“雙提雙升”競賽活動實施方案

“雙提雙升”競賽活動實施方案
　　
　　為認真貫徹落實市委工作會議精神，進一步深化“轉(zhuǎn)提優(yōu)保促”活動，按照《中共LW市紀委LW市監(jiān)察局關于加強機關作風效能紀律建設的意見》，我局將在全體干部職工中深入開展以“提效率，整體工作上水平”，“提標準，各項建設上檔次”為主要內(nèi)容的“雙提雙升”競賽活動。
　　
　　一、指導思想
　　
　　以市第十三次黨代會、市委工作會議精神為指導，堅持以“轉(zhuǎn)作風、提效率、優(yōu)環(huán)境”為主線，以“保增長、促發(fā)展”為核心，大力開展“雙提雙升”競賽，著力加強作風建設、效能建設和紀律建設，促進工作標準有新提升、服務意識有新增強、工作作風有新轉(zhuǎn)變、發(fā)展環(huán)境有新優(yōu)化，為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供優(yōu)良的作風、效能和紀律保障。
　　
　　二、主要內(nèi)容
　　
　�。ㄒ唬┘訌妼W習，進一步提升思想境界
　　
　　堅持把學習提高貫穿于競賽的全過程，重點圍繞“學什么”、“怎么學”、“學得怎么樣”開展競賽，迅速掀起新一輪思想大解放熱潮。
　　
　�。ǎ保┮�深入學習市第十三次黨代會、市委工作會議精神，進一步把思想統(tǒng)一到市委、市政府對我市所處發(fā)展階段的科學判斷上來，統(tǒng)一到市委、市政府“大項目、大招商、大發(fā)展”的重大決策部署上來。通過知識競賽、演講比賽、征文比賽、思想解放論壇等多種載體和形式，教育引導機關黨員干部立足LW看LW、跳出LW看LW、立足當前謀長遠，自覺強化“三種意識”，努力沖破“三大思想牢籠”，真正在思想上來一次全面徹底的革命，打牢趕超跨越、共同奮斗的思想基礎。
　　
　�。ǎ玻┮�認真學習上半年全市“轉(zhuǎn)提優(yōu)保促”活動中先進單位的好經(jīng)驗、好做法，尤其是學習借鑒推進會上發(fā)言單位的先進經(jīng)驗，學習他們?nèi)绾伟凑铡叭�高一大”的總要求，立足本職崗位，抓好整改落實，推動活動深入，如何提升境界標準，�?chuàng)新思路舉措，服務跨越發(fā)展。通過抓機關黨員干部學習，真正把思想的大解放轉(zhuǎn)化為推進工作的新思路、解決問題的新辦法、加快發(fā)展的新動力，調(diào)動一切積極因素，為建設“大LW、強LW、新LW”提供強大精神動力。
　　
　�。ǎ常┮�進一步深入學習蘇浙等先進地區(qū)的經(jīng)驗，找準思想解放的座標系和切入點，通過組織大討論、召開民主生活會、工作座談會等多種形式，緊密聯(lián)系TJ工作實際，對照先進地區(qū)經(jīng)驗和服務對象需求，對照“趕超跨越”的工作總基調(diào)，深入查擺思想境界、工作標準、工作作風等方面的差距，深刻剖析癥結(jié)和根源所在，為實現(xiàn)科學跨越發(fā)展掃清思想障礙。
　　
　　（二）加強作風建設，不斷推動TJ工作上水平
　　
　　按照“作風再加強”的要求，教育和引導機關黨員干部比作風、比實干，自覺弘揚“5+2”、“白+黑”、“晴+雨”的拼搏奉獻精神和攻堅克難的實干精神，以作風的大轉(zhuǎn)變推動各項工作上水平。
　　
　�。ǎ保�強化工作責任，形成工作扎實、作風嚴謹、責任明確的良好工作機制。大力加強內(nèi)部建設，通過提高責任意識和建立責任機制，不斷提高綜合管理水平，積極開展學習型機關建設、創(chuàng)先爭優(yōu)等機關活動。逐級強化領導責任，認真落實黨風廉政建設和行風建設責任制。及時修訂和完善機關各類管理制度，依靠制度規(guī)范機關運行，提高制度的執(zhí)行力，形成用制度管權(quán)、管人、管數(shù)的體制機制和按制度辦事的良好風氣。
　　
