流9

  記得中央電視臺有個采訪,你最想為誰點個贊?當(dāng)時我就想為班主任老師點個贊。因為班主任更能維護(hù)并詮釋著這個時代的主流價值:責(zé)任、愛心、奉獻(xiàn);每天用平凡瑣碎的事情,見證、記錄并努力完善自己的教育人生。

  今天站在這里我最想為我們高三的班主任團(tuán)隊點個贊,愛校如家,愛生如子,齊心協(xié)力,默默地陪伴,執(zhí)著的堅守。面對基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生群體,一如既往地精雕細(xì)琢;面對三年一輪回的惡性循環(huán)的不好預(yù)測,義無反顧的堅持,全力以赴的奮斗。每天早上6點30到晚上11點,一天天就這么守護(hù)著學(xué)生們。只陪一兩天很容易,但天天如此,需要多大的毅力支撐著?筛杩善氖论E每天在演繹:本是功名成就,光環(huán)四射,即將退休,安度享福休閑的年紀(jì),卻任勞任怨、勤勤懇懇的戰(zhàn)斗在

  德高為師,身正為范。教育是樹人育人的事業(yè),人格要靠人格來培養(yǎng),情操要靠情操來熏陶。在知識信息飛速發(fā)展的時代,我深知不學(xué)習(xí)就要落后,終身學(xué)習(xí)是我的追求。首先,我把周圍所有人都當(dāng)成我學(xué)習(xí)的對象,和同事和睦相處,敏而好學(xué),不恥下問;其次是向書本和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),做到持之以恒。我利用工作之余,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,我把班級管理工作與業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)結(jié)合起來,認(rèn)真閱讀班級管理的相關(guān)書刊,及時反思日常管理中遇到的問題,認(rèn)真觀摩反思班級管理案例,感悟同行的管理智慧,開闊視野,提高認(rèn)識,提升理念,優(yōu)化班級管理。工作方面,我堅持做事做透,做精細(xì),追求更好的原則,享受工作創(chuàng)新帶來的樂趣。

  二、創(chuàng)新管理,示范引領(lǐng)。

  1、班級文化建設(shè)是引領(lǐng)班級的魂。

  我從事高三1208班班主任工作,除了堅持做好常規(guī)工作,我大膽創(chuàng)新,努力探索具有特色的班級管理之路,主動、理性、智慧地管理班級。

  首先我加強(qiáng)思想引領(lǐng),促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的形成。班風(fēng)實質(zhì)上是一個班級共同生活價值觀。一個班級如果沒有共同價值觀,那將是一盤散沙。沒有好的班風(fēng),不可能有良好的學(xué)風(fēng),不可能有優(yōu)異的成績,不可能打勝仗。學(xué)會利用身邊的教育資源上德育課。讓學(xué)生思考討論形成共識,上升為價值觀。

  其次,大膽創(chuàng)新班級管理模式,也注重用優(yōu)秀的班級文化來凝聚、激勵和成就學(xué)生。我結(jié)合本班特點,和班干部協(xié)商,設(shè)計具有特色的班級文化,“群星璀璨”、“我的大學(xué)夢”等欄目,力爭讓每面墻壁都會“說話”,營造了一種積極向上的氛圍。通過每天的“格言文化”,每周的“文化閱讀”、不同的“誓詞引領(lǐng)”以及“名優(yōu)展示”,每月的“尋夢之旅”、等形式,形成了良好的班級文化氛圍,從而使諸多學(xué)生自信而樂觀、積極而進(jìn)取。承蒙高一、高二年級組的厚愛,我摸索的班級文化建設(shè)策略曾經(jīng)在高一、高二班主任會上交流。如果能帶給大家一點點益處,我將倍感欣慰。

  還有,我針對班級情況,不斷創(chuàng)新主題班會的形式和內(nèi)容,寓思想教育于活動之中,讓學(xué)生在豐富多彩的班團(tuán)活動中潛移默化地明辨是非,升華思想,形成良好的德育氛圍。高三勵志視頻,高三勵志文章定期的給學(xué)生欣賞。讓學(xué)生勵志努力地向理想的大學(xué)沖刺。

  2、做精做實是管理班級的本

  雷厲風(fēng)行,奮勇爭先,竭盡全力是我?guī)О嗟娘L(fēng)格。從嚴(yán)治班,從嚴(yán)治學(xué)是我治班的理念。我跟學(xué)生說:“加強(qiáng)紀(jì)律性,學(xué)習(xí)無不勝!币粋班級必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動聽指揮,步調(diào)一致才能勝利。

