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(精華)工作計劃10篇
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編精心整理的工作計劃10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
為認真貫徹落實《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,進一步加強學校食堂衛(wèi)生管理,依據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》、市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所制訂的“飲食衛(wèi)生標準”結(jié)合我校食堂實際情況,使全體師生有一個清潔、舒適的工作環(huán)境,保證就餐任務(wù)的順利進行,特制定食堂工作計劃如下:
一、要繼續(xù)進一步加強食堂工作管理,加強技術(shù)培訓,提高食堂員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
二、在干好食堂工作的前提下,全體食堂人員要積極參加學校各項政治學習,不斷提高為師生服務(wù)的`自覺性,做到禮貌待人、文明服務(wù)、熱情主動。
三、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,伙房工作人員必須做到持健康證上崗,嚴防衛(wèi)生事故。
四、搞好食品采購、運輸、保管、衛(wèi)生工作,凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質(zhì)和腐爛的食品,堅決不預采購,以防食物中毒。
五、搞好學校食堂衛(wèi)生,食具要做到每天消毒,生熟分開。預防傳染病的發(fā)生。
六、食品要洗凈、飯不夾生,盡量做到現(xiàn)吃現(xiàn)做,隔夜飯菜必須清理。
七、食品要保持清潔,夏季要加大防蠅措施,冬季做好保溫工作。
八、必須搞好糧油、氣、菜各種食品物的托運采購,抓好月季的各種庫存盤點及有關(guān)事宜。
九、各種物資食品、蔬菜的采購要保證質(zhì)量,供應(yīng)必須及時,本照少采、勤采,注重價格成本核算。
十、正確處理伙房人員之間的工作關(guān)系,要相互支持、友好相處、協(xié)同工作。
十一、所采購的食品必須有當事人、葛祥斌二者驗收,合格后在發(fā)票上簽字方能交給入賬,金額凡是超過500元以上及其它外協(xié)物品所開據(jù)的發(fā)票應(yīng)由總務(wù)主任簽字入賬。
十二、采購伙房需用物資(餐具、炊具)及其它物資,必須由總務(wù)主任批準后方可采購。動用大的資金應(yīng)由校長批準。
十三、伙房人員要自覺做好本職工作,工作中吃苦耐勞,不斷提高飯菜質(zhì)量,保證無差錯,安全無事故。
十四、對各種要下鍋的所有食品,包括:面食類、油鹽類、調(diào)料類、蔬菜類、肉食類等要認真做好成本核算,以保證食堂經(jīng)濟的正常運轉(zhuǎn)。
十五、個人方面要注意:上班時間要穿戴好工作服,不要在食堂會客,工作時間嚴禁吸煙以及與工作無關(guān)的其他事宜。要定期洗澡、理發(fā),不得留過長指甲。對于分給個人的衛(wèi)生區(qū),要堅持及時收拾干凈,保證飲用餐具、地面、庫房的整潔。對食堂大的衛(wèi)生清理任務(wù)周五由班長負責安排全面清理,使食堂始終保持清潔、衛(wèi)生、有序。
十六、以改變服務(wù)方式,提高服務(wù)意識為突破口,把改善食堂飲食,強化飯菜質(zhì)量為重點,抓真抓實。
十七、新學期開始,食堂職工要善于研究食堂飯菜質(zhì)量,著重做好附屬班住宿生的飲食工作,注意科學營養(yǎng)搭配,做好定時、定人、定桌、定標準、定質(zhì)量,使同學們吃的滿意,家長放心。
新學期的工作已經(jīng)開始,做為食堂全體職工要以新的姿態(tài)接受新的挑戰(zhàn),為了落實食堂工作的全面開展,我們有信心遵守好學校各項規(guī)章制度,做到上班不遲到、不早退,愛護公共設(shè)施,注意節(jié)約,把各項工作落到實處,為總務(wù)處整體形象做出應(yīng)有的努力。
工作計劃 篇2
一、指導思想:
幼兒園大班升入小學、小學六年級升入初中是教育過渡的關(guān)鍵時期,具有承上起下的作用。銜接過渡的成功與否對義務(wù)教育質(zhì)量影響很大,但又是被不少學校所忽視的一個薄弱環(huán)節(jié)。因此,從理論和實踐兩方面對幼小學段的銜接教育進行研究探索,提高認識,摸清情況,掌握規(guī)律,是學生進入新的學習階段后盡快適應(yīng)不同階段教育、高標準實施九年制義務(wù)教育、大面積提高教育質(zhì)量的現(xiàn)實要求。
二、工作目標
1.重視銜接工作,建立形成一套相應(yīng)的制度,并將此項工作作為學校的常規(guī)工作,列入每學期的工作計劃。
2.每學期都能開展相應(yīng)的實踐探索和理論研究活動。
3.通過活動,使各學段教師了解其它學段學生的行為習、心理特點和學校的教育目標、要求、方法、風格等,從而使處于銜接年級的教師能有意識地使自己的教育教學和管理風格接近相鄰學段、主動適應(yīng)學生特點,為學生盡快適應(yīng)新學段的學習生活打好基礎(chǔ)。
4.通過活動,使學生能順利過渡,從生活、活動、學習、心理等方面較好地適應(yīng)新的學習環(huán)境,減少小學一年級和初中一年級的學困生和后進生的比例。