　�。ǎ玻�強化數(shù)據(jù)質(zhì)量建設，增強質(zhì)量意識，促進形成追求科學、體現(xiàn)真實的良好風氣。嚴格規(guī)范TJ調(diào)查行為。健全TJ業(yè)務操作規(guī)程，完善主要TJ指標數(shù)據(jù)質(zhì)量全過程控制辦法。完善TJ數(shù)據(jù)質(zhì)量核查機制，健全對TJ數(shù)據(jù)生產(chǎn)關鍵環(huán)節(jié)層層核實制度，建立對常規(guī)TJ調(diào)查等定期抽查制度，完善重大國情國力調(diào)查事后質(zhì)量抽查制度。建立健全TJ調(diào)查制度、TJ數(shù)據(jù)質(zhì)量評估機制，加大利用行政記錄對相關TJ數(shù)據(jù)進行評估的力度，扎實推進聯(lián)網(wǎng)直報工作。改進TJ數(shù)據(jù)管理的方法，從機制上減少干擾，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，贏得社會的認可，形成追求科學、體現(xiàn)真實的良好風氣。
　　
　�。ǎ常�強化服務載體建設，改善服務態(tài)度，促進形成熱情周到、優(yōu)質(zhì)服務的良好風氣。改進為領導服務的形式。緊隨TJ工作發(fā)展的形勢和主題，適應領導決策需要，有針對性地加強TJ政務信息、TJ分析、TJ論文等產(chǎn)品的創(chuàng)新，加強專題TJ調(diào)研報告等產(chǎn)品的開發(fā)。改進為社會服務的形式。進一步推進TJ宣傳和服務社會的窗口建設，開發(fā)年度TJ年鑒、TJ數(shù)據(jù)庫等產(chǎn)品，加強TJ資料對外服務的軟硬件建設，提高服務質(zhì)量，滿足群眾需求。充分利用TJ開放日、政風行風熱線、TJ網(wǎng)站等形式，解答群眾疑惑。以良好的服務載體建設，為熱情周到、優(yōu)質(zhì)服務提供條件；以黨和政府、人民群眾對TJ服務的滿意度，檢驗TJ行風建設工作的成效。
　　
　�。ㄈ�）加強效能建設，提升工作實效
　　
　�。ǎ保﹪栏衤鋵嵤讍柺邹k負責制。對服務對象咨詢和辦理的事項，屬于職責范圍的，要在第一時間受理，優(yōu)質(zhì)高效辦結(jié)，并及時向當事人反饋；不屬于職責范圍的，要積極主動地幫助聯(lián)系，搞好銜接，為當事人提供熱情周到的服務。對違反首問首辦負責制，推諉扯皮，情節(jié)較輕的，進行批評教育；情節(jié)嚴重的，給予調(diào)離崗位、誡免談話等處理。
　　
　�。ǎ玻﹪栏褡袷馗黜椧�(guī)章制度。嚴格執(zhí)行請銷假制度、崗位工作制度和會議制度等，切實維護和保持良好的工作秩序。強化廉政紀律，自覺遵守廉政紀律，做到執(zhí)法公正，清正廉潔，令行禁止，為推進TJ改革和發(fā)展提供有力的保障。
　　
　�。ǎ常┳ズ梅�務承諾兌現(xiàn)。認真落實服務承諾制，重溫年初制定的公開承諾事項，把服務承諾履行情況作為民主評議的重要內(nèi)容，對不符合黨員先鋒崗標準要求的及時取消更換，對不能兌現(xiàn)承諾事項的，科室（中心）、分局負責人要在全局范圍內(nèi)作出解釋，同時視情節(jié)輕重追究責任。
　　
　　三、組織領導
　　
　�。ǎ保┘訌婎I導�！半p提雙升”競賽活動在局“轉(zhuǎn)提優(yōu)保促”活動領導小組的統(tǒng)一領導下進行，局辦公室負責全局作風效能紀律建設的組織推進工作。各科室、中心要把作風效能紀律建設作為推進“雙提雙升”競賽的重要體現(xiàn)，強化責任制，做到一級抓一級，層層抓落實。
　　
　�。ǎ玻�強化責任追究。嚴格執(zhí)行有關法律法規(guī)和制度規(guī)定，對不履行或者不正確履行職責，影響單位形象，損害群眾利益的干部職工，嚴肅追究責任。強化評議結(jié)果運用，將評議結(jié)果作為評先樹優(yōu)的依據(jù)，嚴格兌現(xiàn)獎懲。
　　
　�。ǎ常�強化督導檢查�；顒油七M中，要整合督查力量，采取全面督查、專項督查等方式，強化監(jiān)督檢查，確保各項工作要求落到實處。重點抓好黨員公開承諾事項、遵章守紀責任書和“雙提雙升”競賽等情況的監(jiān)督檢查，定期通報情況，督促各單位把問題整改到位，制度落實到位，作風明顯好轉(zhuǎn)，各項工作不斷取得新成效。

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