  班主任是班級的統(tǒng)帥,必須把任課老師和學(xué)生緊密的團(tuán)結(jié)在你的周圍。用務(wù)實的作風(fēng)感動任課老師,感動學(xué)生。這是最行之有效的方法。只有春風(fēng)化雨,才會潤物無聲。每逢接個新班更認(rèn)真地對待,更高標(biāo)準(zhǔn)地執(zhí)行。我始終相信,管理出質(zhì)量,活動育品德,競賽培養(yǎng)班級榮譽(yù)感、凝聚力。

  時人常說:勤奮出佳績,付出贏精彩這些看起來都是細(xì)碎的小事情,但對學(xué)生來說,每一次參與,每一次體驗都是大幸福。因為比賽能拿一等獎。表演能獲得滿堂喝彩。過程完美,結(jié)果才輝煌。學(xué)生懂得了過程的重要,會為自己的班級感到自豪。

  3、耐心、愛心是班工作的關(guān)鍵和核心

  天道酬勤,地道酬善,師道酬愛。與學(xué)生相處中,我發(fā)現(xiàn)一個班主任有多愛這個班級,學(xué)生也就愛得有多深。你給予學(xué)生的愛有多少,他還是能真切的感受得到的。賀慧,一個學(xué)生成績平平的學(xué)生。連續(xù)兩次的失利,進(jìn)入了平行班學(xué)習(xí)。寒假她每天以淚洗面,我多次打電話給她,發(fā)信息給她,找她談心。記得我給賀慧的短信:親愛的賀慧:不管多大的坎,都必須自己跨過去。坦然地面對吧。明天的太陽照樣升起,人生最大的幸福是快樂地活著。你永遠(yuǎn)是老師最愛的學(xué)生。擦干眼淚吧!去留并不重要,關(guān)鍵是心態(tài)的調(diào)整,知識的掌握。今后你還會面臨無數(shù)次的沉浮、選擇。,堅強(qiáng)挺過!給自己一個微笑,陽光生活,讓父母放心吧!

  她也塞給了我一封信。敬愛的劉老師,謝謝您一期來對我的教導(dǎo)和關(guān)愛,我深深地感受到了您對我們?nèi)鮿輰W(xué)生的關(guān)愛。我會終生銘記的。我也沒料想到,我這么地不爭氣,辜負(fù)了您的.期望。我很不舍也很害怕離開這個班,但現(xiàn)實是骨感而又殘酷的。像您說過的一樣,如果只有這樣的能力,就沒有資格坐在這個位子上,只好退位讓賢。您無論是口音還是語氣,都挺像我媽的,真的好親切也有些畏懼,但一次又一次相處中發(fā)覺您是個可親可愛的人!您為我們做的太多太多,十分感謝我的語文老師,班主任英姐,祝您一切順利!

  對于紀(jì)律意識淡薄,行為習(xí)慣較差的學(xué)生,壞習(xí)慣是不可能一下子轉(zhuǎn)變的,需要耐心和恒心。我知道后勁生也是有夢想有熱血,是青春美麗的學(xué)生,每個人都有閃光點,善于捕捉他們的優(yōu)點,讓他們在這里快樂地成長。不斷地優(yōu)化他們學(xué)習(xí)生活的過程。讓他們時時感到重視和關(guān)懷,自然而然會進(jìn)步許多。得到學(xué)生的認(rèn)同,得到家長的認(rèn)可和點贊真的是件幸福的事情。

  記得一位哲人說過,工作就是修行。班主任工作是一項復(fù)雜艱辛而有創(chuàng)造性的工作,或許我們是失去了很多,但無怨無悔,因為我們“既然在班主任這個位置,就只能義無反顧,風(fēng)雨兼程!痹诮窈蟮慕逃@片田園里我將勤奮耕耘,積極探索,書寫無愧于自己的教師人生!我堅信“癡心一片終不悔,只為桃李競相開”,我相信汗水揮灑將飽滿六月收獲的果實。艱辛付出將嘹亮六月的凱歌。

班主任經(jīng)驗交流10

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:大家好!