5.以課題形式開展研究,積累材料,豐富理論,形成報告、論文等研究成果。
三、具體的幼小銜接工作計劃如下:
(一)期初召開家長會,向家長宣傳和教育幼小銜接工作的重要性,使家長們能夠主動配合幼兒園,并能積極的參與到此項工作中來。
。ǘ├眉覉@共育欄目,向家長們宣傳和溝通本班在幼小銜接方面所開展的每一項工作,并向家長們提出一些相應(yīng)的要求,如要求家長配合幼兒園在家督促自己的孩子能在指定的時間內(nèi)完成某項具體的任務(wù),這樣做的目的,一可以培養(yǎng)幼兒做事的.效率性,為入小學的學習提供在時間上的保證;二可以培養(yǎng)幼兒責任性,使幼兒進入小學的學習能夠堅持有始有終,以防出現(xiàn)在學習上的虎頭蛇尾。
。ㄈ┘訌娊處熤g的溝通和相互間的聯(lián)系。這種溝通和聯(lián)系,除了要加強本園大班老師之間的,同是還要加強與小學一年級老師之間的以及與家長之間的相互溝通和聯(lián)系。這樣做的目的旨在能夠及時的探討在具體操作上所遇到的一些困惑和問題,尤其是對教學大綱內(nèi)容上的銜接進行探討和研究。
。ㄋ模└淖円酝囊恍┝晳T做法,帶幼兒多次去小學觀摩,從單一的觀摩小學的教學活動,可以涵蓋到觀摩小學的各種活動、環(huán)境布置、校舍面貌等,從而進一步的激發(fā)幼兒向往對小學的學習生活,更進一步的培養(yǎng)幼兒入小學的興趣。
。ㄎ澹┙⒓议L活動小組。讓家長自行或幼兒園幫助,與已進入一年級學習的本園畢業(yè)生聯(lián)系,并結(jié)成相應(yīng)的對子,加強家長們之間的互相交流和溝通,從而讓大班的家長們能夠初步了解并充分意識到自己的孩子在入小學前的各種準備工作,除了物質(zhì)上的,更重要的是身體和心理方面的各種準備,并能夠讓這些家長有針對性的為自己的孩子進行各種有目的性的訓練和培養(yǎng)。
。┱堃焉弦荒昙壍谋緢@畢業(yè)生來園,向大班幼兒講述小學生的各種生活,以自己的親身體會和感覺,為大班的孩子上一課,因為同年齡孩子之間的溝通是非常之必要的。
。ㄆ撸┙M織大班幼兒進行小學生生活自理能力的表演賽,并注意對大班幼兒在書寫,閱讀等方面的良好習慣的培養(yǎng)。
。ò耍┻m時調(diào)整大班幼兒的生活作息時間表,使幼兒能夠逐步適應(yīng)小學學習與生活的節(jié)奏。
。ň牛┫虼蟀嘤變杭议L進一步宣傳和教育,如何做好孩子的幼小銜接工作——開辦大班年齡段家長學校。
。ㄊ├眉以L、家長來園接送幼兒、電話交談等形式,與家長及時溝通和交流,使家長們能夠及時了解和掌握自己的孩子在幼小銜接方面所存在的問題,準確把握自己的孩子當前的發(fā)展水平和狀況,并對其進行專門的教育和訓練,使家園能更進一步的配合,相互理解和支持,使每一個孩子都能順利的從幼兒園過渡到小學的學習與生活。
。ㄊ唬┱J真做好幼小銜接各項工作的資料收集、整理、歸檔工作。
四、具休活動(略)
工作計劃 篇3
大學生活伊始,很榮幸能加入學生會這個大家庭中成為一名實習委員。對自己初加入的部門只存在書面了解:生活部是學生會的一個重要部門,是一個具有雙重職能的部門,她與同學們的日常生活密切聯(lián)系,.負責宿舍內(nèi)務(wù)管理。為同學營造一個歡暢,活躍,上進的學習、生活氛圍。作為新加入的成員,我很希望能為部門出力,在工作中能盡職盡責。
首先,盡快熟悉生活部的基本工作要求與職能,盡快熟悉融入“大家庭”的環(huán)境與氛圍。努力完成生活部的.各項工作,認真學習各項規(guī)章制度,嚴格遵守紀律,服從組織安排。工作態(tài)度積極端正,做到任務(wù)落實到位。工作中注重效率,質(zhì)量。
第二,嚴格要求自己,做好自我管理。按時參加每次例會且積極踴躍參與。每個工作細節(jié)做到嚴謹細心。本著“全心全意服務(wù)全院同學”的宗旨,在處理好工作和學習之間的關(guān)系,做到工作學習兩不誤的情況下,為學院和學生會盡自己最大的努力,做出自己的成績。
第三,宿舍作為同學生活、居住的場所,也就是我們在大學的家。安全、衛(wèi)生、文化都十分重要。積極配合院學生會生活部的工作,并在校學生會的每月進行的定期寢室檢查中積極參與,
協(xié)助校學生會的工作更好的進行。
第四,配合學生會其他部門完成領(lǐng)導老師安排的工作
在做好我們生活部本質(zhì)工作的同時,按照領(lǐng)導老師的指示要求,積極配合學生會其他部門,投入到學生會的各項工作中來,做好學生會的各項工作。
以上是我的工作計劃,我會繼承和發(fā)揚學生會的優(yōu)良的工作作風,保持一顆積極向上的心態(tài)來做好每一件事。本著“服務(wù)大家,互相進步”的原則,積極為大家服務(wù)。我將以最飽滿的熱情,最積極的態(tài)度投入到工作中,積極配合院學生會其他各部門的工作,確保我院系的各項工作有條不紊地開展。為學校的工作添磚加瓦,貢獻出最大的力量。
工作計劃 篇4
一、指導思想
“讀寫繪”是新教育實驗為小學低年級學生開設(shè)的一門閱讀課程,主旨是引導低年級師生共讀繪本、兒歌等,使孩子們的心靈在美好的事物中得到浸潤,在幸福中快樂地成長。由于我們學校所所開設(shè)的“讀寫繪”課程以及老師在實踐“讀寫繪”課程中存在的問題和困惑,為了讓老師們更加清楚地領(lǐng)悟到“讀寫繪”的內(nèi)涵,更加明確地學習到“讀寫繪”的操作方法和基本流程,更加有效地應(yīng)用到“讀寫繪”的教學實踐中,特成立“讀寫繪”工作室,并制訂計劃。
二、組織成立
組長:倪瑋瑋
成員:蔣玉園劉多廷逯華林
二、明確職責
⑴認真制定“讀寫繪工作計劃”,并負責切實實施計劃;
⑵指導授課教師學會利用網(wǎng)絡(luò)資源去收集、整理、制作、選擇和使用優(yōu)秀的繪本故事作品,制作成課件,實行資源共享;