  今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的都比我各方面的經(jīng)驗都要豐富,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。

  班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。

  1、 要有一顆愛心,在平常的學(xué)習(xí)和生活中多關(guān)心學(xué)生,特別是學(xué)生在生病或者遇到困難的時候。

  “沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進(jìn)他們的情感世界。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進(jìn)教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學(xué)們增減衣服,早上上學(xué)路上是不是注意安全了……學(xué)生感受到老師對他的關(guān)心和愛護(hù),讓學(xué)生體會到老師很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個好心情投入到一天的學(xué)習(xí)中去。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的.;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導(dǎo)、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),找準(zhǔn)談話時機(jī),作好學(xué)生的思想工作。

  2、 為人師表,率先垂范,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。

  班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間長,在學(xué)生面前是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學(xué)生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在工作中要求學(xué)生做到的,自己首先做到,尊重每一個學(xué)生的人格。我對學(xué)生說,我最關(guān)心你們的是三個方面,一是每個學(xué)生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談。二是品行端正,俗話說,海寬不如心寬,地厚不如德厚,一個人,要成才,必須先成人,你的學(xué)問再大,如果沒有德,也就是缺德,那他也不可能成為對社會有用的人,所以我們要多做積德的事,不做缺德的事。我利用晨會課對學(xué)生進(jìn)行道德規(guī)范的教育,小學(xué)生日常行為規(guī)范的教育,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,提高他們明辨是非的能力。三是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生說說自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,告訴他們,父母掙錢不容易,把你們培養(yǎng)長大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績來回報父母。

  3、加強(qiáng)班干部管理。

  通過自我推薦、學(xué)生選舉,選出工作負(fù)責(zé)、管理能力強(qiáng)的班委會。對他們進(jìn)行培訓(xùn),明確責(zé)任與義務(wù),強(qiáng)調(diào)用智慧管理班級,既給班干部一定的管理空間,也不完全放手,在必要時給他們一些建議一些指導(dǎo)。例如勞動委員2名每天督促學(xué)生

  4、始終把學(xué)生的養(yǎng)成教育放在首位。

  及時與家長聯(lián)系架起溝通友誼的橋梁。做好與家長的溝通交流,平時和家長電話聯(lián)系,遇到問題與家長一起解決。

  5、 善于挖掘?qū)W生身上的閃光點人都喜歡被表揚(yáng)。

  優(yōu)等生需要表揚(yáng),學(xué)困生更需要表揚(yáng)。其實學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,克服缺點,揚(yáng)長避短,從而向好的方面發(fā)展。因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的打掃衛(wèi)生,每天帶領(lǐng)學(xué)生大掃除。紀(jì)律委員管好午休以及兩操紀(jì)律等。

  表揚(yáng)。要多激勵學(xué)生。其實,有時候,我也會當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火,但事后想一想,自己當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學(xué)生,為什么要發(fā)火,訓(xùn)斥學(xué)生呢?這樣既傷身體,又使班級氛圍很壓抑。其實學(xué)生有著不同的教育基礎(chǔ),來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學(xué)生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步就可以了,我想,所謂“蹲下來看學(xué)生”,大概就是換一個角度看學(xué)生吧。不能用同一個模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多考慮學(xué)生自身的特點,因材施教。

  6、 要有一顆平常心,要會自得其樂。

  做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

  總之,班主任工作是一項復(fù)雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去。我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!

班主任經(jīng)驗交流11

  本次活動15位班主任在會上作了精彩深入、熱情洋溢的發(fā)言。他們總結(jié)了自己從事班主任工作的切身感受、工作中的酸甜苦辣、成敗得失;深刻剖析了班主任工作的責(zé)任、作用和影響;談到了班主任工作及班級管理中的一些寶貴經(jīng)驗,并分析了不足和今后努力的方向。他們聲情并茂、結(jié)合實際的發(fā)言,讓我們每一位與會者都深有感觸。這次班主任經(jīng)驗交流會經(jīng)歷兩個半小時,讓我們進(jìn)一步明確了責(zé)任,轉(zhuǎn)變了一些觀念,對自身教育教學(xué)工作充滿了信心。

  在這次交流會上,班主任們認(rèn)為“深愛學(xué)生是育人的法寶”, “進(jìn)行正面引導(dǎo)是激勵前進(jìn)的動力”;以“一片赤誠,情愛勝天”為中心,強(qiáng)調(diào)班主任工作要以“愛工作、愛學(xué)生、愛自己”為主旋律開展工作,做了精彩的演講。

  我認(rèn)為,本次班主任經(jīng)驗交流會取得的成果是多方面的:

  一、1、培養(yǎng)學(xué)生“愛班級”、 “愛學(xué)生”、“愛老師”的情感。培養(yǎng)三個自信心。2、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,積極開展第二課堂。3、為人師表,率先垂范,抓住教育時機(jī),促進(jìn)品德養(yǎng)成。熱愛尊重學(xué)生與嚴(yán)格要求學(xué)生,善于表揚(yáng),巧妙批評,以典型為榜樣。注重班干部的組建和培養(yǎng)。安全教育隨機(jī)滲透。4、優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是班級的生命線,建立得力的班干部隊伍,學(xué)生管理寬嚴(yán)適度,班主任有一顆公仆之心。

  二、班主任角色觀念的轉(zhuǎn)變

  1、靈魂塑造者

  2、文化知識的傳遞者

  3、班級集體的領(lǐng)導(dǎo)者

  4、學(xué)生心理的保健者

  5、示范者的角色

  6、人際關(guān)系的協(xié)調(diào)者

  三、班主任的素質(zhì)

  1、鮮明正確的思想觀點。

  2、優(yōu)良的思想作風(fēng)。即實事求是、教育民主、批評與自我批評、謙虛謹(jǐn)慎、嚴(yán)于律己、為人師表。

  3、優(yōu)良的道德素質(zhì)是班主任教育學(xué)生的精神力量。

  4、熱愛學(xué)生,誨人不倦的道德情感。

  5、關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體主義精神。

  6、廣泛健康的興趣。

  7、輕松愉快的心境。

  8、堅強(qiáng)的意志。

  9、良好的性格。

  四、知識素質(zhì)

  1、要有精深扎實的專業(yè)知識。

  2、要有廣博的相關(guān)學(xué)科知識。

  五、能力素質(zhì)

  1、敏銳的觀察力。

  2、利用信息進(jìn)行教育的能力。包括獲取信息的能力、篩選和控制信息的'能力、加工信息的能力。

  3、比較全面的組織管理能力

  4、多種表達(dá)能力。

  5、自我調(diào)控能力。

  6、較強(qiáng)的創(chuàng)造能力。

  我們各位班主任在實際工作中,從不同方面積累了許多寶貴的經(jīng)驗,本應(yīng)做全方位,多角度的交流,今后我們要逐步探討其它的交流方式,做更廣泛、更細(xì)致的交流。

  有人說,一名合格的科任教師會影響學(xué)生一生對這個學(xué)科的學(xué)習(xí)興趣;一位合格的班主任會影響一個班級學(xué)生終生的成長和發(fā)展。在現(xiàn)實生活中,我們越來越多地看到,不少家長不僅要選擇學(xué)校,更注重選擇好的班級,即好的班主任,這些說法做法,讓我們進(jìn)一步認(rèn)識到了社會上對班主任的地位、作用、崗位的認(rèn)同。班主任工作既是一門科學(xué),也是一門藝術(shù),又是一種文化。我們的班主任每時每刻都在向?qū)W生們傳承著科學(xué)、演繹著育人藝術(shù)、傳播著先進(jìn)文化。

  班主任是班級的核心,也是學(xué)校教育的骨干。班主任是班級工作的組織者,班主任要做好學(xué)生的引導(dǎo)工作和班級管理工作,就要具有較強(qiáng)的組織能力;班主任是班集體建設(shè)的指導(dǎo)者,班主任要指導(dǎo)好班集體活動,就要有指導(dǎo)班級活動的基本知識和方法,熟悉學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律;班主任是學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,要關(guān)注每位學(xué)生的全面發(fā)展,就要具有符合素質(zhì)教育要求的教育面和高尚師德;班主任是溝通家長和社會的橋梁,班主任不僅僅協(xié)調(diào)好各科任教師,還是溝通學(xué)校、家庭和社會紐帶,要具有良好的人際溝通能力。班主任既要上好課又要做好班主任工作,從這一意義上講,不是所有的教師都能當(dāng)班主任,沒有一定的專業(yè)素養(yǎng)的教師是不能勝任班主任工作的。班主任工作是一項特別艱苦的工作,是一個專業(yè)性很強(qiáng)的崗位。為了履行工作職責(zé),你們付出了幾倍于他人的努力, 付出了幾倍于他人的勞動和汗水,甚至是淚水。這是用任何華麗的語言所不能表達(dá)的。

  各位老師,我們的工作是勤懇的,效果是顯著的,但也有許多現(xiàn)實的情況和課題需要我們不斷的思考、深入的研究、大膽的創(chuàng)新、積極的實踐和發(fā)展。

  總而言之,本次的工作經(jīng)驗交流會是圓滿的,成功的。我們要以此為契機(jī),認(rèn)真研究,勇于實踐,把自己的工作做的更好。我相信正因為有你們,我們澄潭江教育的明天一定是光輝的,燦爛的。

班主任經(jīng)驗交流12

  有人說:“愛一個人不容易,被一個人愛更不容易。主動把你的愛告訴你所愛的人,更是一種可以隨時饋贈的財富,一種能夠瞬間美化生活的美德!彼晕野盐业年P(guān)愛主動告訴給我的學(xué)生。