、菫槭谡n教師們介紹“讀寫繪”的操作要領(lǐng),承擔課程培訓,解決操作疑難,讓老師們在“讀寫繪”開展過程中不困惑、不走彎路,使其操作更規(guī)范、更有效、更能領(lǐng)悟到“讀寫繪”的魅力和意義,發(fā)揮好“讀寫繪”課程的作用。
、裙ぷ魇页蓡T將承擔“讀寫繪”課堂展示活動,讓老師們更加直觀地把握“讀寫繪”的故事講述技巧和寫繪操作指導技巧。
、山M織老師上好研討課。開展集體備課、聽課,繪本課展示活動,課后及時集體評課,交流和反饋。
。6)及時督促各授課教師收集、整理“讀寫繪”的相關(guān)資料。
三、操作流程
1、學習培訓,授課教師了解“讀寫繪”的基本流程、操作技巧和注意事項,解讀教學設(shè)計和案例。
2、解讀繪本,授課教師從“了解故事內(nèi)容,把握故事內(nèi)涵、把握共讀小帖士和寫繪參考”入手,認真解讀各個繪本故事,并能聯(lián)系學生實際,尋找這個故事和孩子之間的聯(lián)系。
3、制定預案,授課教師結(jié)合繪本資源制定所安排繪本的教案。流程是:教學目標--內(nèi)容簡介--教學過程--寫繪布置--檢查反饋。
4、制作、完善課件為了讓學生在上課中能清楚的看到故事內(nèi)容,首先要根據(jù)故事將文字重新制作到課件中,同時還要注意美觀、大方,不要破壞原故事的畫面效果。接著,根據(jù)設(shè)計的預案,將教學思路呈現(xiàn)在課件中,比如所設(shè)計的必要教學環(huán)節(jié)、故事主旨、寫繪作業(yè)等添加到課件中,使老師們拿到課件就可以上課,為老師們開展讀寫繪提供便利。
5、及時答疑,工作組的成員將承擔“讀寫繪”的.培訓及課堂展示活動的責任,讓老師們更加直觀的把握“讀寫繪”的故事講述技巧和寫繪操作指導技巧。
四、工作室常規(guī)工作
1、每周兩節(jié)繪本課。一學期至少要完成15個繪本的解讀。
2、定期分班級、分年級舉行“優(yōu)秀繪本展”,讓同學們在交流、欣賞中國共產(chǎn)黨同進步。
3、收集、整理學生的優(yōu)秀繪本。
4、組織開展“讀寫繪”授課教師的學習培訓工作。5、組織開展“讀寫繪”課堂展示活動。
6、組織教師上好研討課。
五、各年級繪本參考篇目
一年級:
《小豬唏哩呼!贰妒笮〉苁幥锴А贰恫噬珵貘f》《螞蟻和西瓜》《愛花的!贰断癜职忠粯印贰缎“⒘Φ拇髮W!贰妒笮〉艿谋承摹贰洞笮l(wèi),不可以》《我喜歡書》《和甘伯伯去游河》《像爸爸一樣》《爺爺一定有辦法》《小豬變形記》《哪吒鬧!
二年級:
《巴特恩的裁縫夢》《非洲的大南瓜》《有個性的羊》《挖鼻孔的大英雄》《金老爺買鐘》《笨拙的螃蟹》《逃家小兔》《狼外婆》《綠狼》《大熊的小麻煩》《花婆婆》《長大做個好爺爺》《石頭湯》《蘇菲生氣了》《霍頓聽見了呼呼的聲音》
六、工作室工作安排
九月份:
1、制定讀寫繪工作室工作計劃。
2、收集優(yōu)秀繪本課件并找尋適合各年級的讀寫繪本。
3、各年級工作室成員按計劃開展讀寫繪課程。
4、交流工作開展情況。
5、討論實施工作細節(jié)。
十月份:
1、一年級讀寫繪展示課。
2、結(jié)合”國慶節(jié)”開展一次讀寫繪活動。
3、針對此次活動在各年級舉行優(yōu)秀繪本展,對那些優(yōu)秀的繪本給予一定的獎勵。
十一月份:
1、二年級讀寫繪展示課。
2、對讀寫繪工作室前期工作情況小結(jié),并對后期工作進行規(guī)劃。
3、討論和交流活動情況。
十二月份:
1、組織教師參與讀寫繪研討課的活動。
2、結(jié)合即將到來的元旦,將在各年級開展“講故事比賽”并評選出“優(yōu)秀繪本故事獎”及“講故事小能手”,以此來增強孩子們對繪本的興趣和提高孩子們參與的積極性。
一月份:
1、收集本學期的優(yōu)秀繪本課件和優(yōu)秀的學生繪本。
2、教師“讀寫繪”優(yōu)秀案例和心得評選活動。
3、評選優(yōu)秀繪本班級和個人,并進行表彰和獎勵。
4、工作室成員對本學期的工作經(jīng)驗進行總結(jié),對工作期間出現(xiàn)的問題、困惑進行研討、總結(jié),并對下學期的讀寫繪工作室的工作提出意見。
工作計劃 篇5
一、指導思想:
根據(jù)教育局“推進教育均衡發(fā)展、聚焦課堂、深化二期課改”文件精神,繼續(xù)貫徹“以崇高的師德立身、以精湛的業(yè)務(wù)立足、以真誠的服務(wù)立信”的學院精神和“勤奮踏實、團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新、講究實效”的部門形象要求。以促進教師的專業(yè)發(fā)展為工作目標,以新課程實施中的案例研究為載體,總結(jié)、推廣新課程實施中的有效經(jīng)驗,保障楊浦區(qū)小學新課程的穩(wěn)步推進。
二、工作要點:
在小學教研工作計劃中,各學科教研員要進一步明確服務(wù)意識、質(zhì)量意識和研究意識。各學科教研員要深入研讀學科課程標準,在日常工作中關(guān)注新課程實施中存在的問題和成功經(jīng)驗,研究有效的學科教學策略。
1、加強常規(guī)教研,聚焦課堂教學
(1) 提高以“三個一”相結(jié)合的教研員工作方式的效益。
根據(jù)學科教學中的主要問題,認真設(shè)計區(qū)級教研活動的主題和內(nèi)容,增強學科教研的實效;
按照對分片教研活動的管理細則,加強對分片教研活動的指導,提高分片教研活動的質(zhì)量;
加大對蹲點學校學科教研組活動的指導力度,共同參與學校教研組的課題研究和骨干教師的培養(yǎng)。
(2) 深入基層學校,增加隨堂聽課的力度,觀察、分析新教材執(zhí)教教師的課堂教學行為,與基層教師開展教學策略的互動研討。