  剛進(jìn)入高三,可能是還未適應(yīng)高三那高強(qiáng)度的學(xué)習(xí),學(xué)生們上課時的學(xué)習(xí)狀態(tài)和表現(xiàn)越來越差。而35班的學(xué)生本身的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不是很好,看到他們這個樣子,我心里很著急,雖然學(xué)校并沒給我壓力,要考取多少本科生,可我卻一直給自己施加壓力,因為他們都是我的孩子,哪一個家長不希望自己的孩子考一個好大學(xué)呢?因此,我也就對學(xué)生要求得更加嚴(yán)厲。我覺得這樣的嚴(yán)加管教會讓他們學(xué)的`更好?墒,我卻無意中聽到學(xué)生們開玩笑的說“打個賭,今天徐大媽臉上什么天氣?”“我看好不了,真不知道她最近為什么對我們這樣,唉!甭牭剿麄冞@樣說我,我當(dāng)時心里真不是滋味兒:我明明是為他們好,可他們卻不領(lǐng)情,這是為什么呢?我想了很久,既然自己這么在乎他們,為何不把自己的心意告訴他們,把自己對他們的關(guān)愛告訴他們?于是,我連夜寫了一封信給他們,在信中我用最真實的語言講述了自己這一段時間的心路歷程,除了對自己的言行做檢討外,更告訴他們:他們都是我愛的人。我之所以那么對待他們完全源自我對他們的愛。

  在信中,我這樣寫到:“你能在現(xiàn)實中找到這樣的例子嗎?你做過什么事,沒人強(qiáng)迫你做,你也沒有必要非去做不可,但是因為什么說不清的原因,你就是要做,不管經(jīng)受什么樣的挫折和磨難,你還是不斷地堅持……父母對孩子的愛是原始的,自然的,是寫進(jìn)人類基因里的。以一種養(yǎng)育自己孩子的心態(tài)去教育學(xué)生的老師,是有著強(qiáng)烈愛心的老師。而我也想做一名這樣的老師,我對你們所做的和所說的一切都源自我對你們的真愛,真心希望你們能理解,能接受,…”

  我把信貼在了教室里,很多學(xué)生在看了信后都哭了。從那以后,我和學(xué)生的心貼得更緊了,學(xué)生們的學(xué)習(xí)也更努力了。我用一顆真誠的愛心平等對待每一個學(xué)生,并視自己的學(xué)生為己出,在學(xué)生面前勇于承認(rèn)自己工作中的不足,得到了學(xué)生的信賴,使學(xué)生真正做到“親其師”“信其道”。也正是有了這些感情的投資,學(xué)生們對我所教的英語這一科,格外認(rèn)真,雖然所花的時間并不多,成績卻不比其他班差。

班主任經(jīng)驗交流13

  周六下午,學(xué)校舉行了“班主任智慧分享”交流活動。聽著20多位班主任的交流,有感動、有思索、更多的是反思和學(xué)習(xí)。聽著聽著,思緒不由得飛揚(yáng)起來……

  當(dāng)班主任五六年了,其中的酸甜苦辣,五味雜陳啊!還記得初為人師時,一年級的一個小女孩下課在樓道門口被六年級的一個大孩子撞倒在地,嘴里滿是血,馬上給孩子的父母打電話,一會兒的功夫,三四輛摩托車駛到學(xué)校門口,五六個彪形大漢站在面前,是孩子的爸爸和他的朋友。家里只有這么一個女兒,而且孩子乖巧可愛,接了電話,她的父親匆匆趕來。我領(lǐng)了孩子,他們則在后面緊跟著,打車去了醫(yī)院,上唇和上齒之間需要縫針,孩子躺在床上,握了我的手,眼睛看著我,忍著眼里的淚,但當(dāng)醫(yī)生第一然縫下去的.時候,孩子“哇”的一聲哭起來,小手緊緊攥著我的手,那一刻,我的淚也奔涌而出。

  還記得二年級時,一個小男孩因為智力的問題,常常上課自己躺到地上,每當(dāng)這時自己也會生氣的要求他回到座位上。但就是這個孩子,有一次在小區(qū)里碰到他的奶奶領(lǐng)著他玩,我下了車和他的奶奶說話,他卻把我的車子鎖上,鑰匙不給我了,他的奶奶生氣的給他要,他卻倔強(qiáng)的說:“不讓老師走!不讓老師走!”