(3) 通過教學調(diào)研,全面了解學校新課程實施的現(xiàn)狀,為制定學科教師培訓方案積累資料。本學期擬對二聯(lián)小學(第13周)進行全學科調(diào)研,對20所小學進行分學科調(diào)研(第4、11周)。
2、開展教師培訓,保障課改實施
(1) 根據(jù)學科教學的需要,繼續(xù)開展針對學校教學分管領(lǐng)導、學科教研組長和執(zhí)教教師層面的分層培訓。
對執(zhí)教教師的培訓:落實三年級第二學期新教材執(zhí)教教師培訓工作計劃,做好新教材實施年級的資源庫建設(shè)和教學指導工作,保證新教材的順利實施;思考四年級新教材執(zhí)教教師培訓計劃,落實培訓的前期準備工作。
對學校學科教研組長的培訓:結(jié)合新教材試點校教師的教研活動,開展對學科教研組長的培訓(由各學科組分別制訂并落實培訓計劃)。
對學校教學分管領(lǐng)導的培訓:與干訓部合作,設(shè)計培訓課程,以專題講座、現(xiàn)場觀摩等形式,開展對小學教學分管領(lǐng)導的專項培訓。
(2) 做好“楊浦區(qū)小學第二屆骨干教師高級研修班”培訓的'各項工作,按照研修班培訓計劃,重點落實理論學習和實踐研究模塊的研修計劃;以學、研、看、用、寫相結(jié)合的研修模式,促進骨干教師的專業(yè)化進程。
(3) 各學科組制定并落實學科中心組的研究計劃,發(fā)揮中心組成員的骨干引領(lǐng)作用,促進學科教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
3、參與教育科研,豐富教研內(nèi)涵
(1) 以新課程理念為指導,各學科繼續(xù)開展對新課程教育教學策略的研究,增強學科教研的針對性和適切性。
(2) 積極參與學院“區(qū)域推進二期課改”的市級課題研究。按“楊浦區(qū)小學拓展型課程開發(fā)與實施”的課題研究計劃,繼續(xù)開展“資源共享、跨校教研”的實驗研究,并做好學校校本拓展型課程實施方案的完善工作。
4、組織教學評比,促進教師發(fā)展
(1) 建立楊浦區(qū)小學“百花杯”教學評比學科評委資源庫;進一步規(guī)范區(qū)小學“百花杯”教學評比的組織管理條例;(3月)
(2) 做好區(qū)小學第九屆“百花杯”(品德與社會、英語學科)教學評比復賽、決賽工作(4~5月)。
(3) 制定楊浦區(qū)小學新教材教學案例評比條例;做好首屆楊浦區(qū)小學新教材教學案例評比的動員、組織工作。
5、開展質(zhì)量監(jiān)控,提高評價效度
(1) 質(zhì)量監(jiān)控是教學流程管理的一個重要環(huán)節(jié),教研員要加強對學科測試內(nèi)容與方法的研究,認真做好測試后的質(zhì)量分析,為全面了解區(qū)和學校學科教學質(zhì)量變化趨勢提供參考依據(jù)。
(2) 語文、數(shù)學、英語學科將在本學期期中對五年級,期末對一、三年級進行質(zhì)量監(jiān)控。
(3) 其余學科思考學科教學質(zhì)量監(jiān)控的內(nèi)容與實施方法,積極穩(wěn)妥地實施學科教學質(zhì)量監(jiān)控。
6、其它工作
(1) 以創(chuàng)建上海市示范性教師進修院校為契機,進一步規(guī)范教研室工作管理,及時做好資料收集、整理工作。
(2) 為區(qū)“兩名”培養(yǎng)對象的教學研究活動提供切實有效的服務(wù)和保障。
(3) 進一步維護組內(nèi)團結(jié)協(xié)作的氛圍,組室成員在教研室各項工作中形成合力。
工作計劃 篇6
一、指導思想
為認真貫徹落實《學校體育工作條例》,扎實推進素質(zhì)教育。以增強學生體質(zhì)為目的,落實全民健身計劃綱要;以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,狠抓教育思想更新,課堂教育改革,教育方法創(chuàng)新等關(guān)鍵;以足球活動為突破口推動全鎮(zhèn)足球活動進一步普及。加強校運動隊建設(shè),促使各項訓練再上一個臺階,爭創(chuàng)更輝煌的業(yè)績。
二、目標任務(wù):
1、認真組織、開展好冬季三項競賽,進一步掀起冬季健身熱潮。
2、足球隊刻苦訓練,進一步提高技戰(zhàn)術(shù)水平,繼續(xù)在金壇市小學生足球比賽中奪冠。田徑隊保持甲級隊稱號,團體總分力爭進入前八名。
3、認真組織落實好校運動隊伍的建設(shè),繼續(xù)抓好一支足球隊,一支田徑隊的'建設(shè),認真開展訓練。
4、繼續(xù)組織好校男子足球聯(lián)賽,認真做好選拔工作,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀足球苗子。
三、主要工作:
1、廣播操、足球操及隊列整訓。
2、校田徑隊、足球隊每天正常開展訓練。
3、組織校級足球聯(lián)賽。
4、組織足球隊外出交流比賽。
5、組織一至六年級足球操比賽。
6、組織好足球隊參加金壇市足球比賽。
7、組織好田徑隊參加市小學生田徑運動會。
8、編好足球教學教材。
四、具體工作安排:
九月份:
1、足球操、廣播操整訓。
2、校運動隊開始訓練。
3、組織校六年級男子班級足球聯(lián)賽。
4、制訂好體育課計劃、運動隊訓練計劃。
5、參加金壇市小學生田徑比賽。
十月份:
1、組織足球隊開展基本功、身體素質(zhì)考核。
2、開展四、五年級班級足球聯(lián)賽。
3、開展班級足球操競賽。
十一月份:
1、開展三年級班級足球聯(lián)賽。
2、組織好足球隊外出交流比賽。
3、開展足球班足球?qū)官悺?/p>
4、期中考核。
十二月份:
1、組織校隊足球技戰(zhàn)術(shù)競賽及考核。
2、組織校足球隊外出交流比賽。