  三年級有個調(diào)皮的孩子,三天兩頭的打架惹事,那次把班里一個孩子摔倒在地,剛剛換的牙也給碰掉了一塊。孩子的父母為這事不依不饒,因為牙不會再長了。這個調(diào)皮的孩子父親不在德州,母親又不接電話,能聯(lián)系上的姥姥還有心臟病,一說孩子的事就哭個沒完。還記得為這事去受傷的孩子家看望孩子,調(diào)節(jié)兩家問題的坎坷。

  還記得班里單親家庭的一個小男孩,因為上網(wǎng)偷了學(xué)校老師的錢,陪了學(xué)校的老師在周末的時間打車到各個網(wǎng)吧找孩子的情形;也曾遇到孩子突然暈倒在教室門口,心驚如麻的時刻......

  一件件往事歷歷在目,無奈的時候想放手,無助的時候想放棄,但望著孩子那一張張純真的臉,一切又都生新開始了......

班主任經(jīng)驗交流14

  班主任是班級的組織者和教育者,所以班主任的工作要從細(xì)微處落手,從小事做起,抓好養(yǎng)成教育,使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣和風(fēng)氣。下面本人淺談對班級“細(xì)化”管理的想法:

  一建立良好的班風(fēng)

  1.明確班級的奮斗目標(biāo)

  班風(fēng)的建設(shè)必須從一開始抓起,所以我在剛接手初一時,就向?qū)W生說了學(xué)校的規(guī)章制度、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求,并對學(xué)生提出具體的行為規(guī)范要求,且在夏令營時就落實好,使學(xué)生心里有個底,有個明確的方向,大家為創(chuàng)建一個優(yōu)秀的集體而共同努力。

  2.引領(lǐng)班級的輿論

  對于初中的學(xué)生來講,每天都會發(fā)生很多事情,當(dāng)學(xué)生取得進(jìn)步時,要及時表揚(yáng)和鼓勵,當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)的不良行為時,也不可回避,在班會上進(jìn)行討論分析,引導(dǎo)同學(xué)們作出正確的評價,提高學(xué)生辨別是非的能力,從而達(dá)到樹立正確的班級輿論作用。

  3.參加各項活動,營造班級凝聚力

  每個學(xué)期學(xué)校都有各種活動和比賽,我鼓勵學(xué)生積極參與,努力為自己和班級爭光,但我的要求是重在參與的過程和班級同學(xué)尤其是不參賽同學(xué)的表現(xiàn)。如在九月舉行的校運(yùn)會,我一開始積極地組織學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)練,提出要求讓學(xué)生自己組織進(jìn)行訓(xùn)練,每天放學(xué)后學(xué)生自覺留下進(jìn)行訓(xùn)練,沒有比賽項目的同學(xué)也會在一旁進(jìn)行鼓勵和加油。通過大家的努力,我們班在運(yùn)動會上獲得了年級第一名,學(xué)校第二的好成績。這令大家非常興奮,后來學(xué)生參加各種比賽又獲得了不少獎,許多同學(xué)都表現(xiàn)出很羨慕的樣子,并對獲獎的同學(xué)主動給予掌聲鼓勵。以后凡是有什么比賽或集體活動,許多同學(xué)都踴躍參加,并陸續(xù)獲得獎項。兩年來,我班學(xué)生在各種比賽中,獲得了不少榮譽(yù)。通過活動使大家對班集體有了良好的歸屬感,雖然未必每個同學(xué)都有獲獎的能力,但他們都引以為榮,為能有這樣的集體而高興,從而增強(qiáng)了集體的凝聚力。

  4.集思廣益,展開討論

  在擔(dān)任班主任期間,我積極配合各科教師管理好學(xué)生,與之共同探討教育學(xué)生的方法,集思廣益,共同解決問題,積極地向各位教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的班級管理、學(xué)生教育的經(jīng)驗,取得了較好的效果。同時在班內(nèi)開展“我為什么來學(xué)習(xí)”的大討論,及時關(guān)注問題,共同解決。與此同時,積極同家長聯(lián)系,及時了解、掌握學(xué)生的情況,共同管理教育學(xué)生。尤其是在期中考試后,借鑒了其他班級的方法,采用交流冊以及量化評比匯報單的'形式積極同家長聯(lián)系,及時反映學(xué)生情況,并及時地了解、掌握學(xué)生情況,達(dá)到共同管理教育學(xué)生的目的。

  5.因材施教,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生

  作為班主任,往往只會把精力放在班級中較優(yōu)秀的學(xué)生身上,忽略了后進(jìn)生的需要。而班級后進(jìn)生一旦喪失學(xué)習(xí)的動力和信心的話,無論是對班級的學(xué)習(xí)還是管理都會有很大的影響。作為班主任,應(yīng)了解班級中哪些是后進(jìn)生,屬于哪種類型,并對造成其落后的原因做分析,針對其特殊性,因材施教,促使他們產(chǎn)生學(xué)習(xí)的興趣,把想進(jìn)步落實到真正的行動上。