一月份:
1、組織預備隊進行交流比賽。
2、加強隊進行以技戰(zhàn)術(shù)為主的訓練,進行基本技戰(zhàn)術(shù)考核。
3、期末考核。資料歸檔。
二月份:
教研組工作總結(jié),制定下學期計劃。
工作計劃 篇7
**鎮(zhèn)大干二季度確保實現(xiàn)時間任務(wù)雙過半
**鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞縣委總體工作思路,按照實現(xiàn)“五個突破”的要求,召開經(jīng)濟工作專題會議,分析一季度經(jīng)濟形勢,研究部署二季度重點任務(wù),提出以“突出科技、注重效益、搞好協(xié)調(diào),全面提高經(jīng)濟運行質(zhì)量”為主題,扎實推進當前經(jīng)濟工作,算好時間帳,打好攻堅戰(zhàn),確保實現(xiàn)時間任務(wù)“雙過半”。主要措施:
一、抓龍頭帶動,用定單調(diào)優(yōu)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)。
龍頭企業(yè)在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中居于主導地位,是外連市場、內(nèi)連農(nóng)戶的鏈條。該鎮(zhèn)把加快產(chǎn)業(yè)化進程,作為深化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵,以市場為導向,以訂單為載體,育、引龍頭,壯大基地,不斷優(yōu)化種養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)。一是投資300萬元,新建年加工能力1000噸南魯莊腌制廠,全鎮(zhèn)腌制企業(yè)總加工能力達到2800噸。帶動西太河、東馬營等村投資60萬元新發(fā)展天鷹椒20xx畝,全鎮(zhèn)“三小”作物發(fā)展到4200畝。二是由鎮(zhèn)成人教育學校牽頭成立天津市薊縣益農(nóng)種植業(yè)協(xié)會,與中農(nóng)大中朝來公司聯(lián)合,發(fā)展綠色無公害蔬菜配送150噸,農(nóng)民可獲純利60萬元。在楊玉公路沿線新發(fā)展200畝,總數(shù)達到1000畝。三是抓好天津市國展投資有限公司投資500萬元、占地20畝的大楊各莊生豬養(yǎng)殖基地建設(shè),存欄能力達到3000頭;完成東草場、李四前生豬養(yǎng)殖基地建設(shè)項目。充分利用好貼息和占地的優(yōu)惠政策,新發(fā)展養(yǎng)殖大戶70個。同時,對后屯、下倉、趙各莊等村苗木花卉進行更新?lián)Q代,園林精品發(fā)展到1000畝。
二、抓招商引資,借外力壯大鎮(zhèn)村企業(yè)。
把招商引資作為發(fā)展壯大鎮(zhèn)村工業(yè),促進就業(yè)的切入點,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導牽頭,加大協(xié)調(diào)服務(wù)力度,以誠實守信的作風,優(yōu)惠的政策,高效的服務(wù)吸引資金、技術(shù)和人才。一是對服裝加工、食品加工、機械加工、塑料加工、手套制造和建筑材料、線路器材等對傳統(tǒng)行業(yè),進行新的一輪技改。排定建華頁巖磚制品有限公司投資800萬元,再上一條生產(chǎn)線;華新漁業(yè)用品有限公司投資260萬元,形成紡、織一條龍生產(chǎn);興盛糧油工貿(mào)有限公司投資450萬元,新建精米加工廠。力爭二季度全鎮(zhèn)工業(yè)招商引資額達到1500萬元,固定資產(chǎn)投資達到2500萬元,同比分別增長16%和13%。二是加大政策宣傳和引導力度,鼓勵民間資本投入。投資200萬元的碳分子篩廠,投資200萬元的機制水泥管廠,投資65萬元的食品加工廠和投資50萬元服裝廠四個新建項目建設(shè)。三是整合閑置企業(yè)土地、廠房、設(shè)備,采取租賃、嫁接改造等形式,盤活存量資產(chǎn)。重點是加強與北京進出口公司聯(lián)系,引進資金200萬元,對長嶺金屬制品有限公司進行嫁接改造,重新購置先進拋光設(shè)備,恢復企業(yè)生產(chǎn)。
三、抓小城鎮(zhèn)建設(shè),靠環(huán)境拉動個體私營經(jīng)濟發(fā)展。
小城鎮(zhèn)建設(shè)水平是鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展水平的重要標志,是個體私營經(jīng)濟發(fā)展的'良好平臺。該鎮(zhèn)按照“突出一個重點,開發(fā)兩條公路,完善三個小區(qū),繁榮九個農(nóng)貿(mào)市場”工作思路,投資50萬元,抓好倉永路西段2500米的鄉(xiāng)路大修工程;積極搞好宣傳發(fā)動和協(xié)調(diào)服務(wù),對北石莊段22戶平房進行改造,貫通金三角至九王莊大橋的商貿(mào)樓開發(fā),使城鎮(zhèn)布局更加合理;搞好調(diào)控規(guī)劃,投資160萬元,新增11處商貿(mào)用房,建筑面積2600平米,完善擴大鎮(zhèn)區(qū)主街、楊玉公路東草場段和大楊家莊段三個商貿(mào)小區(qū);與工商等部門聯(lián)合,對津圍公路58家規(guī)模飯店、旅館、商店等商貿(mào)門市的門面容貌進行改善,提高接待質(zhì)量,打造下倉餐飲業(yè)品牌。以金蘆莊木板加工、趙各莊小百貨、王良莊春秋椅、永安莊沙發(fā)等村為重點,進一步擴大專業(yè)村工商戶的發(fā)展規(guī)模,新發(fā)展餐飲、修理、商業(yè)、加工、運輸?shù)葌體工商戶40個,全鎮(zhèn)從事第三產(chǎn)業(yè)的人員達到8860人。
工作計劃 篇8
一、檢討與愿景
20xx年公司成立市場部,它是公司探索新管理模式的重大變革。但在經(jīng)過一年之后,市場部成為雞肋,嚼之無味,棄之可惜;市場部除了做了很多看起來似是而非的市場活動,隔靴搔癢的市場推廣,就是增加了很多直接或間接的費用,而看起來對市場沒什么幫助。
但在公司領(lǐng)導高層的支持和我們不斷地學習中,在后幾個月的工作中也探索我們的生存和發(fā)展之路,在與各分公司的市場活動,公司資源整合過程中,不斷進步。
二、工作思路
1、明確工作內(nèi)容
首先就必須讓市場部從圍繞銷售部轉(zhuǎn)、擔當銷售內(nèi)勤的角色中快速轉(zhuǎn)變過來,從事務(wù)型的辦公室職能里解脫出來,真正賦予市場部戰(zhàn)略規(guī)劃、策略制定、市場調(diào)研、產(chǎn)品開發(fā)等基本的崗位職能,以消費者需求為中心,根據(jù)不同的市場環(huán)境,對市場運作進行策劃及指導。
2、駐點營銷
駐點市場的推行既鍛煉、提升市場部人員自身,又貼身服務(wù)了一線業(yè)務(wù)人員,市場部只有提供了這種貼身、顧問、教練式的全程跟蹤服務(wù),市場部才能徹底改變一線人員對其的片面看法。
市場部駐點必須完成六方面的工作:
a、通過全面的調(diào)研,發(fā)現(xiàn)市場機會點,并針對性地拿出市場提升方案;
b、搜集競爭品牌產(chǎn)品和活動信息,捕獲市場消費需求結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢,提出新產(chǎn)品的開發(fā)思路;
c、指導市場做好終端標準化建設(shè),推動市場健康穩(wěn)定發(fā)展;
d、針對性地制定并組織實施促銷活動方案,對市場促銷、費用及政策使用情況進行核查與落實,發(fā)現(xiàn)情況及時予以上報處理。
e、及時全面宣貫公司政策,提升一線人員的戰(zhàn)斗力;
f、在市場實踐中搜集整理亮點案例,重點總結(jié)出方法和經(jīng)驗,及時推薦給市場復制。
在這一年里,憑借前幾年的蓄勢,xx公司不但步入了高速發(fā)展的快車道,實現(xiàn)了更快的效益增長,而且成功地實現(xiàn)公司股票在上海證券交易所上市。從此,一個xx公司以嶄新姿態(tài)展現(xiàn)在世人面前,一個更具朝氣和活力的、以維護股東利益為己任的xx公司誕生了。
公司上市后,管理水平必將大幅度提高,這不僅僅是市場競爭的外在要求,更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。對于市場部來說,全面提升管理水平,與公司同步發(fā)展,既是一種壓力,又是一種動力。為了完成公司xx年合同額三十億的總體經(jīng)營管理目標,市場部特制訂xx年工作計劃如下:
1.建立直接領(lǐng)導關(guān)系
市場部是負責公司信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護、信息收集處理工作的職能部門,接受營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導。市場部信息管理員與各區(qū)域市場開發(fā)助理之間是一種直接領(lǐng)導關(guān)系,即在信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護、信息處理、考核方面對市場開發(fā)助理直接進行指導和指揮,并承擔信息網(wǎng)絡(luò)工作的領(lǐng)導責任。
2.構(gòu)架新型組織機構(gòu)
3.增加人員配置:
(1)信息管理員:市場部設(shè)專職信息管理員3名,分管不同區(qū)域,不再兼任其它工作。
(2)市場開發(fā)助理:省六個辦事處共設(shè)市場開發(fā)助理兩名,其它各辦事處所轄區(qū)域均設(shè)市場開發(fā)助理一名。
4.強化人員素質(zhì)培訓
春節(jié)前完成對各區(qū)域的市場部信息管理員和市場開發(fā)助理的招聘和培訓,使xx年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質(zhì)方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用市場開發(fā)助理,切勿濫竽充數(shù)。
5.加大人員考核力度
在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面對信息網(wǎng)絡(luò)建立和維護作出實施細則規(guī)定,從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息管理員定期巡回分管區(qū)域指導信息管理工作的考核制度,并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全信息管理的工作。
6.動態(tài)管理市場網(wǎng)絡(luò)
市場開發(fā)助理與信息管理員根據(jù)信息員提供的信息數(shù)量(以個為單位)、項目規(guī)模、信息達成率、發(fā)展下級信息員數(shù)量四項指標對信息網(wǎng)絡(luò)成員進行定期的動態(tài)評估。在分析信息員/單位的分類的`基礎(chǔ)上,信息管理員和市場開發(fā)助理應(yīng)結(jié)合信息員的背景資料進行細致地分析,確定其通過幫助后業(yè)績增長的可能性。進一步加強信息的管理,在信息的完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。(詳見市場開發(fā)助理管理制度)