  二培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力

  在班級管理中,班干部的選舉和任用是班級管理的重要一步。但是一個班集體管理僅靠班干部是不夠的,如果能令所有的同學(xué)都能行動起來的話,共同管理班集體,學(xué)生的紀(jì)律性就相對自覺一點,這個集體就會比較穩(wěn)定。我在這兩年開始嘗試實行學(xué)生自評操行和全員當(dāng)班干的制度,培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力,調(diào)動他們管理班級的主動性和積極性。

  1.積極培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀、價值觀

  培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀、價值觀,并同各學(xué)科老師多方面、多角度地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績。針對中學(xué)生此階段的心理狀況,適時地抓住學(xué)生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學(xué)生談心,并結(jié)合語文學(xué)科的特點讓學(xué)生寫出個人的短期、長期目標(biāo),樹立自己正確的人生觀、世界觀。同時,在課堂提問、聽寫、單元測試等學(xué)習(xí)活動以及其他類型活動、競賽中將學(xué)生的表現(xiàn)通過加減分的形式具體化,激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)興趣。既增強(qiáng)了學(xué)生的個人競爭,也鍛煉了學(xué)生的能力。

  2.學(xué)生自我評價操行等,促進(jìn)自我約束

  現(xiàn)在的學(xué)生由于家庭的關(guān)系,大多都是以自我為中心,雖然有學(xué)校班級的規(guī)章制度,但細(xì)節(jié)方面還是錯誤不斷,我從初一開始就讓學(xué)生根據(jù)自己在遵守紀(jì)律、集體觀念、工作能力、學(xué)習(xí)能力、勞動態(tài)度和好人好事等方面進(jìn)行自評,淡化學(xué)習(xí)成績在操行中的比例,讓學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差的同學(xué)有目標(biāo),在其他方面有優(yōu)勢,不會自暴自棄,減少行為和思想上的差異。所有的同學(xué)每周小結(jié)自己在校的表現(xiàn),做得好的加分不好的減分,如做好事、學(xué)習(xí)進(jìn)步加分,校服不拉鏈等減分,為了讓紀(jì)律不好的學(xué)生有一個改正的機(jī)會,我經(jīng)常制造機(jī)會給他們加分,鼓勵他們努力改進(jìn)自己的行為。實行兩年以來,每學(xué)期匯總得出學(xué)生的操行,結(jié)果與我印象中的表現(xiàn)基本吻合,效果良好,本班的學(xué)生都較重視這種加減分的自評方式,違反紀(jì)律時都想法補(bǔ)救,形成一種為班級爭光做好事的情形,如有同學(xué)打架肯定有人出來勸架,班里有事或老師需要幫忙時,會有十來個同學(xué)自動請纓,促進(jìn)了班風(fēng)的建設(shè)。

  3.開展值周責(zé)任制,實行學(xué)生自治

  學(xué)校不僅要讓學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,而且學(xué)習(xí)與人處事、與人合作的工作能力,傳統(tǒng)的班級管理,一般都是“班主任——班長——小組長——學(xué)生”的管理模式,來來去去都只是幾個人在忙,為了讓每個學(xué)生都得到鍛煉,減輕我和班干部的負(fù)擔(dān),我根據(jù)學(xué)生的特點,制定了值周組的制度,實行全員管理,全班同學(xué)按座位小組分為一組,每周輪一個小組,負(fù)責(zé)班內(nèi)紀(jì)律和衛(wèi)生管理,每個同學(xué)負(fù)責(zé)兩份工作,一是班務(wù),一是搞衛(wèi)生,職責(zé)和職務(wù)與傳統(tǒng)的班干部一樣,具體分工由學(xué)生自己推薦或自選,老師只是起平衡的作用,要求每組同學(xué)既要完成自己的職務(wù),又要相互配合,對于做得好的小組,在班里進(jìn)行表揚(yáng),操行加分,否則進(jìn)行批評和減分。實踐證明,大部分學(xué)生都能勝任班務(wù)工作,班級的管理工作有條不紊地進(jìn)行,如課前靜場、自習(xí)課紀(jì)律,衛(wèi)生工作,由值日班委安排人員來管理,不用教師操心。有的學(xué)生雖然成績很差,但工作很賣力,也干得很出色,學(xué)習(xí)成績在全班倒數(shù)幾名,但被推薦為班委后,工作非常努力,平時的學(xué)習(xí)態(tài)度也有了很大改觀,事實證明,值周組的實行,發(fā)揮了班干部以外的同學(xué)的能力,也調(diào)動了那些學(xué)習(xí)障礙生的積極性,讓他們也能享受到成功的喜悅,有發(fā)揮能力的地方。