7.加強市場調(diào)研,以各區(qū)域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進展情況,將以專人對各區(qū)域鋼結(jié)構(gòu)業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢,進行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料,為公司在各區(qū)域的機構(gòu)設(shè)置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。
在即將迎來的XX公司營銷年,市場部將不斷升級提高市場研究工作職責及工作架構(gòu),使其不斷深化、細化,在找準自身定位的基礎(chǔ)上切實發(fā)揮應(yīng)有的作用。
XX年工作設(shè)想主要基于以下幾方面:
(一)完善豐富市場部市場研究已有工作內(nèi)容及架構(gòu)。目前市場部市場研究工作除對項目進行針對性市調(diào)工作報告外,主要包括在售項目定期銷售分析報告、主要城市月度市場研究報告、典型企業(yè)專題研究報告等方面。今后可適時拓展研究層面及研究范圍。增加全國房地產(chǎn)定期研究報告、特定產(chǎn)品定期研究報告、推廣媒體定期研究報告等形式。將研究地理范圍從項目所在區(qū)域、主要城市拓展至全國,將研究層面從項目、宏觀市場拓展至產(chǎn)品、營銷推廣等層面。
(二)擴大專題研究內(nèi)容及層次。目前市場研究局限于行業(yè)宏觀政策、銷售市嘗土地市場等層面。未來應(yīng)向產(chǎn)品、營銷推廣策略及手法、客戶需求專題分類研究等方向發(fā)展。
(三)拓展咨詢顧問工作范圍。除進行專業(yè)市場研究工作為領(lǐng)導提供參考建議外,同時也應(yīng)從本職工作及專業(yè)角度出發(fā),積極參與到新項目前期市場定位、產(chǎn)品規(guī)劃、項目營銷策略、推廣策略、銷售執(zhí)行等方面提出系統(tǒng)性專業(yè)建議,為領(lǐng)導決策提供必要的前瞻性意見,減輕后期銷售壓力,盡量避免重復性錯誤及問題。同時對項目全程策劃提供整體銷售支持,從拿地——前期立項及規(guī)劃設(shè)計——中期開工至開盤——后期銷售階段,提出專業(yè)區(qū)域研究、產(chǎn)品可行性研究、市場預測、銷售分析等各層次各方面全方位支持。
(四)完善公司企業(yè)品牌。通過在公司內(nèi)刊<<角度>>設(shè)立市場專欄;钴S公司企業(yè)文化,提升公司員工專業(yè)能力及市場敏感度,拓展公司品牌影響力。每期提供1-2篇專業(yè)市場分析文章,使公司全體員工提升其專業(yè)信息量、并在不同層面對市場動態(tài)激發(fā)不同層次的思考及借鑒。
工作計劃 篇9
20xx的序幕已經(jīng)拉開,集聚著期待和憧憬。我們石湖小學將以教育局工作要點為準則,圍繞一個中心,突出“兩個重點”,落實三項措施,抓牢四項工作。切合自身地氣,集聚全校正能量,為追求教育夢想而不懈努力。
圍繞一個中心:以提高教學質(zhì)量為中心
我們將繼續(xù)以提高學生的學業(yè)成績?yōu)橹行,通過改變課堂結(jié)構(gòu),優(yōu)化課堂教學效益,開展分層教學,向40分鐘要質(zhì)量。注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣,夯實質(zhì)量基礎(chǔ)。
突出兩個重點:德育工作和課程改革工作
一、開展豐富多彩的活動,進一步創(chuàng)新德育模式
1、強化德育工作的層次性。學校確立“每月一主題,每周一專題”活動準則,各年級針對本年級的學生認知能力、思想道德水平、生源情況,確立本年級的教育管理制度、主題活動,全面提升學生的綜合素質(zhì),為學生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
2、建立學生成長制度。各年級、各班級、各學科自行設(shè)計調(diào)查問卷,了解學生的基本情況和家長、學生對學校教師的合理需求。
3、抓好班主任隊伍建設(shè)。要求每學年完成一篇讀書心得加一篇班主任工作經(jīng)驗交流論文。完善班主任論壇、班主任考核制度,形成一支有附中特色的班主任隊伍。
二、加強教學研究,進一步打造有效課堂。
積極推進“3+2”高效課堂模式,促進學生有效學習和教師有效教學。
1、多種活動形式為抓手,豐富課改活動內(nèi)涵。下學期將以過關(guān)課、研討課、公開課、優(yōu)質(zhì)課等多課型打造入手,力爭把模式融入不同年級不同學科,構(gòu)建適合不同課堂的結(jié)構(gòu)模式。
2、優(yōu)化上課環(huán)節(jié),突出主體參與。注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,教學過程把握恰當,教學環(huán)節(jié)緊湊流暢;尊重學生人格,關(guān)注個體差異,營造寬松和諧的學習環(huán)境,引導和鼓勵學生的主體參與,激活學生的思維,使每個學生、每堂課都學有所獲。
落實三項措施:激勵措施、改革措施、人才培養(yǎng)措施
以績效工資為主要抓手,加大獎懲力度,促進教育教學工作穩(wěn)步提升。學校將繼續(xù)加大對教學一線教師的獎懲力度,讓能教書的人愿意教。在績效和表彰方面重點突出,教學質(zhì)量突出的必須重點考慮。