  4.引導(dǎo)學(xué)生將情緒正常的宣泄,調(diào)整學(xué)生心態(tài)

  初二階段繼續(xù)抓好學(xué)生的日常行為習(xí)慣和養(yǎng)成教育,及時抓住學(xué)生點滴的情緒變化,解決問題。這個時候,許多學(xué)生開始在思想上出現(xiàn)了極大的變化,特別是很多學(xué)生已經(jīng)進(jìn)入“反叛”時期,作為一名班主任老師,我適時地在學(xué)期伊始召開班會,重新讓學(xué)生進(jìn)行自我審視,并體會遵守規(guī)范的重要性,從思想上給學(xué)生以深刻的認(rèn)識。在實際工作中,抓住日常學(xué)習(xí)生活中不遵守課堂紀(jì)律、課上睡覺、不完成作業(yè)甚至出現(xiàn)與教師頂嘴的現(xiàn)象、行為等,讓同學(xué)進(jìn)行“換位”思考,并進(jìn)行積極教育,讓學(xué)生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養(yǎng)自己良好的行為習(xí)慣。尤其是針對初二學(xué)生的思想復(fù)雜、偏激、情緒不穩(wěn)定、多變的特點,同學(xué)生進(jìn)行談心,及時地發(fā)現(xiàn)存在的問題并解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學(xué)生的業(yè)余生活,引導(dǎo)學(xué)生將情緒正常的宣泄,盡可能地調(diào)整他們的心態(tài),積極地投身于班級的各種活動中。

  5.完善班級的管理制度,繼續(xù)將競爭機(jī)制引入班級管理當(dāng)中

  班級實行競選與班級考察相結(jié)合,繼續(xù)實施班主任助理的方法,鍛煉學(xué)生的自理自立能力。同時將權(quán)力下放,在開展各種活動時,積極發(fā)動學(xué)生,創(chuàng)設(shè)各種機(jī)會,給學(xué)生活動的自由空間,積極提高學(xué)生的能力。

  以上是我在這兩年中擔(dān)任班主任工作時的一些做法和想法,在具體操作中也發(fā)現(xiàn)了很多問題,還需要不斷改善。

班主任經(jīng)驗交流15

各位老師:

  大家好!

  今天,能夠有幸聆聽各位班主任多年來辛辛苦苦積累的寶貴經(jīng)驗,讓我這個新人可以從中汲取養(yǎng)份,快速的成長,我感到非常的幸運(yùn)。

  在剛剛踏上老師這個職業(yè)生涯,就在懵懵懂懂中結(jié)果了四(1)班班主任的重?fù)?dān)。剛開始接班時真的不知道如何入手,繁重的教學(xué)任務(wù),陌生的班務(wù)工作,前進(jìn)的路上充滿了迷茫。經(jīng)過這大半年的鍛煉,在老師們的悉心教導(dǎo)下,有幾分勞累,也有幾分收獲。下面我就淺談一下我這大半年的班主任工作經(jīng)驗:

  1、工作要勤懇。不論上課下課,注意觀察學(xué)生細(xì)微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學(xué)生進(jìn)行教育。

  2、抓住有利的教育時機(jī),對學(xué)生進(jìn)行思想教育,開展班級管理,往往會有事半功倍的效果。如語文教學(xué)中的某些課文,就可以對學(xué)生產(chǎn)生很大的思想影響,可以在常規(guī)教學(xué)中加入一些思品教育,或者讓學(xué)生觀看有教育意義的影片,都可以使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的共鳴。

  3、捕捉閃光點——鼓勵上進(jìn)

  再差得學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學(xué)生的閃光點進(jìn)行因勢利導(dǎo),使他們產(chǎn)生積極的情感,從而促進(jìn)學(xué)生全面的進(jìn)步。

  4、團(tuán)結(jié)緊促的班級管理。

  1)規(guī)范早操,課間操,午休,自習(xí)課的紀(jì)律。

  2)抓好課堂紀(jì)律,養(yǎng)成良好的.學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  3)從細(xì)節(jié)處要求學(xué)生,用紀(jì)律約束學(xué)生的行為,讓學(xué)生的行為逐漸養(yǎng)成一種習(xí)慣,使習(xí)慣形成良好的品德。

  在今后的工作中,我將一如既往的虛心向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí),并積極摸索適合本班管理的技巧,方法,努力做一名合格的班主任。

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