20xx將是改革和創(chuàng)新的主旋律。我們將以教學改革為突破口,拉動學校全面工作的改革和創(chuàng)新。列出創(chuàng)新工作措施,認真落實到位,突出工作效益,明確工作方向,爭取在創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新工作中實現(xiàn)新的突破。
利用學校優(yōu)秀老師,實施“骨干名師工程”。要求每學期做到四個一:上一節(jié)示范課;帶一名老師;發(fā)表一篇論文(縣級以上);參與學校課題研究;得到三個“提升”提升專業(yè)知識水平與教育理論修養(yǎng),提升教育教學實踐層次與教育學術(shù)水平,提升創(chuàng)新能力與教育科研能力),從而更好的發(fā)揮他們的示范和輻射作用。
抓牢四項工作:養(yǎng)成教育、綜合實踐活動、教育科研、校園文化建設(shè)
學校以雷鋒班為主要抓手開展形式多樣的`活動,以《小學生守則》《小學生日常行為規(guī)范》《勒流中心小學學生日常行為規(guī)范》作為養(yǎng)成教育的基本內(nèi)容,從常規(guī)的行為習慣抓起, 規(guī)范好每一言,每一行,養(yǎng)成良好的行為習慣、文明禮儀習慣、學習習慣、生活習慣,自覺成為文明守紀的學生;增強學生的公民意識,自覺規(guī)范社會行為,自覺成為合格公民。
開發(fā)形式多樣的綜合實踐活動課程。整合雷鋒精神元素,積極挖掘先進活動思想,集聚正能量,形成獨具特色的綜合實踐活動課程。
繼續(xù)推進教學科研工作的龍頭作用。積極圍繞我校省級規(guī)劃課題腳踏實地開展研究工作,讓教科研工作有層次、上檔次、接地氣。力爭在教海探航和師陶杯論文競賽中有新的飛躍,發(fā)表文章的層次能夠再度提高,核心期刊數(shù)逐步增加。
立足根本,圍繞德育教育文化營造良好的德育教育氛圍。學期初,將組織力量進行合理論證和規(guī)劃,重點突出,分層逐步進行,以雷鋒文化為主旨,在全校范圍內(nèi)開展雷鋒精神文化的營造,著力打造連云港市名副其實的雷鋒精神傳承德育教育基地。
工作計劃 篇10
(一)堅持依法治稅管費,確保財政收入均衡入庫。
我們將繼續(xù)做好增收節(jié)支工作,特別是增收工作,盡可能做大財政這塊蛋糕,為全鎮(zhèn)發(fā)展和穩(wěn)定提供財力支持。一要組織好稅收收入,挖掘增收潛力,做到應(yīng)收盡收,并盡量做實收入。二要抓好非稅收入征管。我們將利用大水泥項目已試生產(chǎn)的有利時機,聯(lián)合國、地稅兩家及時跟蹤靠上,及時組織征收。
。ǘ┻M一步繼續(xù)突出保障重點,支持好全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和重點項目建設(shè)。
一是始終把保工資發(fā)放作為各項支出的首要位置抓實抓好。當好領(lǐng)導的參謀和助手,確保社會穩(wěn)定。二是繼續(xù)抓好大項目跟蹤服務(wù)工作,確保中聯(lián)項目盡快進入全面生產(chǎn)經(jīng)營階段。三是抓好草根經(jīng)濟的規(guī)模培植工作。在政策、資金、信息、培訓、場地、資源等方面給予積極扶持,全面掀起草根經(jīng)濟發(fā)展新高潮。四是抓好水源地保護和森林滕州建設(shè)。計劃新植經(jīng)濟林及荒山綠化3400畝,總投資230萬元。
。ㄈ┙ɡ喂虡淞⒁悦駷楸镜墓藏斦^念。
一是圍繞新農(nóng)村建設(shè),將更多的新增財政資金投向農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè),真正體現(xiàn)以民為本,為民聚財?shù)墓藏斦砟。二是讓全?zhèn)干部職工和人民群眾在財政改革發(fā)展中得到更多實惠,促進經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展和社會的公平和諧。20xx年將加快社區(qū)服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施和配套工程建設(shè)。該工程總建筑面積2萬平方米,目前主體工程已經(jīng)完工,正進行裝飾裝修。繼續(xù)抓好鎮(zhèn)駐地升級改造工程建設(shè),進一步優(yōu)化城鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施和綜合服務(wù)功能,提升城鎮(zhèn)形象,真正把羊莊建設(shè)成為區(qū)域性中心鎮(zhèn)。繼續(xù)抓好農(nóng)村公路網(wǎng)化工程建設(shè),對已完成硬化任務(wù)的`路段,加強后期維護,對正在硬化的路段,加強質(zhì)量監(jiān)管工作,切實把好事辦好。
。ㄋ模┘訌妼W習,創(chuàng)新機制,努力提高財政干部信息調(diào)研水平。
針對當前經(jīng)濟社會發(fā)展中亟待解決的熱點難點問題,深入群眾,調(diào)查研究,摸情況、提思路、出政策、拿措施,當好領(lǐng)導的參謀助手。
。ㄎ澹├^續(xù)完善所內(nèi)各項制度建設(shè)。
進一步完善各項制度,用制度管人管事;加強干部隊伍建設(shè),改進管理方法,創(chuàng)新機制,努力提高財政精細化管理水平;加強理論和業(yè)務(wù)學習,不斷提升自身素質(zhì)。
。┳龊面(zhèn)黨委政府安排的其他臨時性工作。
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